Votre rôle en tant que Comptable Fournisseurs F/H sera la responsabilité des fonctions suivantes en tant que référent comptable.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur du luxe, basée à Pantin, recherche un Comptable Fournisseurs F/H dans le cadre d'une mission d'intérim de deux semaines prolongeable, à pourvoir dès que possible.

L'environnement de travail est convivial et facilement accessible en transports. Vous rejoindrez une équipe de contrôleurs de gestion impliquée, évoluant dans un contexte multiculturel et en lien étroit avec les services commerciaux et financiers.

Missions

la préparation des règlements et le suivi des échéances en respectant les délais de paiement des fournisseurs.
La préparation des campagnes de prélèvements (de la récupération des factures, analyse et échéances).
Le suivi des comptes fournisseurs avec l'analyse mensuelle des balances âgées.
La gestion des factures anciennes (relances / statistiques).

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC ou BTS en comptabilité.
Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.
La maîtrise de l'anglais serait un plus.
Vous avez une connaissance du logiciel SAP.
Vous faites preuve d'organisation, de méthode, d'adaptabilité et d'un bon équilibre relationnel entre rigueur comptable et diplomatie commerciale .

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 33 000€ Annuel brut
Avantages : Mutuelle, Prime d'intéressement et de participation, Tickets restaurant

** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles **

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Votre rôle en tant qu'Approvisionneur F/H sera de piloter et fiabiliser la prévision de la demande tout en coordonnant la planification, l'approvisionnement et les parties prenantes.

]]> A propos de notre client

Notre client, basé à Bondoufle, recherche un Approvisionneur F/H pour une mission d'intérim de 6 mois, en vue d'une opportunité.

Missions

Piloter et fiabiliser la prévision de la demande tout en coordonnant la planification, l'approvisionnement et les parties prenantes (commerce, production, finance), afin de garantir la disponibilité des produits et optimiser les stocks
Vous pilotez les prévisions de la demande à court, moyen et long terme et animez les cycles S&OP / S&OE en lien avec les équipes commerciales, supply chain et finance.
Vous analysez les ventes, les tendances marché et les écarts vs budget afin de proposer des actions correctives.
Vous suivez et challengez les KPIs de fiabilité prévisionnelle dans une logique d'amélioration continue.
Vous coordonnez la planification avec les équipes de production et participez aux instances S&OP France et Groupe.
Vous développez une approche collaborative avec des clients clés (partage de prévisions, anticipation des besoins).
Vous organisez les réapprovisionnements, transferts de marchandises et optimisez les niveaux de stock.
Vous travaillez en transverse avec le customer service, la logistique, le marketing et la qualité.
Vous contribuez activement à l'amélioration des processus de planification et d'approvisionnement.

Profil du candidat

De formation BAC+2 vous avez une première expérience dans le domaine de l'approvisionnement.
Vous maîtrisez SAP.
Vous faite preuve d'une excellente communication, de rigueur et dynamisme.

Conditions et Avantages

Salaire : 48 000€ - 57 000€ Annuel brut + Primes
Conditions : Statut cadre

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Juriste Droit des Affaires F/H, sera d'apporter conseil et support aux directions et opérationnels.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le fret ferroviaire, basé à Aubervilliers, recherche son futur Juriste Droit des Affaires F/H pour un poste en CDI.

Missions

Conseiller la Direction et les opérationnels sur le droit des affaires, des contrats, de la gouvernance et de la protection des données.
Identifier en amont les risques juridiques liés aux projets et proposer des actions pour les réduire.
Assurer une veille réglementaire nationale, européenne et internationale, notamment sur le droit du transport ferroviaire.
Rédiger, négocier, valider et mettre à jour l'ensemble des contrats et documents juridiques de l'entreprise.
Garantir le respect du processus de signature et piloter la contrathèque contractuelle.
Gérer le précontentieux et le contentieux en lien avec les avocats et le responsable assurances.
Accompagner les relations avec le gestionnaire d'infrastructure et suivre les consultations DRR et réclamations sillons.
Participer au contrôle interne et à la conformité selon les politiques du groupe, et sécuriser les procédures de gestion des risques.
Organiser des formations juridiques internes et mettre en place des processus pour renforcer la maîtrise des obligations légales et contractuelles.
Préparer et suivre les audits internes, assurer les actions correctives et garantir la mise à jour régulière des procédures.

Profil du candidat

Diplômé(e) d'un BAC+5 en droit des affaires/droit des contrats/droit des sociétés.
Environ 5 ans d'expérience professionnelle (hors alternance).
Une bonne connaissance de la RGPD, du droit pénal, immobilier et conformité serait apprécié.
Anglais niveau B2 minimum.

Conditions et Avantages

Salaire : 50 000€ - 55 000€ Annuel brut sur 13 mois + nombreux avantages

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La Défense 4
92400 Paris La Défense
fr]]> Votre rôle en tant que Chargé de Recrutement F/H sera d'assister le Responsable Recrutement et les managers sur les tâches confiées.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Buc, recherche un Chargé de Recrutement F/H pour une mission d'intérim de 5 mois en vue d'une opportunité.

Missions

Sourcing candidats.
Préqualification téléphonique.
Mener les entretiens candidats.
Compte-rendu et présentation aux managers des candidats sélectionnés.
Relatino école.

Profil du candidat

Vous avez une expérience réussie de minimum 5 ans dans le recrutement de profils techniques dans un environnement international.
Vous avez une réelle appétence pour les métiers techniques.
Vous avez un Anglais intermédiaire.
Vous avez une réelle stratégie de sourcing.
Vous avez une réelle capacité d'organisation, d'adaptation et savez travailler dans le volume.
Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et avez un réel sens de la confidentialité.

Conditions et Avantages

Salaire : 35 000€ - 40 000€ Annuel brut, selon profil

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Juriste Secteur Audiovisuel F/H sera d'intervenir sur l'analyse de la conformité face aux légalisations.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'audiovisuel, basé à Paris 15e, recherche un Juriste Secteur Audiovisuel F/H pour une mission d'intérim de 18 mois.

Missions

Analyser, présenter et mettre en conformité les dossiers de l'entreprise avec les législations nationales et européennes relatives aux secteurs de l'audiovisuel et du numérique. Il s'agit des législations européennes relatives aux aides d'Etat, au secteur audiovisuel (dont directive européenne sur les médias audiovisuels, législation européenne sur la liberté des médias [EMFA], loi du 30 septembre 1986 et ses décrets d'application) ; au numérique (règlements européens sur les services et sur les marchés numériques [DSA et DMA], directive ecommerce, LCEN) ; à l'intelligence artificielle (règlement européen sur l'intelligence artificielle [AI Act])
Réaliser des analyses juridiques, rédiger des notes de synthèse et des présentations sur les textes européens et nationaux relatifs aux aides d'Etat, à l'audiovisuel, au numérique ou à l'IA
Accompagner les différentes directions dans l'application des textes juridiques et répondre à leurs questions sur le cadre réglementaire applicable aux services et contenus existants ou en projet ; - Collecter et structurer les informations auprès des services, en vue de la rédaction de réponses aux consultations publiques et aux questionnaires émanant des autorités compétentes (Arcom, Commission européenne, DGMIC, etc.).

Profil du candidat

Vous avez déjà travaillé dans le secteur audiovisuel et d'un intérêt marqué pour le secteur numérique.
Vous avez un parcours juridique en droit public français et européen et une appétence pour le droit des nouvelles technologies.

Conditions et Avantages

Salaire : 40 000€ - 50 000€ Annuel brut sur 12 mois
Conditions : 35h Hebdomadaires
Avantages : 60% Navigo

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Votre rôle en tant qu'Assistant ADV Front Office F/H sera d'assurer la gestion des commandes durant la période estivale.

]]> A propos de notre client

Notre client, basé à Meudon, recherche un Assistant ADV Front Office F/H pour une mission d'intérim de 2 mois pour les vacances estivales (début juillet à fin aout).

Missions

Assurer avec précision et pro activité la prise et saisie des commandes des clients.
Gestion des appels entrants.
Appliquer les consignes liées aux commandes :
- Respect des flux de livraisons (jours de livraisons, fréquence…) et les contraintes économiques (minimums commandes …).
Assurer auprès des clients le relais de l'information logistique (ruptures…).

Profil du candidat

Première expérience réussie dans l'ADV.
Bonne maîtrise des outils informatiques.
Vous aimez la relation client vous êtes organisé et rigoureux.

Conditions et Avantages

Salaire : 26 000€ - 28 000€ Annuel brut
Conditions : 35h Hebdomadaires (8h30 / 16h30)

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Responsable Financier F/H sera d'intervenir sur un périmètre large et transverse, au cœur des enjeux de pilotage financier.

]]> A propos de notre client

Notre client, basé à Paris, recherche un Responsable Financier F/H pour un poste en CDI.

Acteur en forte croissance du conseil et des services numériques (digital, data, product, RH), structuré autour de plusieurs marques expertes, le groupe accompagne plus de 200 clients avec une équipe de plusieurs centaines de consultants.

Avec un chiffre d'affaires d'environ 70M€, l'organisation repose sur un modèle hybride (conseil, staffing, recrutement, formation) et entre aujourd'hui dans une phase de structuration de sa fonction finance.

Missions

Rattaché(e) au Directeur Financier, vous intervenez sur un périmètre large et transverse, au cœur des enjeux de pilotage financier du groupe.

Vous travaillez en lien étroit avec les équipes opérationnelles et supervisez une équipe finance d'environ 10 personnes.

Missions principales

Pilotage du reporting groupe et des KPI business.
Analyse de la performance (marge, staffing, rentabilité par activité).
Supervision de l'équipe finance.
Coordination des travaux comptables et de consolidation (externalisée).
Optimisation du cash et du BFR.
Structuration et amélioration des outils et des process.
Rôle de business partner auprès des directions opérationnelles.

Profil du candidat

Vous disposez de 7 à 15 ans d'expérience en finance, idéalement acquise dans un environnement de services, conseil ou ESN, avec une exposition à des structures multi-entités.
Vous avez une solide maîtrise du pilotage financier, une bonne compréhension comptable et une expérience confirmée en management.
Un niveau d'anglais opérationnel est requis.
À l'aise sur Excel, vous êtes capable d'intervenir sur des sujets de consolidation et de structuration. La connaissance d'outils type Pennylane constitue un plus.

Nous recherchons un profil structurant, opérationnel et orienté business, capable de faire le lien entre comptabilité, performance et enjeux stratégiques.

Conditions et Avantages

Salaire : 65 000€ - 75 000€ Annuel brut fixe, selon profil + bonus

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Votre rôle en tant que Chargé de Location F/H sera de gérer et développer l'activité de location d'équipements de la demande client jusqu'au suivi contractuel.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le domaine de l'équipement logistique, basé à Strasbourg, recherche un Chargé de Location F/H pour un poste en intérim de 5 mois renouvelable.

Missions

Suivre et développer l'activité de location courte durée et occasion, et en assurer la gestion administrative.
Développer l'activité de location courte durée de manière proactive en identifiant les cibles clients à fort potentiel pour l'agence.
S'appuyer sur le réseau commercial afin de détecter des opportunités génératrices de business.
Relancer les clients et établir les offres commerciales.
Contribuer régulièrement aux échanges avec la direction métier Location/Occasion basée au siège.
Être force de proposition auprès du Responsable Location Occasion concernant les achats de chariots nécessaires (renouvellement ou accroissement du parc).
Suivre et gérer les entrées de chariots commandés.
Organiser la mise en conformité des chariots avec le service SAV, notamment le suivi des VGP.
Suivre au quotidien l'état du parc de location courte durée (démonstrations, prêts, etc.).
Gérer et optimiser les transports de chariots dédiés à la location courte durée.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+2 dans le transport,
Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire,
Vous maîtrisez parfaitement le pack Office,
Vous faites preuve de combativité, avec le sens de la négociation. Plus encore, votre rigueur et votre sens du relationnel sont reconnus par tous.

Conditions et Avantages

Salaire : 32 000€ Annuel brut sur 13 mois
Conditions : 35h Hebdomadaires

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Chargé de Clientèle F/H sera d'être en charge de la gestion et de la fidélisation clientèle.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur automobile, basé à Bagneux, recherche un Chargé de Clientèle F/H pour une mission d'intérim de 2 mois, en vue d'une opportunité.

Missions

Gérer les appels Analyser et préparer les fichiers reçus, dans la base de données clients, les composantes du compte client.
Collecter l'ensemble des données générales et les informations spécifiques impactant le contenu de la facture.
Détecter les éventuelles anomalies ou incohérences, les corriger en liaison avec les services concernés, rédiger le rapport d'anomalies.
Assurer son émission au client et sa bonne réception, suivre la créance, relancer le client (par téléphone, mail, courrier).
Traiter les réclamations dues à la facturation.
Fidéliser les clients.

Profil du candidat

Formation supérieure (BAC+2),
Expérience de 2 ans sur un poste similaire idéalement en relation client à distance,
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques,
Vous êtes autonome, rigoureux(se), avez une bonne aisance relationnelle et le sens du service client.

Conditions et Avantages

Salaire : 26 4000€ Annuel brut

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant qu'Assistant Administratif Formation F/H sera de garantir la conformité des dispositifs de formation ainsi que son bon déroulement.

]]> A propos de notre client

Notre client, basé à Bordeaux, recherche un Assistant Administratif Formation F/H pour une mission d'intérim de 3 semaines.

Missions

Gestion administrative et organisationnelle concernant les certifications et accréditations.
Préparation et dépôt des dossiers de demandes d'accréditations.
Assurer le suivi des renouvellements.
Contrôle de conformité.
Participer aux audits et contrôles qualité.
Suivi administratif des sessions de formation : mise en ligne des certifications CARIF/OREF.
Suivi des apprenant et point de contact avec les organismes.
Mise à jour de bases de données et production de reportings.
Assurer la coordination entre les stagiaires, formateurs, certificateurs, partenaires et services internes.
Suivre et actualiser les procédures internes.
Appui à la gestion pédagogique : mise en page de déroulés pédagogiques et tableaux de suivi.
Suivi administratif et financier : facturation, relances, recouvrement en lien avec les différents services.
Classement, archivage.

Profil du candidat

BAC+2 en ressources humaines.
Première expérience réussie.
Rigueur administrative.
Maîtrise du pack office et notamment Excel.
Connaissance des organismes de formations et leur financement.
Proactivité, autonomie, sens du travail en équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 26 400€ Annuel brut sur 12 mois

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Votre rôle, en tant que Chargé(e) de Clientèle F/H, sera de répondre aux sollicitations des clients via le canal téléphonique, analyser leurs besoins et proposer des solutions efficaces, tout en respectant les standards de qualité du service client.

]]> A propos de notre client

Notre client, entreprise spécialisée dans l'énergie, basée à Lyon 8ème, recherche un(e) Chargé de Clientèle F/H, pour un poste en CDI.

Missions

Gestion et suivi des comptes clients
Suivi des litiges et recouvrement
Fidélisation client

Profil du candidat

Vous êtes issu de formation BAC+2 en Relation Client
Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans le service client.
La connaissance du logiciel SalesForce est un plus.
Vous démontrez un engagement professionnel constant et le respect des objectifs fixés

Conditions et Avantages

Salaire : 27 000€ Brut Annuel
Avantages : Mutuelle, Participation aux frais de transports, intéressement, statut agent de maîtrise

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Responsable d'équipe Facility Management F/H sera de piloter l'exploitation des sites, encadrer les équipes, garantir la qualité des services et assurer le respect des engagements contractuels.

]]> A propos de notre client

Notre client, entreprise spécialisé dans le secteur de l'environnement et des services, basé à Roissy-en-France (95), recherche un Responsable d'équipe Facility Management F/H pour un poste en CDI.

Missions

Pilotage contractuel de plusieurs sites en Île-de-France.
Encadrement de gestionnaires de site et techniciens maintenance.
Supervision des prestations multi-services (restauration, accueil, transport…).
Suivi financier des comptes d'exploitation.
Gestion des devis et des travaux de maintenance (P5).
Garantie du respect des engagements contractuels et du cahier des charges.
Gestion des sous-traitants (contrats, suivi, performance).
Relation client et représentation en réunions opérationnelles.
Pilotage qualité, reporting et optimisation des performances.
Garantie de la sécurité, conformité HSE et normes HACCP.

Profil du candidat

A partir de 5 ans d'expérience sur un poste similaire,
Vous avez une expérience avérée en management d'équipe,
Vous avez une bonne connaissance de la maintenance CVC, CFO/CFA dans le domaine de l'hôtellerie, la restauration ou services connexes.

Conditions et Avantages

Salaire : 42 000€ Annuel brut fixe + Variable

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Votre rôle en tant que Comptable F/H sera d'être en support du service dans le cadre du projet de facturation électronique.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Coignières, recherche un Comptable F/H pour un poste en intérim de 8 mois.

Missions

Au sein d'une équipe de 4 personnes, vos missions seront les suivantes :

Saisie et imputation de factures fournisseurs (marchandises et frais généraux).
Règlements fournisseurs.
Analyse des comptes.
Gestion des relances et résolution des litiges.
Gestion des notes de frais.
Clôtures mensuelles (FNP / CCA).
Déclaration de TVA.
Rapprochements bancaires.
Support sur la comptabilité client pendant les absences.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+2 en Comptabilité,
Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans en comptabilité,
Vous maîtrisez parfaitement Excel et un ERP comptable,
Vous faites preuve de rigueur et autonomie.

Conditions et Avantages

Salaire : 34 000€ - 36 000€ Annuel brut, selon profil

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Consolideur F/H sera de prendre part aux processus de reporting financier

]]> A propos de notre client

Notre client, basé à Paris, recherche un Consolideur F/H pour un poste en CDI dans le cadre d'une création de poste.

Missions

Revoir les liasses de reporting remontées par les filiales en normes françaises et assister au reporting,
Suivre les variations de périmètre,
Suivre le processus de réconciliation intra groupe,
Suivre les IFRS 16 et réaliser les retraitements de consolidation dans l'outil,
Présenter des analyses transverses sur le compte de résultat, le tableau des flux de trésorerie et le bilan à destination des responsables financiers,
Produire des analyses,
Produire en équipe les annexes aux états financiers consolidés annuels et semestriels,
Participer aux travaux d'audit des commissaires aux comptes,
Participer aux projets de transformation.

Profil du candidat

Vous êtes issu de formation BAC+5 en finance/comptabilité,
Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire en consolidation ou une expérience en cabinet d'audit/conseil sur des missions en consolidation,
Vous maîtrisez les normes IFRS.

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Rejoignez Robert Half en tant que Business Developer en Recrutement H/F au sein de l'équipe spécialisée sur les métiers de l'Administration des ventes et la supply, dans le bureau de La Défense

]]> Robert Half : pourquoi ?

Un groupe solide : Evaluée à 7,2 milliards de dollars, nommée par Forbes dans la catégorie « Meilleurs employeurs au monde », « entreprises les plus admirées au monde » par Fortune et depuis plusieurs années « Best Place to Work », vous aurez l'opportunité de rejoindre un Groupe solide et qui soutient l'évolution de chaque collaborateur. En France et dans le monde,

Une culture d'équipe : rejoindre Robert Half c'est avant tout rejoindre une équipe, dans un environnement de travail positif et collaboratif

Outils technologiques performants : L'utilisation de puissants outils au quotidien tels que Salesforce ou l'Intelligence Artificielle seront au service de votre réussite !

Développement de carrière : Tout au long de votre parcours chez Robert Half, un programme de formations sur-mesure vous sera proposé par une équipe dédiée avec le soutien de votre manager, alliant partage d'expérience, formation technique liée à notre secteur, apport d'informations sur les tendances de notre secteur d'activité, développement personnel.

Incentive : Tout au long de l'année, des challenges nationaux et internationaux seront au programme. En équipe ou individuellement, venez défier les meilleurs consultants Robert Half et tentez de remporter un voyage à Las Vegas !

Vos missions :

Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité intellectuelle, votre goût du challenge et votre capacité à développer une activité ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise pour faire grandir une activité en plein essor, au sein d'un groupe leader sur le marché ? Cette opportunité est faite pour vous !

Vous développez et fidélisez un portefeuille de clients stratégiques

Animé(e) par un esprit commercial et une vraie passion pour une qualité de service différenciante, vous créez et entretenez des liens durables avec les décideurs d'entreprise pour les départements ADV et Supply. Grâce à une prospection ciblée et à un suivi rigoureux, vous contribuez activement à la notoriété et à la performance de votre équipe

Vous êtes l'expert(e) de référence sur les métiers ADV & Supply

Votre connaissance pointue du secteur vous permet de conseiller vos clients et candidats sur les évolutions sectorielles et les tendances du marché. Vous instaurez des partenariats de confiance et accompagnez vos contacts dans leurs projets structurants, en leur proposant des solutions sur-mesure à forte valeur ajoutée.

Vous recrutez et accompagnez votre réseau de candidats

En tant que consultant(e) spécialisé(e), vous constituez et animez un vivier de profils intérimaires qualifiés. Vous leur proposez les meilleurs offres de missions, les accompagnez dans leur évolution professionnelle et partagez vos conseils d'expert. Vous les suivez tout au long de leurs missions et leur proposez des formations ciblées pour accélérer leur développement professionnel et booster leur employabilité.

Vous détectez les opportunités et accompagner la croissance de vos clients

Véritable partenaire, vous savez identifier leurs enjeux majeurs ainsi que les projets en cours dans leurs organisations. En tant que spécialiste, vous leur proposez les profils disponibles les plus adaptés et expérimentés pour les accompagner.

Votre expérience pour nous rejoindre :

Vous avez une expertise avérée sur les métiers de l'ADV et/ou de la Supply Chain pour y avoir évolué en tant qu'opérationnel ou pour avoir recruté ce type de profils en cabinet ou en entreprise ? Ou bien vous avez une expérience réussie d'au moins 5 ans en business développement dans le secteur du service ?

Vous êtes passionné(e) par le développement commercial et la création de réseau.

Vous aimez évoluer dans un environnement stimulant, où challenge et innovation rythment le quotidien.

Votre curiosité, votre sens de l'écoute, votre capacité d'apprentissage et votre aisance relationnelle sont vos meilleurs atouts pour réussir.

Avantages et conditions

Salaire : 35 à 45 ke par an en fonction de votre expérience + bonus mensuel déplafonné basé sur votre performance individuelle

CDI statut cadre

Robert Half s'engage à créer une culture inclusive, égale et diversifiée et croit en la diversité de pensée et de perspective. Nous nous concentrons sur l'égalité et comprenons la valeur des caractéristiques qui rendent chaque individu unique. Depuis 2013, Robert Half International France est distingué par le Label Diversité de l'Afnor. Nous nous engageons dans la lutte contre la discrimination au travail notamment en collaborant avec nos partenaires A Compétence Egale (ACE) et l'AFMD (Association française des managers de la diversité.

Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, a https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles

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Votre rôle en tant que Comptable Clients F/H sera essentiel dans la gestion des encaissements clients et l'optimisation de la trésorerie.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution, basé à Massy, recherche un Comptable Clients F/H pour une mission d'intérim de 4 mois pouvant déboucher à terme sur une belle opportunité.

Missions

Comptabiliser les encaissements de toute nature et réaliser les rapprochements bancaires quotidiens.
Effectuer le lettrage régulier des comptes clients et analyser les écarts éventuels.
Collaborer avec le service recouvrement pour le suivi et la gestion des impayés.
Traiter les demandes de remboursement et de pertes/profits clients après validation.
Répondre aux demandes et réclamations clients liées aux encaissements et lettrages.
Contribuer aux actions de recouvrement et de facturation (mise ponctuelle…); en demeure, facturation.
Participer activement à l'amélioration continue et à l'automatisation des tâches.

Profil du candidat

Vous disposez d'une expérience similaire réussie.
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont attendus.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 35 000€ Annuel brut
Conditions : 35h Hebdomadaires

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Chargé(e) RH - Droit Social F/H, sera d'accompagner la Responsable droit Social dans ses fonctions au quotidien.

]]> A propos de notre client

Notre client, entreprise spécialisée dans l'industrie, basée à St-Cyr-au-Mont-d'Or, recherche un(e) Chargé(e) RH - Droit Social F/H pour un poste en intérim de 1 mois prolongeable

Missions

Vous accompagnez la Responsable Droit Social sur :

La préparation de délégations de pouvoirs avec les DRH et managers, de manière digitalisée
La revue et la rédaction du règlement intérieur
La rédaction d'accords collectifs ou notes
L'accompagnement dans la gestion des contentieux en lien avec le cabinet d'avocats

Profil du candidat

Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans sur un poste similaire
Vous avez idéalement un niveau d'anglais professionnel
Vous maîtrisez parfaitement le pack office
Vous faites preuve d'organisation, de confidentialité et d'autonomie

Conditions et Avantages

Salaire : 40 000€ - 50 000€ Brut Annuel

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60 Quai Perrache
69002 Lyon
fr]]> Votre rôle en tant qu'Office Manager F/H sera d'accompagner l'ouverture du bureau et d'épauler le Directeur Général sur les tâches administratives.

]]> A propos de notre client

Notre client, basé à Neuilly-sur-Seine, recherche un Office Manager F/H avec un excellent niveau d'anglais, pour une mission d'intérim de 4 mois avec une possible opportunité.

Missions

Rattaché(e) au Directeur général, votre rôle sera d'accompagner l'ouverture du bureau et l'épauler sur les tâches administratives quotidiennes.

Vos missions :

Organisation de la vie du bureau : emménagement, réception du mobilier et organisation fonctionnelle du bureau.
Gestion des fournitures et des relations prestataires / fournisseurs.
Accueil physique et téléphonique.
Développement et structuration des procédures et de l'administratif.
Gestion des notes de frais.
Traitement, vérification et synthèse des factures.
Tenue des dossiers et documents divers.
Suivi des paiements et relances.
Point de contact principal des prestataires externes (comptable, paie, juridique et fiscal).
Transmission et collecte des documents demandés par ces prestataires.

Profil du candidat

1^ère expérience réussie de minimum 3 ans,
Excellent niveau d'anglais,
Réactivité et proactivité,
Sens organisationnel et capacité à gérer plusieurs sujets en simultanés,
Sens de la confidentialité et de l'efficacité,
Maîtrise du Pack Office.

Conditions et Avantages

Salaire : 37 000€ - 45 000€ Annuel brut sur 12 mois
Conditions : Statut non cadre
Avantages : Tickets restaurant, 50% Navigo

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Votre rôle en tant que Référent Europe Installations & Gestion des Archives F/H vous serez en charge d'assister le directeur qualité.

]]> A propos de notre client

Notre client, un des leaders de son secteur d'activité, basé à Villiers-le-Bel, recherche un Référent Europe Installations & Gestion des Archives F/H pour un CDD de 9 mois.

Missions

Les missions confiées seront les suivantes :

Soutenir et coordonner les déménagements de bureaux pour les sites européens.
Travailler en étroite collaboration avec les correspondants locaux pour les déménagements et harmoniser les services corporate (archivage des documents, sécurité…) sur tous les sites.
Gérer la relation avec les fournisseurs et participer aux négociations contractuelles.
Participer au suivi budgétaire avec les représentants de chaque entité.

Profil du candidat

Excellentes compétences organisationnelles et de planification.
Bonnes capacités de négociation.
Compétences en communication et organisation.
Capacité à gérer un budget et analyser l'efficacité des coûts.
Maîtrise de Microsoft Office.
Anglais courant.

Conditions et Avantages

Salaire : 50 000€ Annuel brut
Conditions : 35h Hebdomadaires
Horaires : 8h30 à 17h00
Avantages : Tickets restaurant, Mutuelle d'entreprise

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Votre rôle en tant que Team Leader Customer Service F/H sera d'être en charge de la gestion d'une équipe.

]]> A propos de notre client

Notre client, l'un des leaders de son secteur d'activité, basé à Tremblay-en-France, recherche un Team Leader Customer Service F/H pour un poste en CDD de deux mois, en vue d'une opportunité.

Missions

Encadrer, animer et accompagner une équipe.
Garantir la qualité de service et le respect des engagements clients.
Gérer un portefeuille de clients du secteur pharmaceutique.
Suivre les indicateurs de performance et mettre en place des actions d'amélioration continue.
Faire preuve de rigueur, d'organisation et d'un excellent sens des priorités.

Profil du candidat

Une première expérience de 2 à 5 ans réussie sur un poste similaire.
Leadership, sens des responsabilités, capacité à fédérer les équipes.
Motivation, écoute, bon relationnel et bon esprit d'équipe sont attendus.
Maîtrise de l'anglais professionnel.

Conditions et Avantages

Salaire : 37 000€ - 40 000€ Annuel brut
Conditions : 39h Hebdomadaires
Horaires : Lundi - Jeudi : 8H30 - 18H / Vendredi : 8h30 - 16H30
Avantages : Tickets restaurant, mutuelle

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Votre rôle en tant qu'Editeur Bilingue Allemand F/H sera d'assurer le suivi éditorial des collections en langue allemande.

]]> A propos de notre client

Notre client, Maison d'édition internationale réputée, basé à Issy-les-Moulineaux, recherche son futur Éditeur Bilingue Allemand F/H, pour un poste en CDI.

Missions

Piloter le suivi de plusieurs collections en simultané : supervision éditoriale, relecture et validation des épreuves jusqu'au BAT, gestion des plannings, contrôle des plus‑produits associés et suivi des budgets.
Créer et développer de nouvelles collections, depuis la conception jusqu'à la mise en place des groupes qualitatifs et des marché tests.
Assurer la gestion de droits et les relations avec les ayants-droits, incluant la coordination des approbations pour les collections sous licence
Coordonner, accompagner et recruter des agences et contributeurs divers (experts, graphistes, auteurs…)
Participer activement à l'innovation éditoriale : veille concurrentielle, proposition régulière de nouveaux concepts de collections, produits et licences pour dynamiser l'offre.

Profil du candidat

De formation supérieure, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience significative dans l'édition idéalement illustrée.
Une parfaite maîtrise de la langue et de la culture allemande est indispensable à votre réussite. Vous avez par ailleurs une bonne maîtrise de l'anglais

Conditions et Avantages

Salaire : 38 000€ - 40 000€ Annuel brut + Avantage

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En tant que Comptable Fournisseurs F/H, sera de gérer les comptes de l'entreprise, en gérant plusieurs aspects de la comptabilité.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le monde de l'outillage pour les professionnels du bâtiment, basé à Clichy, recherche un Comptable Fournisseurs F/H pour une mission d'intérim de 3 mois, avec prolongation possible.

Missions

Gestion de la base fournisseurs (création, modification, désactivation) et mise à jour des approbations des fournisseurs dans le système.
Vérification des mentions fiscales obligatoires sur les factures fournisseurs.
Comptabilisation des factures fournisseurs dans l'outil de rapprochement automatique (3-way Matching).
Gestion des écarts de prix et de quantités en collaboration avec les services approvisionnement et achat, ainsi que le suivi du circuit de validation.
Suivi et contrôle des factures non parvenues et des avoirs à recevoir constatés automatiquement pour les marchandises.
Gestion des acomptes fournisseurs.
Traitements des demandes des fournisseurs (relances, confirmation du solde, détail des paiements, etc.).
Réaliser le lettrage et le suivi des comptes fournisseurs.
Contribuer aux clôtures mensuelles et annuelles y compris dans le cadre des audits annuels (provisions, justificatifs de comptes, etc.).
Gestion des règlements.
Déclarations mensuelles des échanges de biens (enquête mensuelle statistique sur les introductions et expéditions de biens intra-UE et état récapitulatif TVA concernant les livraisons de biens intra-UE).
Gestion et administration de l'outil de rapprochement des factures fournisseurs.

Profil du candidat

Logiciels : Outils bureautiques notamment Teams et surtout Excel.
ERP (DC1/Iptor), outil de rapprochement de factures (Médius).
Profil sérieux et rigoureux.

Conditions et Avantages

Salaire : 35 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant que Comptable Clients F/H sera d'être en charge la gestion de l'ensemble de la comptabilité clients et des relances.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur associatif, basé à La Défense, recherche un Comptable Clients F/H pour une mission d'intérim de 6 mois, en vue d'une possible opportunité.

Missions

Cleaner les comptes et commandes VERSUS le montant facturé,
Suivi de la balance âgée,
Relance par mail et téléphone,
Volumétrie fluctuante : 80 à 120 comptes clients.

Profil du candidat

Expertise sur Excel impératif !
Sérieux, rigueur et transparence sont attendus.

Conditions et Avantages

Salaire : 33 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant qu'Ingénieur Pédagogique F/H, sera de gérer la formation d'une Business Unit.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur pédagogique, basé à Paris, recherche un Ingénieur Pédagogique F/H pour une mission d'intérim d'un mois, possiblement prolongeable.

Missions

Gestion de la qualité et de la cohérence des formations professionnelles.
Force de proposition pour la modernisation des formations.
Coordination des intervenants, experts métiers et équipes pédagogiques.
Construction et déploiement de parcours de formation.

Profil du candidat

Personnalité : Dynamisme, sérieux, force de proposition
Diplôme : Ingénierie Pédagogique

Conditions et Avantages

Salaire : 37 000€ Annuel brut

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Votre rôle, en tant que Juriste Expérimenté(e) F/H, sera d'accompagner les activités de l'entreprise sur de nombreuses problématiques juridiques stratégiques et opérationnelles. Vous serez rattaché(e) au Responsable Juridique avec un périmètre couvrant la France, la Belgique et les Pays-Bas.

]]> A propos de notre client

Notre client, leader dans son domaine, recherche un(e) Juriste Expérimenté(e) Bilingue anglais F/H, spécialisé(e) en droit pharmaceutique, mission en intérim de 6 mois basé à Neuilly-sur-Seine.

Au sein de la direction juridique, vous intervenez comme Business Partner des équipes opérationnelles sur des sujets variés relevant à la fois du droit des affaires et de la santé, dans un environnement international, innovant et fortement encadré.

Missions

Vos missions :

Conseil juridique quotidien aux équipes internes sur des problématiques variées : contrats, droit commercial, droit réglementaire et pharmaceutique, concurrence, anticorruption, publicité, propriété intellectuelle et contentieux ;
Identification et prévention des risques juridiques, veille réglementaire et accompagnement en matière de conformité ;
Rédaction, analyse et négociation de contrats, ainsi que mise à jour des modèles contractuels ;
Accompagnement des équipes sur les sujets réglementaires, notamment liés au Code de la santé publique et à l'encadrement des avantages ;
Participer aux groupes de travail du LEEM
Appui juridique aux activités de recherche clinique, y compris sur le plan contractuel ;
Accompagnement des projets digitaux, marketing et IT ;
Suivi des questions liées à la protection des données personnelles ;
Participation à des actions de formation juridique auprès des équipes.

Profil du candidat

Master 2 en droit
Anglais courant
Expérience de 8 ans minimum
Expérience demandée en laboratoire et ou pharmaceutique
Fort intérêt en droit de la santé et des affaires
Autonomie et prise de recul
Pro-actif(ve), prise d'initiative
Structuré(e), organisé(e)
Appétence avec l'IA

Conditions et Avantages

Salaire : 70 000€ - 80 000€ Brut Annuel
Avantages : 100% navigo, restaurant inter-entreprise
Conditions : Statut cadre au forfait jours

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Votre rôle en tant que Consolideur F/H sera d'être en char des missions confiées ci-dessous détaillées.

]]> A propos de notre client

Notre client, acteur de référence du secteur de l'environnement, basé à Paris, recherche un Consolideur F/H en CDI, dans un contexte de forte croissance.

Missions

Animer et améliorer le processus de consolidation trismetriel.
Participer à l'élaboration des comptes et annexes consolidés.
Vérifier la conformité des informations contenues dans les liasses de consolidation des différentes entités et en assurer l'analyse.
Participer à l'analyse des variations de périmètre et définir les conséquences en termes de consolidation.
Assurer la veille IFRS et participer à la mise en place des nouvelles normes au sein du groupe.
Participer à l'élaboration du budget consolidé.
Participer à l'élaboration des procédures de consolidation et en vérifier l'application.
Avoir un rôle de support pour les filiales concernant la remontée des liasses sociales, assurer la formation aux outils de collecte des liasses, des intercos et des contrats de locations (IFRS 16) pour les nouveaux utilisateurs.
Répondre aux sollicitations des commissaires aux comptes lors des périodes auditées.

Profil du candidat

Formation supérieure en comptabilité, finance ou gestion.
Expérience de 3 à 5 ans, idéalement acquise en cabinet d'audit (type Big Four), complétée par une expérience en entreprise.
Bonne maîtrise des techniques de consolidation et des normes IFRS.
Anglais professionnel requis.
Maîtrise des outils informatiques et des outils de consolidation.
Bon relationnel, esprit d'équipe et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés.
Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse.
Curiosité intellectuelle et proactivité.

Conditions et Avantages

Salaire : 50 000€ - 52 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant que Contrôleur de Gestion Opérationnel F/H, sera d'assurer le pilotage économique des activités et du patrimoine immobilier.

]]> A propos de notre client

Notre client, groupe francilien majeur de l'immobilier, basé à Paris 9ᵉ, recherche un Contrôleur de Gestion Opérationnel F/H pour un poste en CDI.

La société gère et développe un important parc de logements destinés à favoriser l'accès au logement pour tous. Filiale d'un grand groupe, l'entreprise intervient sur l'ensemble de la chaîne immobilière : promotion immobilière, développement de nouvelles opérations, gestion locative, entretien et réhabilitation du patrimoine.

Missions

Organisation

En tant que Contrôleur de Gestion Opérationnel F/H vous êtes rattaché(e) à la Direction Financière / Direction du Contrôle de Gestion. Vous travaillez en étroite collaboration avec les directions territoriales, les équipes de gestion locative, les équipes patrimoine et travaux ainsi que la direction financière et comptable afin d'assurer le pilotage économique des activités et du patrimoine immobilier.

Missions principales

Suivi et analyse de la performance financière des activités opérationnelles liées à la gestion du patrimoine immobilier (revenus locatifs, charges d'exploitation, coûts d'entretien et de maintenance).
Production des reportings mensuels et analyse des écarts entre le réalisé, le budget et les prévisions.
Participation à l'élaboration des budgets annuels et des reforecasts en lien avec les équipes opérationnelles et la direction financière.
Mise en place et suivi des indicateurs de performance (KPI) permettant de piloter l'activité des résidences et des directions opérationnelles.
Analyse de la performance économique du patrimoine immobilier et des opérations de gestion locative.
Accompagnement des opérationnels dans la compréhension des résultats et la mise en place d'actions correctives.
Contribution aux travaux de clôture en lien avec les équipes comptables.
Développement et amélioration des outils de reporting et des tableaux de bord de pilotage.
Participation à des analyses ad hoc et à des projets d'amélioration de la performance au niveau de la direction financière.

Profil du candidat

A partir d'un an d'expérience en contrôle de gestion.
Solides compétences en analyse financière et en pilotage de la performance.
Excellente maîtrise d'Excel et bonne connaissance d'outils de reporting ou de BI.
Capacité à travailler en proximité avec les équipes opérationnelles et à challenger les résultats.
La connaissance du secteur immobilier ou du logement social constitue un plus mais n'est pas indispensable.
Rigueur, esprit analytique, sens du business et capacité à évoluer dans un environnement dynamique.

Conditions et Avantages

Salaire : 40 000€ - 45 000€ Annuel brut
Avantages : 2 jours de télétravail par semaine

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Votre rôle en tant que RAF F/H sera d'être en charge de la bonne tenue de la comptabilité et de la finance dans un contexte de management transverse.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans la logistique et la gestion de ressources matérielles, basé à Massy, recherche un Responsable Administratif et Financier F/H pour un poste en CDI, à pourvoir rapidement.

Missions

Rattaché(e) au DAF, vous serez en charge de la bonne tenue de la comptabilité et de la finance dans un contexte de management transverse avec une organisation en CSP comptable à l'étranger.

Vos principales missions

Tenue comptable et financière classique dans le cadre de clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles.
Supervision de la paie sous SILAE auprès du cabinet externe.
Aptitude à analyser les achats sous un angle contrôle de gestion, logique BI, remontée des alertes.
Maîtrise de SAP attendue, et si possible de la version S4 Hana.

Profil du candidat

Vous justifiez de 4 ans minimum sur une fonction similaire dans un contexte international.
Vous êtes titulaire d'un BAC+4 minimum en finance/ comptabilité.
L'anglais courant est un prérequis sur le poste.

Conditions et Avantages

Salaire : 50 000€ - 60 000€ Annuel brut, selon profil + 10% variable
Avantages :

2 jours de télétravail
Parking à disposition

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant qu'Assistant Administratif F/H est de soutenir le bon fonctionnement d'une organisation en gérant les tâches administratives quotidiennes.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Belfort, recherche un Assistant Administratif F/H pour un poste en intérim de 4 mois.

Missions

Suivi des achats matériel (fournitures, petit matériel informatique, ….).
Passage de commandes.
Distribution des informations générales.
Organisation réunion client (réservation salle, commande déjeuner et pause, …).

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+2
Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum,
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, Teams, Box/Drive, PMX),
Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie.

Conditions et Avantages

Salaire : 23 000€ - 25 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant que Assistant RH F/H sera d'être en charge des missions confiées.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Belfort, recherche un Assistant RH F/H pour un poste en intérim de 6 mois.

Missions

Assurer le support RH quotidien aux employé(e)s, managers et Responsables RH de GE en France.
Traiter les demandes de manière efficace, dans le respect des délais et de la confidentialité.
Maintenir la base de données Workday à jour, en contrôlant la qualité et la cohérence des données saisies.
Rédiger les documents contractuels.
Assurer le suivi des visites médicales.
Mettre à jour les dossiers du personnel en respectant les règles de confidentialité en vigueur.

Profil du candidat

Diplôme de niveau BAC+2/5, idéalement acquis en Ressources Humaines ou connaissances/expériences équivalentes.
Maîtrise du pack office, particulièrement Excel.
Connaissance des outils informatiques RH, Workday serait un plus.
Grande rigueur, souci de la qualité et des délais, respect absolu de la confidentialité.
Aisance dans la pratique de l'anglais, à l'écrit et à l'oral (niveau intermédiaire ou supérieur impératif).
Grande orientation clients, capacité à travailler avec des interlocuteurs à distance, sur des processus multiples.
Capacité à identifier les priorités, à donner de la visibilité sur l'avancement de son travail.
Esprit d'équipe : capacité à échanger de nombreuses informations, à apprendre de ses collègues et travailler au sein d'un pôle Business.
Adaptabilité face aux aléas et besoins inhérents à l'activité.
Sens de l'initiative et autonomie.

Conditions et Avantages

Salaire : 25 000€ - 28 000€ Annuel brut
Avantages : 13ème mois, Tickets restaurant

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle, en tant que Télévendeur/se F/H, sera d'être en charge de renseigner nos clients et de promouvoir nos produits au téléphone.

]]> A propos de notre client

Notre client, un des leaders de son secteur d'activité, basé à Saint-Thibault-des-Vignes, recherche un(e) Télévendeur/se F/H, pour un poste en intérim de 18 mois

Missions

Contacter les clients ou prospects par téléphone
Présenter et promouvoir les produits ou services
Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées
Réaliser les ventes et enregistrer les commandes
Mettre à jour la base de données clients
Assurer le suivi commercial et la fidélisation
Atteindre les objectifs commerciaux fixés
Traiter les objections et gérer les réclamations simples
Échanger avec des clients francophones et anglophones

Profil du candidat

Une première expérience réussie de 1 an sur un poste similaire
Un bon niveau sur Excel
Un bon relationnel, aisance téléphonique
Motivé(e), à l'écoute et bon esprit d'équipe

Conditions et Avantages

Salaire : 27 600€ Brut Annuel
Avantages : Tickets Restaurant, Mutuelle d'entreprise
Conditions : 35 heures hebdomadaire - 9h30 à 17h30

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Votre rôle en tant que Contrôleur de Gestion R&D F/H sera clé dans le pilotage de la performance et l'accompagnement des décisions.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé au Mans, recherche un Contrôleur de Gestion R&D F/H dans le cadre d'un recrutement en CDI.

Missions

Élaborer les budgets annuels et assurer leur mise à jour mensuelle.
Suivre et piloter les budgets des départements de votre périmètre.
Réaliser les clôtures mensuelles des activités R&D en garantissant la fiabilité des données.
Analyser les écarts entre les prévisions et les résultats réels, et proposer des actions concrètes pour améliorer la rentabilité.
Participer à l'évaluation financière des projets R&D, des investissements et des contrats clients, ainsi qu'à leur suivi.
Collaborer avec les équipes opérationnelles pour identifier des leviers d'optimisation, réduire les coûts et améliorer les marges.
Assurer la pertinence et l'amélioration continue des outils et processus financiers.
Travailler en coordination avec les autres sites afin d'harmoniser les pratiques et méthodes.
Fournir des analyses financières pertinentes pour appuyer les décisions stratégiques de la direction.
Contribuer à des projets d'amélioration continue visant à renforcer la performance opérationnelle et les contrôles internes.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+5 en Gestion/Finance,
Vous disposez d'une expérience de 5/10 ans en contrôle de gestion (secteur industriel),
Vous parlez un anglais courant,
Vous faites preuve d'intelligence relationnelle et de leadership.

Conditions et Avantages

Salaire : 50 000€ - 60 000€ Annuel brut
Conditions : Statut cadre
Avantages : Télétravail, Intéressement, Participation

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Responsable Clientèle F/H sera de contribuer à la qualité de la relation client et à la performance des processus internes.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur industriel, basé à Saint-Herblain, recherche un Responsable Clientèle F/H pour une mission d'intérim de 2 mois.

Missions

Relation client :

Traiter les demandes clients (téléphone, e-mail, espace client).
Accompagner les clients tout au long de leur parcours contractuel.
Garantir le respect des standards de qualité et de service.

Gestion administrative & facturation :

Assurer le suivi et le traitement de la facturation clients.
Gérer les impayés.
Fiabiliser les données contractuelles et financières.

Qualité & amélioration continue :

Contribuer à l'amélioration de la satisfaction client.
Participer à l'optimisation continue des données dans les outils (CRM, facturation).

Profil du candidat

Excellent sens de la relation client.
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
Esprit d'équipe et bon relationnel.

Conditions et Avantages

Salaire : 28 000€ Annuel brut

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Gestionnaire SAV F/H sera d'épauler le service commercial sur différents sujets.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, basé à Bonneuil-sur-Marne, recherche un Gestionnaire SAV F/H pour un poste en intérim d'un mois prolongeable.

Missions

Appels clients,
Gestion des dépannages et interventions,
Suivi des interventions,
Gestion des demandes clients,
Relances clients.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+3
Vous disposez d'une expérience similaire sur un autre poste,
Vous maîtrisez parfaitement le pack office,
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un excellent relationnel.

Conditions et Avantages

Salaire : 22 000€ Annuel brut pour 35h Hebdomadaires

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant Responsable Comptable F/H sera d'être responsable de la tenue complète de la comptabilité.

]]> A propos de notre client

Notre client, basé à Boulogne-sur-Mer, recherche un Responsable Comptabilité F/H pour un poste en CDI.

Acteur industriel reconnu intervenant dans des secteurs stratégiques à forte exigence technique, notre client conçoit et développe des équipements sur-mesure à destination d'environnements critiques.
Dans un contexte de transformation et de croissance, la société renforce sa fonction finance afin d'accompagner son développement et structurer ses processus.

Missions

Rattaché(e) au Directeur Financier, vous êtes responsable de la tenue complète de la comptabilité et encadrez une équipe de deux comptables.

Vous travaillez en étroite collaboration avec le contrôle de gestion afin d'assurer la cohérence entre performance opérationnelle et financière.

Missions principales

Superviser la comptabilité générale, auxiliaire et analytique.
Garantir la fiabilité des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles.
Établir les états financiers et assurer les déclarations fiscales.
Encadrer et faire monter en compétences une équipe de 2 personnes.
Collaborer avec le contrôle de gestion sur l'analyse de la performance.
Participer à la transformation des outils et des processus (ERP, automatisation).
Superviser le cash, optimiser le BFR et sécuriser les risques.

Profil du candidat

Formation supérieure en comptabilité/finance (DCG, DSCG, Master).
7 à 10 ans d'expérience minimum en comptabilité.
Expérience en management requise.
Bonne maîtrise des normes françaises et des environnements industriels.
Capacité à accompagner la transformation et améliorer les processus.

Conditions et Avantages

Salaire : 50 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant qu'Assistant ADV Export F/H sera de fluidifier la relation entre nos commerciaux et leurs clients

]]> A propos de notre client

Notre client, l'un des leaders de son secteur d'activité, basé à Saint-Thibault-des-Vignes, recherche un Assistant ADV Export F/H pour une mission d'intérim de 18 mois.

Missions

Assurer le suivi administratif des commandes clients par tous supports (mail, téléphone) et les traiter informatiquement jusqu'à sa conclusion.
Opérer les enregistrements des commandes.
Assurer le suivi des offres de prix envoyées.
Communiquer activement avec les clients (via mail, téléphone, Chat, SMS, réseaux sociaux, …).
Identifier les besoins clients par type de clients et par région/par pays, o Gérer la facturation et les tâches administrative du service commercial.
Effectuer les retours et les avoirs.
Communiquer avec l'entrepôt, la supply Chain ou le management pour traiter les réclamations clients.
Résoudre les éventuels litiges liés à de mauvaises conditions d'acheminement ou des retards de livraison.
Prospecter et enrichir la base de données clients avec les informations recueillies.
Assurer le suivi administratif et financier (paiements, retards, etc …) de ses clients.
Gérer la facturation et les tâches administrative du service commercial.
Élaborer les documents douaniers.

Profil du candidat

Une première expérience de 2 à 3 ans réussie sur un poste similaire,
Une première expérience réussie sur un poste à dimension international et/ou export,
Anglais courant,
La maîtrise de SAP serait apprécié,
Un bon relationnel,
Motivé(e), à l'écoute et bon esprit d'équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 28 000€ Annuel brut
Conditions : 35h Hebdomadaires
Horaires : 9h30 - 17h30

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Votre rôle sera d'être en charge de la validation et du suivi des dépenses publiques, garantissant la conformité comptable.

]]> A propos de notre client

Notre client, opérateur public de référence, basé à Paris, recrute pour renforcer son département comptabilité son Responsable Comptabilité Dépenses F/H en CDI.

Missions

Rattaché(e) à la direction comptable, vous pilotez et animez une équipe de 7 collaborateurs, en garantissant la performance opérationnelle et la qualité du traitement des dépenses publiques.

Vos principales responsabilités

Management et coordination

Encadrer, accompagner et mobiliser l'équipe dans l'organisation du travail et l'atteinte des objectifs.
Favoriser la montée en compétences et la circulation fluide de l'information.
Assurer la cohérence et l'actualisation des procédures, tout en rendant compte des résultats à la hiérarchie.

Pilotage du service facturier

Contrôler la conformité de la chaîne de la dépense (engagement, service fait, liquidation).
Valider les dépenses de fonctionnement et d'investissement, incluant les opérations spécifiques de marchés (avances, acomptes, ajustements de prix, retenues de garantie, etc.).
Garantir la complétude des justificatifs, la fiabilité des imputations comptables et le respect des délais de paiement.

Contribution et projets transverses

Participer activement à l'évolution du système d'information comptable et financier (norme GBCP).
Piloter les actions d'amélioration du cycle « Achats-Fournisseurs » (CICF) et assurer le reporting d'activité du département (volumes, anomalies, délais).
Entretenir des relations régulières avec les directions internes, les fournisseurs et les autorités de contrôle

Profil du candidat

Diplômé(e) d'une formation supérieure en comptabilité, vous disposez d'une expérience réussie de 10 ans minimum dans la comptabilité, dont une expérience d'au moins 3 ans dans des fonctions comptables ou financières au sein d'un établissement public.
Solide connaissance des règles de la comptabilité publique et de la commande publique.
Maîtrise des progiciels comptables et des outils bureautiques (Excel).
Excellentes aptitudes managériales et relationnelles, qualité de communication écrite et orale.
Sens affirmé de la rigueur et respect de la déontologie dans l'exercice de vos fonctions.

Conditions et Avantages

Salaire : 55 000€ - 65 000€ Annuel brut + Bonus & Intéressement
Avantages : 2 jours de télétravail par semaine

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Votre rôle en tant que Responsable Paie F/H sera d'être garant de la fiabilité et de la performance de la fonction paie.

]]> A propos de notre client

Notre client est un groupe international du secteur de la distribution de services automatisés, présent dans plusieurs pays européens. Basé à Saint-Denis, il recherche un Responsable Paie Confirmé F/H pour un poste en CDI.

Missions

En tant que Responsable Paie Confirmé, vous êtes le garant de la fiabilité et de la performance de la fonction paie. Véritable référent(e) technique et manager, vous pilotez l'ensemble du processus dans un environnement en transformation, avec un rôle clé dans l'optimisation et la sécurisation des pratiques.

Vos principales missions

Produire et contrôler la paie dans son intégralité.
Produire et analyser les indicateurs de paie.
Collecter et fiabiliser les éléments variables (absences, primes, etc.).
Établissement des déclarations sociales (DSN, URSSAF, retraite, prévoyance)
Assurer la conformité légale et le respect des obligations sociales.
Manager un gestionnaire de paie et être référent technique.
Corriger les anomalies et améliorer les processus dans un contexte post-restructuration.
Assurer le lien avec la comptabilité et les audits.
Élaborer des reportings fiables (masse salariale, charges, absentéisme, écarts…) et fournir des analyses utiles à la prise de décision et au pilotage des coûts sociaux.
Traiter les dossiers complexes (soldes de tout compte, régularisations, contrôles URSSAF, contentieux paie) avec rigueur et confidentialité.

Profil du candidat

Formation & expérience

Formation supérieure en paie, RH ou gestion (Bac +3 à Bac +5).
Expérience confirmée (5 à 8 ans minimum) en gestion de la paie.
Première expérience impérative en tant que Responsable Paie.

La maîtrise du logiciel de paie NIBELIS est un plus.

Compétences techniques

Maîtrise complète du processus de paie et des déclarations sociales.
Bonne connaissance du droit du travail et de la législation sociale.
Aisance avec les outils SIRH et logiciels de paie.

Qualités personnelles

Rigueur, fiabilité et sens de la confidentialité.
Esprit d'analyse et sens de l'organisation.
Bon relationnel et posture de référent.

Conditions et Avantages

Salaire : 55 000€ - 60 000€ Annuel brut

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La Défense 4
92400 Paris La Défense
fr]]> Votre rôle en tant qu'Analyste Paiements F/H sera d'intervenir sur un périmètre varié avec de nombreuses interactions au sein des filiales.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur industriel, basé à Notre-Dame-de-Gravenchon, recherche un Analyste Paiements F/H, pour une mission d'intérim de 5 mois.

Missions

Assurer le suivi et la gestion des paiements liés aux achats (services, équipements, produits et matières premières).
Veiller à la conformité des dossiers avant validation des règlements, en coordonnant la collecte des éléments nécessaires.
Échanger avec les fournisseurs afin de compléter les informations manquantes et répondre à leurs questions concernant les paiements.
Enregistrer les factures dans le système ERP SAP.
Contrôler et analyser les flux financiers : rapprochements comptables, suivi des provisions et justification des comptes jusqu'au paiement final.
Garantir le respect des délais et des conditions de règlement des fournisseurs.

Profil du candidat

Formation BAC+2 (BTS, DUT/IUT…) en comptabilité ou gestion,
Première expérience en gestion de facturation ou comptabilité fournisseurs,
Autonomie, rigueur et solides capacités d'analyse,
La connaissance de SAP est un atout apprécié.

Conditions et Avantages

Salaire : 35 000€ - 40 000€ Annuel brut

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle sera d'être en charge de la réalisation de la paie pour l'ensemble des salariés et / ou couverts par des contrats de services.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Belfort, recherche un Gestionnaire Paie F/H pour un poste en intérim de 6 mois.

Missions

Vos principales missions :

Élaborer les bulletins de paie correspondants à son périmètre d'activités, en collectant et en analysant toutes
les informations nécessaires (temps de travail, absences, primes diverses et tout autre élément variable de paie), selon le calendrier applicable.
Contrôler et corriger les données entrantes ou calculées dans le logiciel de paie et signaler les potentielles difficultés.
Collaborer avec les autres équipes opérationnelles afin de sécuriser l'ensemble du processus RH et paie.
Traiter le processus maladie dans sa globalité, de l'enregistrement de l'absence jusqu'à la réconciliation des indemnités journalières de Sécurité Sociale.
Déclencher et suivre les dossiers de prévoyance (incapacité et invalidité) en collaboration avec les organismes gestionnaires.
S'assurer que les paramétrages du logiciel de paie sont conformes au réglementaire et alerter le Gestionnaire Paie 3 ou le Coordinateur Paie en cas d'anomalie ou de doute.
Établir les déclarations sociales de l'entreprise y compris les Déclarations Sociales Nominatives (DSN)
mensuelles et événementielles (cotisations salariales et patronales, Urssaf, caisses de retraite, mutuelle,
prévoyance).
Réaliser les travaux post paie suivant le calendrier : contrôler et transmettre les états (ajustements
comptables, fichiers récapitulatifs à destination des tiers).
S'assurer que toutes les demandes opérationnelles RH internes/externes sont suivies, analysées et résolues de manière satisfaisante, en utilisant un outil de gestion de la relation clients et les autres canaux de communication recommandés.
Rédiger et maintenir à jour des documents et des procédures descriptives applicables.
Participer et contribuer aux réunions d'équipes.

Profil du candidat

Connaissances professionnelles dans le domaine de la paie et des Ressources Humaines et / ou expérience significative,
Connaissances générales du Pack Office, notamment tableur type Excel,
Capacité à s'adapter dans un environnement matriciel en mouvement permanent.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 35 000€ Annuel brut
Avantages : 13ème mois, Tickets restaurant

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Votre rôle en tant que Gestionnaire ADV F/H sera de piloter l'ensemble du processus Order-to-Cash, de la commande à la clôture des ventes, tout en assurant un service client de qualité et une collaboration étroite avec les équipes internes.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire, basé à Créteil, recherche un Gestionnaire ADV F/H pour une mission d'intérim de 6 mois.

Missions

Gérer les commandes clients, expéditions, facturation, avoirs et clôtures mensuelles.
Suivre les engagements clients (délais, quantités, OTIF) en lien avec les équipes Sales.
Traiter les réclamations, retours produits et proposer des actions correctives.
Participer au pilotage de l'activité via des indicateurs de performance.
Être un véritable interlocuteur de confiance pour votre portefeuille clients.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+4 en Commerce International / Supply Chain,
Vous disposez d'une expérience de 3 ans d'expérience minimum en planification, logistique, service client, dans un environnement industriel international,
Vous parlez couramment l'anglais,
Vous maîtrisez parfaitement SAP 4HANA,
Vous faites preuve de d'écoute et diplomate, et avez esprit d'analyse et de synthèse. Plus encore vous disposez d'un excellent relationnel et avez à cœur de trouver des solutions pour satisfaire vos clients.

Conditions et Avantages

Salaire : 39 000€ Annuel brut

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Comptable Fournisseurs F/H sera d'assurer la gestion complète du cycle fournisseurs.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution, basé à Massy, recherche un Comptable Fournisseurs F/H pour une mission d'intérim de 9 mois à pourvoir à partir de début Juin 2026.

Missions

Assurer la réception, le traitement, le suivi et le classement des factures fournisseurs.
Vérifier la bonne et due forme des factures fournisseurs.
Assurer les campagnes de règlements fournisseurs et respecter les délais de paiement.
Assurer le règlement des notes de frais.
Assurer le lettrage des comptes fournisseurs.
Analyser la balance âgée fournisseurs.
Gérer les relations avec les fournisseurs (relances par exemple).

Profil du candidat

Vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 34 000€ Annuel brut sur 13 mois
Conditions : 36h40 Hebdomadaires (35h + 1h40 RTT)

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Chargé de Facturation F/H sera traiter la facturation et le suivi des clients dont vous avez la charge.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le service, basé à Aix-en-Provence, recherche un Chargé de Facturation F/H pour un poste en intérim de 4 mois.

Missions

La gestion de la facturation après analyse de sa conformité et son suivi auprès des clients.
La gestion et la mise à jour dans l'outil recensant les données clients, vérification des informations et remontée, correction d'anomalies.
Maintien des bonnes relations avec les clients.
Réponse aux questions des clients et gestion des litiges éventuels.

Profil du candidat

Titulaire d'un BAC+2/3 vous justifiez d'une première expérience solide et réussie sur un poste similaire.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et de gestion / de facturation.
Vous faites preuve d'une grande rigueur et capacité d'analyse dans votre travail.
Vous avez le sens du service et relationnel clients.
Vous êtes force de propositions et aimez le travail en équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 26 000€ - 30 000€ Annuel brut selon profil
Conditions : 37h Hebdomadaires avec RTT

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Votre rôle en tant que Directeur du Contrôle de Gestion F/H sera d'intervenir sur un périmètre couvrant les investissements..

]]> A propos de notre client

Notre client, acteur majeur du secteur de la distribution, évoluant dans un environnement exigeant marqué par un contexte LBO, recherche un Directeur du Contrôle de Gestion F/H en CDI.

Missions

Vous interviendrez sur un périmètre couvrant les investissements, les frais généraux ainsi que la performance commerciale, incluant notamment une dimension internationale, dans une logique de pilotage global et de fiabilisation de la performance financière.

Vos principales missions :

Assurer la communication avec le groupe (business reviews, échanges réguliers).
Produire, fiabiliser et consolider le reporting et les forecasts afin d'améliorer la visibilité financière.
Analyser le chiffre d'affaires par segment pour une lecture fine de la performance.
Piloter la performance via des projets d'amélioration continue (KPI, optimisation).
Gérer les investissements (comité d'investissement, analyses financières).
Suivre les frais généraux et la rentabilité avec identification des leviers d'optimisation.
Analyser la performance France par marché et périmètre.
Renforcer le contrôle interne afin de structurer et sécuriser les process.

Profil du candidat

Expérience confirmée en contrôle de gestion avec management d'équipe.
Expérience dans un environnement exigeant (LBO, transformation, structuration).
Anglais courant requis.
Maîtrise ou connaissances des outils : M3, Cognos, Yooz, Power BI.
Forte sensibilité aux indicateurs clés : marge, EBITDA, cash-flow.
Excellentes qualités relationnelles et de communication.
Capacité d'adaptation et à évoluer dans des environnements complexes.
Expérience sectorielle en distribution fortement appréciée.

Conditions et Avantages

Salaire : 100 000€ - 110 000€ Annuel brut fixe + 20% de variable

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Votre rôle en tant qu'Assistant Ventes F/H sera d'être le relais entre les responsables et les clients sur la gestion administrative.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Velizy, recherche un Assistant Ventes F/H pour un poste en intérim de 4 mois.

Missions

Traiter les demandes de mise à jour de la base de données clients.
Élaborer les offres commerciales dans le CRM.
Rédiger et structurer les propositions commerciales.
Coordonner et assurer le suivi des livraisons en lien avec les clients.
Réaliser la commercialisation et la facturation de certains produits du catalogue.
Apporter un appui administratif à l'équipe commerciale.
Contribuer, en collaboration avec la force de vente, à la gestion des réclamations et des litiges.
Lancer et assurer le suivi des commandes auprès des usines.

Profil du candidat

Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et sur un ERP.
Vous faites preuve d'un bon relationnel et d'esprit d'équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 32 000€ Annuel brut

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Gestionnaire Paie F/H sera de gérer la paie externalisée sur un portefeuille de 300 collaborateurs.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur de l'immobilier, basé à Paris, recherche un Gestionnaire Paie F/H pour une mission d'intérim de 6 mois.

Missions

Réalisation des paies : préparation mensuelle des éléments de paie externalisés, gestion des activités administratives et calculs financiers liés aux contrôles pré et post-paie (y compris le calcul annuel de l'intéressement).
Contrôle des paies : vérification rigoureuse de la conformité et de l'exactitude des paies.
Pilotage des relations avec le prestataire de paie.
Établissement de l'ensemble des déclarations sociales et légales.
Interface avec les salariés sur les questions liées à la paie (gestion des tickets restaurant, demandes diverses)

Veille juridique et application des règles internes :

Suivi de la veille juridique dans le domaine de la paie et de la gestion du temps.
Exploitation et classement des supports spécialisés.
Rédaction de notes et communications synthétiques sur les évolutions législatives et réglementaires ainsi que les rappels de règles internes.
Traitement des IJSS, contact avec la CPAM.

Profil du candidat

Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur des missions similaires,
Vous avez un très bon niveau sur Excel (TCD & recherches),
Vous êtes rigoureux/se et organisé(e).

Conditions et Avantages

Salaire : 43 000€ Annuel brut sur 12 mois
Avantages : RIE, Navigo..

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Votre rôle en tant que Comptable Bancaire F/H sera d'assurer la comptabilité bancaire et les rapprochements.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur médical, basé aux Ulis, recherche un Comptable Bancaire F/H pour une mission d'intérim d'un mois, possiblement renouvelable.

Missions

Au sein de la Direction Centrale des Comptabilités et sous la responsabilité du Responsable Comptable, vos principales missions seront les suivantes :

États de rapprochements et saisie comptable principalement.
Traitement des notes de frais sur le logiciel CONCUR.
Gestion des intercompany.

Profil du candidat

Vous disposez d'une expérience similaire réussie.

Conditions et Avantages

Salaire : 35 000€ - 40 000€ Annuel brut
Conditions : 39h Hebdomadaires (35h +4H Compteur RTT)

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Responsable Contrats F/H sera d'intervenir comme référent(e) contrats au niveau Groupe.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, basé à Paris, recherche un Responsable Contrats F/H pour un poste CDI.

Missions

Contract Management stratégique

Piloter la rédaction et la négociation de contrats complexes (vente d'équipements, maintenance, services, projets d'infrastructure aéroportuaire, solutions digitales du Groupe etc..).
Définir, harmoniser et piloter les conditions générales de vente (CGV) et d'achat (CGA) du Groupe, en tenant compte des spécificités des différentes activités (équipements, services, location, retrofit, solutions digitales).
Sécuriser les engagements contractuels et gérer les risques.
Gérer les mises en demeure / réclamations contractuelles.

Structuration de la fonction contrats Groupe

Définir et déployer une politique contractuelle Groupe harmonisée.
Mettre en place des processus, standards et templates contractuels.
Piloter une contract database Groupe.

Innovation & digitalisation

Définir et piloter la stratégie d'intégration de l'IA dans le contract management à l'échelle Groupe - Intégrer des solutions d'IA appliquées au contract management (revue contractuelle, analyse de risques, automatisation).
Participer à la transformation digitale de la fonction juridique et contractuelle.
Superviser la structuration et l'exploitation de la contract database.
Développer des solutions d'automatisation (génération de contrats standards, workflows de validation, alertes automatisées).
Collaborer étroitement avec les équipes IT pour orienter les choix technologiques et garantir l'adéquation aux besoins.
Assurer la qualité des données contractuelles et leur exploitation à des fins d'analyse et de pilotage des risques.

Support & business partner

Accompagner les équipes opérationnelles.
Concevoir et animer des programmes de formation internes - sensibiliser les équipes aux enjeux contractuels et aux risques.

Ce poste a une double dimension :

Opérationnelle : sécurisation des contrats stratégiques.
Structurante & managériale (à terme) : mise en place et pilotage de la fonction contract management à l'échelle internationale.

À terme, le poste est amené à évoluer vers un rôle de Responsable Contrats EMEAI, avec coordination des relais en Amériques et Asie.

Profil du candidat

De formation supérieure niveau BAC+ 5 (spécialisation droit commercial idéalement complétée par une école de commerce).
Entre 5 à 7 ans d'expérience en gestion de contrats dans l'aéronautique.
Forte capacité de gérer plusieurs priorités, faites preuve d'une grande réactivité pour assurer la satisfaction clients internes et externes.
Anglais courant à l'oral et à l'écrit. Maître de l'anglais juridique.

Conditions et Avantages

Salaire : 65 000€ - 70 000€ Annuel brut (rémunération variable sur objectifs : 5K€)
Avantages : Télétravail 2 jours par semaine/ Tickets restaurants / Mutuelle et prévoyance.

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La Défense 4
92400 Paris La Défense
fr]]> Votre rôle en tant que Chargé de Recouvrement F/H, sera d'être en charge d'un portefeuille de relance clients.

]]> A propos de notre client

Notre client, basé à Vienne, recherche un Chargé de Recouvrement F/H en CDI.

Acteur majeur du service en gestion de l'encours client et du crédit management. Il propose de la gestion externalisée de la relance clients, audit, formation et conseils opérationnels depuis plus de 30 ans.

Missions

Gestion de portefeuille clients (différents types de société),
Identification des paiements réalisés sous le logiciel comptable,
Relance Client (téléphone et mail),
Identification et résolution des litiges clients,
Gestion de la relation avec les équipes internes de notre client,
Gestion et le suivi des balances âgées,
Négociation avec les clients des moyens de paiement.

Profil du candidat

Vous avez au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire,
Formation : BAC+2 minimum,
Connaissance de la relation client,
Autonomie et esprit d'initiative.

Conditions et Avantages

Salaire : à partir de 28 000€ Annuel brut, selon profil
Avantages : Télétravail, Horaires flexibles

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60 Quai Perrache
69002 Lyon
fr]]> Votre rôle en tant que Comptable Général F/H sera d'assurer la gestion complète de la comptabilité.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans la maroquinerie de luxe, basé à Paris, recherche un Comptable Général F/H pour un poste en intérim pouvant déboucher sur une opportunité.

Missions

Comptabilité fournisseurs & Spendesk

Saisie et contrôle des factures fournisseurs dans Spendesk
Préparation et suivi des paiements fournisseurs

Saisie comptable & revue du General Ledger

Préparation des extractions comptables périodiques
Revue du General Ledger (GL) et cadrage des comptes
Comptabilisation des écritures de régularisation (accruals, prepaid, provisions)

Reporting & communication cabinet

Préparation des reporting mensuels destinés au cabinet comptable US (CPA firm)
Point de contact principal avec le cabinet pour la comptabilité locale
Transmission des pièces justificatives et réponses aux demandes du cabinet

Trésorerie & cash management

Exécution des virements selon le plan de trésorerie groupe
Suivi des flux de trésorerie entrants et sortants

Boutique & opérations retail

Communication régulière avec le Store Manager pour le cadrage des flux cash & cartes
Rapprochement des encaissements boutique (POS) avec les relevés bancaires
Contrôle des remises en banque et identification des écarts

Interface groupe & transversalité

Communication avec le Contrôle de Gestion (CDG) et le Retail pour les demandes de modification et questions.

Profil du candidat

Formation & expérience

Bachelor's degree en Accounting, Finance ou équivalent
3 à 5 ans d'expérience en comptabilité générale, idéalement dans un environnement international / groupe
Expérience en cabinet comptable (CPA firm) appréciée

Compétences techniques

Bonne maîtrise d'Excel (TCD, RECHERCHEV, rapprochements)
Connaissance de Pennylane est un plus

Qualités personnelles

Rigueur, fiabilité et sens du détail
Autonomie et capacité à gérer les priorités dans un environnement en forte croissance
Aisance relationnelle : interface quotidienne avec le cabinet, le Store Manager et le siège (Paris)
Bilingue français / anglais indispensable

Conditions et Avantages

Salaire : 38 000€ - 40 0000€ Annuel Brut

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Votre rôle en tant que Responsable Comptable International F/H sera de piloter la comptabilité, la fiscalité, le reporting et les contrôles internes.

]]> A propos de notre client

Notre client, un groupe industriel international reconnu, recherche un Responsable Comptable International F/H en CDI dans le cadre d'un renforcement de ses équipes financières.

Missions

Piloter la performance financière : garantir la fiabilité des comptes, des clôtures mensuelles et annuelles, ainsi que des réconciliations.
Assurer un reporting pertinent : produire les reportings Groupe, analyser les écarts et accompagner la prise de décision.
Manager et fédérer l'équipe : encadrer une équipe multisites, structurer l'organisation et accompagner la montée en compétences.
Sécuriser la conformité : garantir le respect des normes comptables et fiscales et piloter les audits et contrôles internes.
Conduire la transformation digitale : optimiser les processus, automatiser les tâches et améliorer les outils.
Superviser la fiscalité et la trésorerie : piloter les déclarations fiscales, les liasses, les prix de transfert et le suivi de trésorerie.

Profil du candidat

BAC+5 en finance/comptabilité.
5 à 10 ans d'expérience, idéalement en environnement industriel international.
Maîtrise des normes françaises (FR GAAP) et de la fiscalité ; connaissance des US GAAP appréciée.
Excellente maîtrise d'Excel.
Leadership, rigueur, capacité d'analyse et communication claire.
Anglais courant.

Conditions et Avantages

Salaire : 60 000€ - 65 000€ Annuel brut selon profil
Conditions : Statut cadre
avantages : Télétravail, Intéressement, Participation, RIE...

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60 Quai Perrache
69002 Lyon
fr]]> Votre rôle en tant qu'Assistant de Gestion F/H, sera de gérer la relation avec les fournisseurs et partenaires.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Toulouse, recherche un Assistant de Gestion F/H, pour une mission en intérim d'un mois.

Missions

Gestion des commandes et suivi du règlement des fournisseurs et partenaires.
Gestion de l'agenda et organisation des rendez-vous.
Suivi des partenariats existants et participation au développement de nouveaux liens.
Mise en place et préparation d'événements.
Suivi du reporting.

Profil du candidat

Formation professionnelle en assistanat (niveau BTS minimum) ou toute autre formation similaire avec une première expérience réussie.
Rigueur, organisation et bonne gestion des priorités.
Maîtrise des outils Internet et bureautiques (Word, PowerPoint..) Excel (TCD et Recherche V) obligatoire.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant que Bid Manager F/H, au sein d'une organisation en forte croissance, sera de piloter des appels d'offres stratégiques à forts enjeux, en coordonnant des équipes pluridisciplinaires et en contribuant à la proposition de valeur, à la méthodologie et au business plan associé.

]]> A propos de notre client

Notre client, une entreprise de services numériques de premier plan, basée à Ivry-Sur-Seine, recherche un Bid Manager F/H, pour un poste en CDI.

Acteur de référence des projets IT structurants pour le secteur public, la société renforce son équipe de Bid Management afin d'accompagner sa forte croissance et la montée en complexité de ses offres.

Missions

Analyser les besoins clients et prospects en lien étroit avec les équipes commerciales.
Décrypter les dossiers de consultation et identifier les enjeux stratégiques, techniques et financiers.
Définir et porter la stratégie de réponse (positionnement, méthodologie, gouvernance, chiffrage).
Mobiliser, animer et fédérer des équipes multi-métiers (IT, fonctionnel, commerce, juridique, finance, partenaires externes).
Contribuer directement à la rédaction des offres et challenger les contributions.
Piloter ou sécuriser le chiffrage de projets IT forfaitaires (plusieurs millions d'euros).
Garantir la qualité, la compétitivité et la conformité des offres remises.
Assurer le suivi des résultats, la capitalisation des retours d'expérience et l'amélioration continue des pratiques.
Les dossiers sont suivis de A à Z, jusqu'aux échanges clients finaux et à la passation avec les équipes projets.

Profil du candidat

De formation BAC+5 en école de commerce ou équivalent,
Vous justifiée d'une expérience confirmée ( environ 10 ans) dans l'IT, avec plusieurs « vies professionnelles » : avant-vente, direction de projet, conseil IT ou pilotage de projets complexes,
Solide pratique des projets informatiques forfaitaires, incluant la lecture fine des dossiers, la définition de la méthodologie et la construction budgétaire,
Capacité à dialoguer et convaincre des interlocuteurs très variés : DAF, directions IT, directions métiers, commerciaux, architectes, chefs et directeurs de projets, directions de BU,
Vous avez déjà travaillé sur des projets de grande ampleur (≥ 1 M€) au sein d'environnements structurés : ESN, grands projets web, plateformes IT ou éditeurs de logiciels,
Une connaissance du secteur public est un plus non négligeable,
Personnalité agile, curieuse, énergique et adaptable, capable d'embarquer des équipes éphémères aux profils et cultures variés,
À l'aise dans des environnements complexes, en forte évolution, où l'intelligence relationnelle est clé.

Conditions et Avantages

Salaire : 85 000€ - 90 000€ Annuel brut fixe + avantages

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Votre rôle en tant qu'Assistant Commercial Export F/H sera d'être en charge de l'activité commerciale export.

]]> A propos de notre client

Notre client, l'un des leaders de son secteur d'activité, basé à Tremblay-en-France, recherche deux Assistants Commerciaux Export F/H pour des postes en CDD de deux mois, en vue d'une opportunité.

Missions

Contacter les clients ou prospects par téléphone.
Présenter et promouvoir les produits ou services.
Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.
Réaliser les ventes et enregistrer les commandes.
Mettre à jour la base de données clients.
Assurer le suivi commercial et la fidélisation.
Atteindre les objectifs commerciaux fixés.
Traiter les objections et gérer les réclamations simples.
Échanger avec des clients francophones et anglophones.

Profil du candidat

Une première expérience de 2 à 5 ans réussie sur un poste similaire.
Motivation, bon relationnel, écoute et bon esprit d'équipe sont attendus.
Maîtrise de l'anglais professionnel.

Conditions et Avantages

Salaire : 32 000€ - 35 000€ Annuel brut
Conditions : 39h Hebdomadaires
Horaires : Lundi - Jeudi : 8h30 / 18h - Vendredi : 8h30 /16h30
Avantages : Tickets restaurant, Mutuelle

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Votre rôle en tant que Responsable Comptable Adjoint F/H sera de suppléer la responsable comptable dans ses tâches quotidiennes.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Lyon, recherche un Responsable Comptable Adjoint F/H pour un poste en CDD de 12 mois.

Missions

Justifier les comptes et suivre leur dénouement.
Préparer le dossier de révision pour un usage interne et externe (auditeurs).
Rapprocher les comptes avec les données issues des autres interfaces (dont logiciel paie sur CEGID).
Effectuer les rapprochements périodiques sur les 3 filiales du groupe.
Assister les équipes pour la production des déclarations fiscales et documents juridiques.
Vérifier l'établissement de la liasse fiscale, leur conformité et cohérence avec les comptes annuels.
Réaliser le mapping comptabilité analytique et générale.
Participer à l'élaboration du reporting mensuel en collaboration avec le contrôle de gestion.
Participer à l'élaboration des tableaux de bords.
Contribuer aux phases de reprises des données et de tests suite à la migration vers un nouvel outil.
Analyse des écarts.
Participer à l'écriture des nouveaux manuels de procédure.

Profil du candidat

Disponible rapidement et avec une expérience confirmée sur un poste similaire, vous avez une connaissance du secteur industriel au sein de PME/ETI.
Profil rigoureux et consciencieux, vous avez un excellent sens du relationnel et êtes à l'aise sur Excel.
Vous avez déjà travaillé dans un environnement avec un CA à l'avancement et avez déjà eu l'occasion de manager une petite équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 45 000€ - 55 000€ Annuel brut

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60 Quai Perrache
69002 Lyon
fr]]> Votre rôle en tant qu'Assistant F/H sera d'intervenir sur les saisies dans le cadre d'un changement de logiciel.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur industriel, basé à Saint-Quentin-Fallavier, recherche un Assistant F/H pour un poste en intérim d'un à deux mois, environ.

Missions

Rattaché(e) au pôle logistique, vous intervenez sur les saisies dans le cadre d'un changement de logiciel.

Votre mission

Vous ressaisissez les données, en volume, dans SAP depuis Excel.

Profil du candidat

Vous savez traiter des données avec rigueur, en volume.
Vous maîtrisez SAP (modules gestion et achat) et êtes à l'aise sur excel.

Conditions et Avantages

Salaire : 24 000€ - 28 000€ Annuel brut, selon profil + avantages

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60 Quai Perrache
69002 Lyon
fr]]> Votre rôle en tant qu'Assistant de Direction Technique F/H sera d'assurer le suivi administratif et financier quotidien des dossiers relevant de différents domaines techniques.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur du retail, basé à Paris, recherche un Assistant de Direction Technique F/H pour une mission d'intérim de 5 mois minimum.

Missions

Assurer la gestion administrative des opérations en lien avec les Responsables Techniques de Maintenance et les Chefs de Projets (création des opérations dans les outils internes, suivi budgétaire, création et envoi des commandes, archivage, etc.).
Contrôler les données financières (budgets, facturation…) : vérification des montants alloués, réalisation des ajustements budgétaires sur instruction, validation des prestations réalisées (bons à payer).
Superviser la facturation : rapprochement entre prestations réalisées et facturées, vérification des éléments (prix, dates, numéros de commande, entités juridiques…), gestion des relances, traitement des litiges et suivi des avoirs.
Assurer le lien avec les prestataires externes (analyse des données, coordination avec les interlocuteurs internes et externes, suivi des interventions, gestion des dossiers de référencement).
Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs internes (équipes opérationnelles, services techniques, projets, assurances, etc.).
Contrôler et analyser les documents administratifs, juridiques et financiers.
Assurer l'archivage des pièces administratives et juridiques conformément aux procédures en vigueur.
Mettre à jour les outils de GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur) avec les informations clés des opérations.

Profil du candidat

Titulaire d'un BAC+2 minimum (BTS ou équivalent), vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans la gestion des commandes, devis, factures et dossiers administratifs.

Compétences requises

Rigueur, organisation et sens de la méthode.
Capacités d'analyse et de synthèse.
Bon relationnel et aisance en communication, à l'oral comme à l'écrit.
Curiosité, proactivité et adaptabilité.
Sens du service et discrétion.
Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel (tableaux croisés dynamiques, recherche V, gestion de fichiers complexes), Word et outils collaboratifs (Teams).
Appétence pour les chiffres.
Esprit d'équipe et volonté d'apprendre.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant que Comptable Général F/H sera d'enregistrer et de centraliser les données comptables et financières.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur du service, basé à Neuilly-Plaisance, recherche un Comptable Général F/H, pour une mission d'intérim de 3 mois, en vue d'une opportunité.

Missions

Responsabilités

Enregistrer et centraliser les données comptables et financières d'une ou plusieurs structures afin d'établir les balances de comptes, comptes de résultat et bilans, dans le respect des obligations légales.
Contrôler l'exactitude des écritures comptables et rendre compte de la situation économique des structures.
Participer à la coordination de l'activité d'une équipe.

Missions principales

Cycle fournisseurs (Codification, saisie, justifications, règlement des factures, Cut off achats etc..).
Cycle Trésorerie (saisie, état de rapprochement, suivi des placements etc..).
Cycle Social (saisie des OD de paye, justification des comptes, règlements etc..).
Établir des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, CFE, TVTS etc..).
Paramétrer un système d'information comptable.
Gestion des immobilisations.
Gestion de la facturation interne.
Réaliser des clôtures mensuelles.
Réaliser une clôture annuelle (bilan comptable).
Gestion des notes de frais.
Justification des inter co.
Toutes tâches liées au bon fonctionnement du service.

Profil du candidat

Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans en cabinet comptable.
Motivé(e) et impliqué(e), vous disposez d'une solide expérience en comptabilité générale en tant que Comptable Général.
Vous maîtrisez les domaines de la fiscalité, du droit des sociétés, de la gestion comptable et administrative, ainsi que la comptabilité analytique, clients et fournisseurs.

Conditions et Avantages

Salaire : 45 000€ Annuel brut
Conditions : 35h Hebdomadaires
Avantages :

Équipe soudée et solidaire, avec une bonne ambiance de travail et un management de qualité.
Poste évolutif, offrant de réelles perspectives d'évolution.

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En tant que Standardiste F/H, votre rôle sera de gérer l'accueil et le dispatch des appels, de 9h à 13h.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le monde du conseil, basé à Paris, recherche un Standardiste F/H pour une mission d'intérim d'un mois.

Missions

Accueil des visiteurs.
Dispatch des appels.
Transfert des factures aux bons interlocuteurs.
Classement.

Profil du candidat

Excellente présentation, sérieux, bon niveau d'accueil,
Anglais conversationnel.

Conditions et Avantages

Salaire : 20 500€ Annuel brut (15€ brut / heure)

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Votre rôle sera d'accompagner la direction dans la gestion financière de l'entreprise et le suivi des services généraux.

]]> A propos de notre client :

Notre client, basé dans l'Ouest Parisien, opérant dans le domaine de la gestion de fortune recherche un Gestionnaire Administratif et Financier F/H pour un CDI.

Missions

Comptabilité / Finance
En lien avec le cabinet d'expertise et comptable et de commissariat aux comptes :

- Préparation des éléments pour la tenue mensuelle de la comptabilité, les situations comptables intermédiaires et la clôture annuelle (provisions, revue analytique, réconciliation avec la comptabilité générale),
- Edition de tableaux de bord rendant compte de l'activité de la société.
- Contrôle des commissions perçues, émission des factures et suivi des encaissements et relances
- Classement et archivage électronique des documents comptables.
-Participation au process budgétaire de l'entreprise, de l'élaboration au suivi.

Ressources Humaines :
- Gestion de la paie en lien avec le cabinet externe,
- Gestion des absences, congés, formations, notes de frais, démarches administratives à l'embauche (visites médicales, affiliation aux régimes de santé et prévoyance),
- Déclarations et contrôle des cotisations mutuelles et prévoyance.
- Gestion des accords et campagnes d'épargne salariale

Système d'informations - CRM :
Participation à l'utilisation d'un nouveau CRM, éditions de tableaux de bords, contrôle du paramétrage des données (Clients/partenaires) ainsi que des frais et commissions perçues, enregistrement dans l'outil de CRM.

Services Généraux :
Gestion des relations fournisseurs, suivi des contrats et gestion des commandes (entretien des locaux, assurances, fournitures, téléphonie, abonnements …), réception et contrôle des fournitures, vérification des factures, enregistrement des paiements.

Cette liste de tâches n'est pas limitative.

Profil du candidat

Bonne expression écrite et orale,
Maîtrise des fondamentaux de comptabilité générale, analytique, de finance,
Très bonne maîtrise d'Excel et idéalement d'un outil de CRM.

Conditions et Avantages

Salaire : 40 000 € - 50 000 € Annuel Brut selon profil

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Votre rôle en tant que Standardiste F/H sera d'être en charge du standard de l'ADV.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur pharmaceutique, basé à Rueil-Malmaison, recherche un Standardiste F/H pour une mission d'intérim.

Missions

Gestion du standard
Réservation
Accueil
Gestion administrative
Gestion ADV

Profil du candidat

Vous disposez d'une expérience en gestion administrative et standard.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ Annuel brut pour 39h

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Votre rôle en tant qu'Approvisionneur F/H sera d'être garant de la disponibilité des produits nécessaires à l'activité de l'entreprise, tout en optimisant les stocks, les coûts et les délais.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le domaine de l'industrie, basé à Sucy-en-Brie, recherche un Approvisionneur F/H pour un poste en intérim en vue d'opportunité.

Missions

Anticiper les besoins et sécuriser les approvisionnements.
Passer et suivre les commandes fournisseurs.
Garantir la disponibilité des produits.
Optimiser stocks, coûts et délais.
Coordonner fournisseurs et équipes internes.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+2 en logistique/ Supply chain.
Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire.
Vous maîtrisez parfaitement le PACK Office (EXCEL avancé).
Vous faites preuve de rigueur, réactivité et avez le sens de l'organisation.

Conditions et Avantages

Salaire : 36 000€ Annuel brut

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Assistant Commercial F/H sera d'assurer la gestion administrative de l'activité ventes.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'intralogistique et la manutention industrielle, basé à Saint-Quentin-Fallavier, recherche un Assistant Commercial F/H pour un poste en intérim de 4 mois renouvelable.

Missions

Passage des commandes usines.
Création des offres commerciales dans le CRM.
Formalisation des propositions commerciales.
Suivi des livraisons en lien avec les clients.
Traitement des réclamations et des litiges, en collaboration avec la force de vente.
Facturation de certains produits du catalogue.
Gestion des demandes de mise à jour de la base clients.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+2
Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.
Vous maîtrisez parfaitement SAP ou un ERP équivalent.
Vous faites preuve de sens du service, de rigueur, de gestion de volume, vous êtes efficace, réactif/ve et vous avez l'esprit d'équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 32 000€ Annuel brut sur 13 mois
Conditions : 35h Hebdomadaires (9h-17h)
Avantages : Tickets restaurant

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60 Quai Perrache
69002 Lyon
fr]]> Votre rôle, en tant que Comptable Général(e) International(e) F/H, sera de prendre en charge la comptabilité générale et la fiscalité courante.

]]> A propos de notre client

Notre client, un acteur reconnu dans le secteur des solutions de réfrigération industrielle et de HVAC, spécialisé dans le développement de technologies performantes destinées aux applications commerciales et industrielles, basé à Mions, recherche un(e) Comptable Général(e) International(e) F/H, en CDI.

Missions

Dans un environnement multi-entités et international, vous intervenez avec un fort niveau d'autonomie.

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

Assurer les clôtures comptables mensuelles et annuelles
Garantir la revue et la justification des comptes (comptes généraux, intercos, provisions, immobilisations, etc.)
Participer à l'élaboration des états financiers (bilan, compte de résultat, annexes)
Gérer les déclarations fiscales et taxes locales (TVA, obligations fiscales selon les pays)
Superviser et contrôler la comptabilisation de la paie en lien avec les équipes RH et les prestataires externes
Veiller au respect des normes comptables locales et Groupe
Participer aux audits internes et externes (commissaires aux comptes, administrations)
Contribuer à l'amélioration des processus comptables et à l'harmonisation des pratiques au niveau européen
Assurer un back-up opérationnel sur certaines entités françaises afin de garantir la continuité des activités et le respect des échéances

Profil du candidat

Vous êtes issu d'une formation supérieure en comptabilité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en comptabilité générale, idéalement acquise dans un environnement international et multi-sociétés
Vous parlez couramment Anglais
Vous maîtrisez idéalement SAP
Vous avez une solide connaissance en comptabilité générale et fiscalité (TVA, déclarations intracommunautaires)
Esprit d'analyse et de synthèse, vous permettant de travailler en autonomie
Bon relationnel et goût pour le travail en équipe

Conditions et Avantages

Salaire : 40 000€ - 45 000€ Brut Annuel sur 13 mois + Bonnus Annuel
Avantages :

Mutuelle et prévoyance
Titres restaurant ou accès au restaurant d'entreprise à proximité
Organisation du travail flexible avec RTT et jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
CSE (Chèques cadeaux, chèques vacances)

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60 Quai Perrache
69002 Lyon
fr]]> Votre rôle en tant que Comptable Fournisseurs F/H sera d'assurer la gestion complète du cycle fournisseurs.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur automobile, basé à Saint-Denis, recherche un Comptable Fournisseurs F/H pour un poste en intérim de 18 semaines en vue d'une opportunité.

Missions

Saisie et règlement des factures fournisseurs.
Justification de la balance fournisseurs.
Suivi des immobilisations et saisie des amortissements.
Participation aux clôtures mensuelles : FNP / CCA
Contribution générale au bon fonctionnement du service comptable.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) d'une formation BAC+2/3 en comptabilité (type BTS CG, DUT GEA, Licence…).
Vous disposez d'une expérience confirmée en comptabilité fournisseurs, idéalement dans un environnement structuré.
Vous maîtrisez Sage 100 impérativement ; la maîtrise de Zeendoc est également attendue.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie et d'une bonne capacité à travailler en équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 35 000€ Annuel brut
Conditions : Statut non cadre
Avantages : Accès à une plateforme de commande

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Votre rôle en tant qu'Aide Comptable Fournisseurs F/H sera d'être en charge des mission détaillées ci-dessous.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, basé à Rungis, recherche un Aide Comptable Fournisseurs F/H pour une mission d'intérim de 4 mois, pouvant déboucher à terme sur une belle opportunité.

Missions

Traitement du courrier.
Scan des factures.
Traitement des factures sur le logiciel de dématérialisation.
Gestion des relances (courriers, mails, téléphone).
Gestion des boîtes mail.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+2 en comptabilité
Vous disposez d'une expérience de trois ans minimum en comptabilité fournisseurs.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 32 000€ Annuel brut, selon expérience professionnelle

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Comptable Général F/H sera d'intégrer l'équipe finance pour permettre à l'entreprise de garder une comptabilité saine

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, basé à Courbevoie, recherche un Comptable Général F/H pour une mission d'intérim de 7 mois.

Missions

Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique.
Élaborer et analyser le compte de résultat.
Gérer l'apurement et la fiabilisation des comptes.
Piloter les clôtures mensuelles et trimestrielles.
Assurer la révision comptable.

Profil du candidat

Environ 10 ans d'expérience demandés.
Maîtrise indispensable de Dynamics 365.
Anglais courant souhaité.

Conditions et Avantages

Salaire : 55 000€ Annuel brut sur 12 mois
Conditions : 35 Hebdomadaires

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Votre rôle en tant que Comptable Fournisseurs F/H sera de gérer en lien avec les fournisseurs le traitement des délais bancaires et des encaissements.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur du service, basé à Évry, recherche un Comptable Fournisseurs F/H pour une mission d'intérim de 3 mois.

Missions

Traitement et enregistrement des factures fournisseurs.
Réception contrôle et saisie des factures dans leur ERP ou outil P2P.
Gestion des écarts (prix, quantité, prestations) avec les services opérationnels.
Gestion du workflow de validation.
Préparation des paiements fournisseurs.
Gestion des comptes fournisseurs : lettrage et analyse des comptes auxiliaires, gestion des litiges.

Profil du candidat

Vous avec un BTS en comptabilité gestion validé,
Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum en comptabilité fournisseurs.

Conditions et Avantages

Salaire : 24 000€ Annuel brut
Conditions : 35h Hebdomadaires

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle, en tant que Gestionnaire Maintenance Installations F/H, sera d'être responsable de la coordination et du suivi des prestataires de l'ensemble des services installations sur votre périmètre.

]]> A propos de notre client

Notre client, entreprise spécialisée dans l'industrie, basée à Vélizy, recherche un(e) Gestionnaire Maintenance Installations F/H, pour un poste en intérim de 5 mois, avec possibilité de prolongation

Missions

Coordonner, suivre les prestataires et leurs obligations de l'ensemble des services de votre périmètre, animer les réunions, superviser leur performance et celles de nos partenaires.
Maintenir et exploiter les installations afin d'assurer la continuité des activités, la fiabilité des actifs et le respect de toutes les réglementations en matière de santé, de sécurité et de sécurité.
Garantir la conformité des locaux en termes de réglementations et obligations locales, d'affichage.
Fournir un support aux installations et respecter les engagements définis par la Direction.
Suivre les indicateurs clés de performance et les métriques de niveau de service pour améliorer les performances et la transparence des coûts.
Gérer et suivre la santé, sécurité, sûreté et la préparation aux urgences (HSSE) : contrôle d'accès, procédures de sécurité, exercices de sécurité et le respect des procédures de gestion des incidents.
Coordonner la planification des espaces, la gestion des meubles et les déménagements en partenariat avec l'Immobilier.
Gérer l'espace de bureau pour optimiser l'organisation des équipes et les conditions de travail, avec mise en oeuvre des normes et de culture du groupe (interne/externe)
Gérer les services et les fournitures de bureau, suivre les expériences de travail
Contribuer au projet plus global de durabilité et conformité environnementale : mettre en œuvre les actions, recenser les données, soutenir les certifications et les bonnes pratiques
Gérer le budget des fournisseurs, garantir la conformité contractuelle, l'efficacité des coûts et le respect des exigences en matière d'approvisionnement et de gouvernance d'entreprise.

Profil du candidat

Votre niveau d'anglais est, au moins, opérationnel à l'oral et à l'écrit afin de pouvoir interagir dans un environnement international
Vous avez une expérience de minimum, 5 ans sur un poste similaire: maîtrise de la maintenance des équipements, règlements de sécurité incendie, gestion des opérations de maintenance, de l'espace, des fournitures
Vous gérez votre mission avec le sens des responsabilités pour répondre aux attentes
Vous savez planifier, gérer votre organisation, travailler en autonomie
Vous êtes orienté clients / satisfaction
Suivi de qualité et vous faites preuve de rigueur
Vous trouvez des solutions aux problématiques rencontrées dans le suivi et la gestion de vos dossiers

Conditions et Avantages

Salaire : 45 000€ - 50 000€ Brut Annuel

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant qu'Assistant Technique F/H sera d'assurer la gestion et le suivi du personnel intérimaire chantier, en coordination avec la responsable du pôle intérim.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à La Courneuve, recherche un Assistant Technique F/H pour une mission d'intérim de 5 mois.

Missions

Établir les commandes d'exécution pour les demandes de personnel ;
Vérifier et classer les attestations et habilitations ;
Demander l'édition des carnets d'habilitations ;
Calculer les indemnités, voyages conjoints et détentes liés à chaque intervenant ;
Communiquer les dates d'arrivée des personnels aux chefs de chantier ;
Établir et gérer les AOP chantiers ;
Récupérer et vérifier les pointages ;
Assurer l'envoi hebdomadaire en masse des pointages Horoquartz ;
Gérer les demandes d'EPI ;
Assurer les contacts quotidiens avec les agences d'intérim ;
Suppléer la responsable du pôle en cas d'absence.

Profil du candidat

Vous êtes réactif(ve), rigoureux(se) et avez le sens du service ;
Vous êtes titulaire d'un BAC Pro Gestion Administration ou d'un BTS Assistant Manager ;
Vous justifiez d'une expérience en gestion administrative, idéalement dans un environnement chantier ou intérim ;
Vous maîtrisez les outils bureautiques et avez une bonne capacité d'organisation.

Conditions et Avantages

Salaire : 25 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant que Comptable Fournisseurs F/H, sera de gérer les comptes de l'entreprise, en gérant plusieurs aspects de la comptabilité.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le retail, basé à Paris, recherche un Comptable Fournisseurs F/H pour une mission d'intérim de 3 mois, en vue d'un CDD d'un an.

Missions

Gestion du courrier et de la boîte mail loyers,
Contrôle, codification et saisie des factures (loyers, charges, taxes, centres commerciaux, dépôts de garantie, travaux, indexations, etc.),
Préparation des règlements et saisie des prélèvements,
Analyse mensuelle des comptes fournisseurs « loyers »,
Suivi et cadrage des loyers et charges sous Excel en lien avec le suivi des baux,
Préparation des écritures de clôture mensuelle et justification des comptes de bilan,
Suivi des dépôts de garantie et relations avec les bailleurs.

Profil du candidat

Vous disposez d'une expérience en cabinet de gestion immobilière, ou d'au moins cinq ans d'expérience en tant que Comptable Fournisseur ou Comptable Général.
Connaissance Oracle souhaitée, a minima la connaissance d'un ERP.
Vous maîtrisez le Pack Office et avez un bon niveau sur Excel (niveau TCD, formules simples comme recherche V, somme.si).

Conditions et Avantages

Salaire : 35 000€ - 38 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant qu'Assistant Achats F/H sera de gérer les approvisionnements.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Villeurbanne, recherche un Assistant Achats F/H pour un poste en intérim de 7 mois.

Missions

Identification des besoins et gestion des commandes :

Émettre les demandes d'achats (paniers) et en assurer le suivi en veillant à leur bonne prise en compte dans les outils internes.
Passer les commandes fournisseurs en fonction des besoins validés.
Gérer les demandes de transport en lien avec les expéditions et les réceptions attendues.
Assurer la mise à disposition des éléments nécessaires au bon déroulement de l'activité.

Suivi administratif et gestion des aléas :

Traiter les litiges liés aux factures fournisseurs.
Prendre en charge les urgences liées à l'activité en fonction des priorités définies.
Traiter les demandes clients internes et assurer l'interface avec les services concernés.

Gestion administrative de la relation fournisseur :

Informer le fournisseur de toute création et/ou modification d'article.
Gérer les commandes avec écart de prix et traiter les litiges associés.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+2 en comptabilité
Vous disposez d'une expérience de 4 ans minimum en comptabilité.
Vous maîtrisez idéalement SAP ou un ERP
Curiosité, esprit d'innovation, adaptabilité et autonomie, persévérance et esprit d'équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 28 000€ - 33 000€ Annuel brut
Conditions : Statut non cadre
Horaires : 8h00 - 17h00 (du lundi au vendredi)
Avantages : Tickets restaurant, 13ème mois

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60 Quai Perrache
69002 Lyon
fr]]> Votre rôle en tant que Gestionnaire de Contrats F/H sera de piloter un portefeuille clients.

]]> A propos de notre client

Notre client, grand groupe basé à Trappes, recherche un Gestionnaire de Contrats F/H, pour un poste en intérim de 3 mois en vue d'une opportunité.

Missions

Pilotage d'un portefeuille de clients.
Contrôle de la conformité et de l'exhaustivité des dossiers clients avant la mise à disposition du matériel.
Élaboration, actualisation et ajustement des contrats de location dans l'ERP.
Prise en charge des avenants, évolutions contractuelles, reconductions et résiliations.

Profil du candidat

De Formation BAC+2 minimum type BTS Assistant de gestion vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste polyvalent.
Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, vous avez une bonne gestion des priorités, le sens de l'organisation, êtes rigoureux et organisé(e)
Une bonne maîtrise d'Excel est importante sur ce poste et si possible la connaissance de SAP.

Conditions et Avantages

Salaire : 35 000€ - 40 000€ Annuel brut, selon profil sur 13 mois

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant qu'Acheteur Industriel F/H sera d'être responsable de la sélection des fournisseurs, de la négociation des conditions d'achat et de la gestion des approvisionnements.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Belfort, recherche un Acheteur Industriel F/H pour un poste en intérim de 6 mois.

Missions

Élaborer et/ou implémenter sur sa ou ses famille(s) d'achat une stratégie court, moyen et long terme en accord avec les objectifs du périmètre d'activité,
Assurer une veille du marché fournisseur, des innovations et du contexte international (économique/géopolitique). Adapter sa stratégie aux risques marché éventuels,
Négocier des accords cadre / accords de prix pour ses familles d'achats en accord avec les objectifs de son périmètre d'activité,
Supporter les équipes chiffrages pour améliorer la compétitivité des offres clients,
Construire et tenir à jour un panel fournisseurs pour ses familles d'achats en tenant compte des différentes contraintes projets et business,
Contribuer aux initiatives de réduction des coûts, de délais et d'amélioration de la qualité.
Initier des qualifications produits/services si applicable avec les parties prenantes,
Gérer la qualification commerciale et EHS du fournisseur dans les différents outils de l'entreprise.
Être initiateur et acteur des processus qualification produit et fournisseur jusqu'à l'exécution de la première commande
Sélectionner les fournisseurs en fonction de la stratégie de produits/services et des exigences des projets, identifier et initier l'évaluation nécessaire des nouveaux fournisseurs si nécessaire.
S'assurer que le panel de fournisseurs mis à disposition permet de garantir la réalisation des projets en cours et à venir.
Prospecter et identifier si besoin les fournisseurs et les intégrer au panel.
Rédiger et lancer les appels d'offre en temps en heure des produits/équipements/services complexes.
Recueillir les offres, analyser les coûts totaux, participer aux revues de choix du fournisseur.
Participer à des discussions techniques et commerciales avec le fournisseur.
Adapter son activité aux contraintes opérationnelles dans un environnement changeant.
Recueillir les spécificités commerciales et légales liées aux projets et les répercuter dans les appels d'offres fournisseurs.
Assurer le processus de réclamation financière auprès des fournisseurs (pénalités de retards, non-conformité qualité).
Gérer des problématiques complexes/sensibles en support aux équipes approvisionnement.
Évaluer régulièrement la compétitivité des principaux fournisseurs de son périmètre d'activité.
Être force de proposition sur les bonnes pratiques et veiller à les implémenter.
Entretenir des relations constructives et durables avec les fournisseurs au panel.
Suivre la performance fournisseurs sur les aspects EHS, Qualité, délais et coûts et mettre en œuvre les plans d'actions nécessaires avec les équipes qualité fournisseurs.
Si applicable, organiser ou participer aux réunions de retour d'expérience.
Participer ou animer aux groupes de travail d'amélioration continue.
Contribuer au développement et au partage des compétences des membres de l'équipe.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+5 avec une expérience significative dans les achats ou gestion de projets dans le monde de l'industrie.
Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum.
Vous maîtrisez idéalement SAP ou un ERP.
Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie.
Vous avez un anglais avancé.

Conditions et Avantages

Salaire : 35 000€ - 40 000€ Annuel brut
Conditions : Contrat cadre / 35h Hebdomadaires

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Votre rôle en tant qu'Assistant Service Clients F/H sera d'assurer la coordination opérationnelle.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le domaine industriel, basé à Vélizy, recherche un Assistant Service Clients F/H pour un poste en intérim de 4 mois en vue d'une opportunité.

Missions

Relation entre les clients, l'agence et la direction régionale.
Créer, modifier et suivre les contrats SAV.
Suivi des litiges SAV.
Participer à la gestion des pièces de rechange des techniciens.
Établir les avoirs et les notes de débit.
Participer à l'établissement des devis et des offres et à leur suivi.
Mettre à jour la base.

Profil du candidat

Vous disposez d'une expérience réussie dans le support à une équipe commerciale
Vous maîtrisez les logiciels SAP, Salesforce ou un logiciel ERP équivalent.
Dynamique, doté(e) d'une réelle orientation client.
Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et avez une forte capacité à hiérarchiser les tâches.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 34 000€ Annuel brut
Conditions : 35h Hebdomadaires

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant qu'Assistant IT - Chargé de Contrats F/H sera d'intervenir sur la gestion opérationnelle des contrats et des achats IT.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur de la chimie, basé à Rueil-Malmaison, recherche un Assistant IT - Chargé de Contrats F/H pour une mission d'intérim en temps-partiel, (2 à 3 jours / semaine).

Missions

Suivi et pilotage d'un portefeuille de contrats IT (4 à 5 M€).
Gestion des échéances et renouvellements (notamment en début d'année).
Mise à jour et suivi des données sous Microsoft Excel.
Recueil des besoins internes et gestion des devis fournisseurs.
Création et suivi des commandes, demandes d'achats et facturation sous SAP.
Suivi des consommables IT et gestion du stock.
Interface avec les équipes internes et les fournisseurs.

Profil du candidat

BAC+2/3 (gestion, achats ou IT),
2 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire,
Bonne maîtrise de SAP et Microsoft Excel,
Rigueur, organisation et bon relationnel.

Conditions et Avantages

Salaire : 28 000€ - 32 000€ Annuel brut
Conditions : Temps-partiel (2 à 3 jours / semaine)

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Votre rôle en tant que Gestionnaire Planification F/H sera d'être l'interface administrative entre les clients, l'entreprise et la région.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Velizy, recherche un Gestionnaire Planification F/H pour un poste en intérim de 2 mois renouvelable selon les arrêts maladdies.

Missions

Gérer et optimiser le planning des interventions des techniciens en veillant à la satisfaction client,
Optimiser les visites d'entretien planifiées et s'assure de leur réalisation dans les délais,
Prendre les rendez-vous de dépannage et de maintenance ainsi que les demandes d'interventions,
Répondre aux appels clients pour la maintenance curative,
Participer à la planification des inventaires
Répondre aux appels des techniciens concernant le planning,
Suivre les avis ouverts et les listes d'erreurs (partie planification, connaissance des procédures clients pour éviter de générer de litiges),
Suivre des commandes de pièces après devis et le planifier.

Profil du candidat

Vous disposez d'une expérience expérience réussie dans la relation client dans un service SAV,
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques,
Vous faites preuve de dynamisme et d'esprit d'équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 32 000€ Annuel brut
Avantages : RIE

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant qu'Assistant Commercial F/H sera d'être l'interface entre les différents services de la société et d'épauler la force de vente.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire, basé à Palaiseau, recherche un Assistant Commercial F/H pour un poste en intérim en vue d'une opportunité.

Missions

Relation clients
Support de l'équipe commerciale
Gestion des produits et relation avec les usines
Accueil physique et téléphonique
Contact clientèle
Gestion des commandes
Devis et facturation
Gestion des prix
Gestion des bons de commande

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+2
Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.
Vous maîtrisez parfaitement le pack office avec Excel avancé, vus avez un rédactionnel irréprochable.
Anglais professionnel/courant obligatoire, il faut pouvoir écrire et parler anglais.
Vous êtes dynamique, avec un bon relationnel et un bel esprit d'équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 35 000€ - 37 000€ Annuel brut, selon profil

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant qu'Assistant Contrôleur de Gestion F/H sera de renforcer l'équipe financière.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à La Garenne-Colombes, recherche un Assistant Contrôleur de Gestion F/H pour une mission d'intérim de 4 mois, dans le cadre de son développement.

Missions

Rattaché(e) au Contrôleur de Gestion, vous participerez activement au suivi et à l'analyse de la performance de l'entreprise.

Vos principales missions :

Participation à l'élaboration et au suivi des budgets.
Analyse des écarts entre prévisions et réalisés.
Production de reportings financiers mensuels.
Suivi des indicateurs de performance (KPI).
Extraction et analyse de données via Excel et SAP.
Mise à jour et amélioration des outils de pilotage.
Support aux clôtures mensuelles.
Collaboration avec les différents services internes.

Profil du candidat

Formation : BAC+2 minimum (type BTS CG, DUT GEA ou équivalent).
Première expérience en contrôle de gestion ou achats ou formation.
Maîtrise avancée d'Excel exigée :
- Tableaux Croisés Dynamiques (TCD)
- Recherche V (RECHERCHEV)
La connaissance de SAP est un atout majeur.
Rigueur, sens de l'analyse et organisation.
Bon relationnel et esprit d'équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 28 000€ Annuel brut + remboursement navigo 50%

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Votre rôle en tant qu'Assistant de Direction F/H sera d'intervenir auprès de la DRH d'une entité de ce grand groupe industriel.

]]> A propos de notre client

Notre client, acteur industriel majeur sur le secteur de l'environnement, basé à Aubervilliers, recherche un Assistant de Direction F/H en CDI.

Missions

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vos responsabilités et missions principales comprendront:

Assurer la gestion complète de l'agenda de la Directrice des Ressources Humaines et l'organisation des réunions.
Coordonner et planifier les déplacements professionnels.
Prendre en charge la rédaction et le suivi de la correspondance professionnelle.
Assurer le traitement et la distribution efficace du courrier aux services concernés.
Servir d'interface privilégiée avec les interlocuteurs internes et externes.
Participer activement aux comités RH mensuels et en assurer la rédaction des comptes-rendus.
Maintenir à jour l'organigramme du siège et les listes de diffusion.
Piloter le suivi budgétaire de la direction RH.
Prendre en charge la saisie et le suivi des factures fournisseurs.
Gérer le parc de véhicules de fonction (siège et régions).
Contribuer à la dynamique d'équipe.
Assurer ponctuellement l'administration du personnel (rédaction de contrats, avenants).

Profil du candidat

Diplômé(e) d'un BAC+2 minimum,
Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste en assistanat,
Maîtrise approfondie du pack Office et de la Google Suite,
Rigueur, excellentes capacités rédactionnelles, sens aigu de l'organisation et grande capacité à hiérarchiser les priorités,
Sens de la confidentialité et de la discrétion couplés à une grande adaptabilité, flexibilité et esprit d'équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 47 000€ - 52 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant que Chargé de Relation Clients F/H sera d'assurer un service de qualité et soutenir les opérations d'expédition.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le domaine du transport, basé à Chevilly Larue, recherche un Chargé de Relation Clients F/H pour un poste en intérim de 4 mois en vue d'opportunité.

Missions

Ouverture dossiers expéditions,
Cotations,
Réservations auprès des compagnies aériennes,
Suivi technico-commercial avec le réseau mondial…

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+2 actions commerciales, logistique, transport,
Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire sur du transport aérien,
Vous parlez couramment anglais,
Vous maîtrisez parfaitement le Pack Office,
Vous faites preuve de rigueur, d'une excellente communication et aimez le travail en équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 35 000€ Annuel brut, selon profil

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Juriste Données Personnelles, Conformité et Contrôle Interne F/H, sera de veiller à la protection des données personnelles conformément à la réglementation en vigueur et exigences du groupe.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le fret ferroviaire, basé à Aubervilliers, recherche son futur Juriste Données Personnelles, Conformité et Contrôle Interne F/H pour un poste en CDI.

Missions

Aider au pilotage et au suivi du contrôle interne et assurer le suivi des risques selon les exigences du groupe.
Maintenir et faire évoluer les procédures internes pour garantir la maîtrise des risques.
Assurer la conformité contractuelle (réglementations, RGPD, droit des sociétés, RSE, etc.).
Conseiller les équipes et la Direction sur les enjeux juridiques, de conformité et d'éthique.
Garantir la conformité RGPD (registre des traitements, documentation, intégration dans les contrats).
Former et sensibiliser les collaborateurs aux sujets RGPD, éthique et conformité.
Piloter la conformité et la déontologie (Sapin 2, RSE, dispositifs d'alerte, TPCDD).
Identifier les écarts de conformité et déployer des plans d'actions en lien avec le groupe.
Gérer les audits et assurer le reporting régulier au management et au groupe (dont participation aux instances internationales).
Anticiper les risques juridiques, réputationnels et préparer la défense des intérêts de l'entreprise en cas d'incident.

Profil du candidat

Maîtrise du cadre juridique (notamment RPGD/ Sapin2, RSE).
Expérience minimum de 5 ans.
Maîtrise de l'Anglais écrit et oral (courant) obligatoire.
Bonne maîtrise d'Excel.
Expérience en sécurité informatique.

Conditions et Avantages

Salaire : 50 000€ - 55 000€ Annuel brut sur 13 mois + nombreux avantages

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La Défense 4
92400 Paris La Défense
fr]]> Votre rôle en tant que Comptable Unique /RAF F/H sera de faire le lien entre la comptabilité de la filiale française et le CSP comptable en Pologne.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé aux Ulis, recherche un Comptable Unique / RAF F/H pour un poste en intérim de 4 mois en vue d'une opportunité.

Missions

En collaboration avec le DAF Europe, le Responsable Commercial France, et la Responsable service clients France, vos missions seront les suivantes :

Contrôle et analyse des factures, de l'application de la TVA en lien avec le CSP.
Suivi des encaissements et décaissements.
Recouvrement clients.
Suivi de la facturation clients.
Analyses en contrôle de gestion sur les ventes, marges, stocks, les forecast, la rentabilité.
Gestion des notes de frais.
Gestion des tickets restaurants, mutuelles, assurances et prévoyance.
Gestion de la flotte automobile.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+2 en en comptabilité,
Vous disposez d'une expérience de 8 ans minimum dans en comptabilité,
Vous parlez couramment anglais,
Vous maîtrisez parfaitement Excel et un ERP comptable,
Vous faites preuve de flexibilité, polyvalence (comptabilité, controlling et gestion administratives).

Conditions et Avantages

Salaire : 45 000€ - 50 000€ Annuel brut
Avantages : Tickets restaurant de 12€, Parking
Horaires flexibles : mise en place d'une pointeuse. Possibilité d'arriver entre 8h15 à 9h30

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant qu'Opérateur Logistique F/H sera de collaborer avec le dispatch, en lien avec les Exploitants transport et les Gestionnaires de la relation client.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Saint-Herblain, recherche un Opérateur Logistique F/H pour une mission d'intérim de 8 mois.

Missions

Assurer l'interface au quotidien entre les clients, les conducteurs et les autres services de l'entreprise.
Préparer, organiser et optimiser les opérations de transport depuis le lieu de chargement jusqu'à la livraison.
Planifier les livraisons en identifiant les besoins en capacité par zone géographique.
Assurer le suivi des livraisons et bien informer les clients en cas d'aléas.
Renseigner les supports de suivi d'activité, identifier les écarts et mettre en place les actions correctives.
Animer et coordonner une équipe de conducteurs.
Participer à la diffusion et au respect des consignes aux conducteurs.
Enregistrer les commandes clients.

Profil du candidat

De formation BAC+2 (type BTS/DUT Gestion Logistique et Transport), vous avez une première expérience, idéalement dans la gestion du transport routier.
Bonne maîtrise des logiciels bureautiques (outils Google, Excel).
Rigueur, aisance relationnelle, organisation, proactivté et sens du collectif sont attendus.

Conditions et Avantages

Salaire : 27 000€ - 32 000€ Annuel brut selon profil

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Responsable Services Généraux F/H sera de piloter les services généraux et l'environnement de travail (locaux, maintenance, prestataires, budget).

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé en ingénierie et services, basé à Nanterre, recherche un Responsable Services Généraux F/H pour un poste en CDI.

Missions

Piloter les services généraux (locaux, prestataires, budget).
Structurer et sécuriser les déplacements professionnels.
Animer les démarches HSE, RSE et Qualité de Vie au Travail.
Conduire le déménagement vers de nouveaux locaux.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+3
Vous disposez d'une expérience de 8 ans minimum dans les services généraux.
Vous parlez couramment français et l'anglais professionnel est un plus.
Vous maîtrisez parfaitement Excel.
Organisation, rigueur budgétaire et réactivité sont attendues.

Conditions et Avantages

Salaire : 45 000€ - 55 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant que Gestionnaire Locatif Baux Commerciaux F/H sera d'assurer l'administration opérationnelle d'un portefeuille composé majoritairement de lots commerciaux et en minorité de lots d'habitation pour le compte de bailleurs personnes morales et physiques.

]]> A propos de notre client

Cabinet spécialisé en gestion locative résidentielle et commerciale (habitations, commerces, bureaux), administrant des patrimoines pour des particuliers et institutionnels.

Le poste en CDI est basé à Paris et s'inscrit dans une structure reconnue pour son exigence professionnelle et la qualité de son accompagnement auprès de ses clients.

Ce poste s'adresse exclusivement à des gestionnaires locatifs confirmés disposant d'au moins 5-7 ans d'expérience sur une fonction similaire. La rémunération est en conséquence.

Ce poste ne propose pas de télétravail.

Missions

Administration des baux & dossiers locataires : rédaction des baux, avenants, suivi des échéances et résiliations, constitution et contrôle des dossiers d'entrée, préparation et pilotage des états des lieux, gestion des sorties et clôtures de comptes.
Gestion des relations avec les bailleurs & locataires : traitement des demandes (tickets/mail/téléphone), information proactive sur les interventions, sinistres et étapes clés (quittancement des loyers, charges, indexation).
Suivi technique courant des actifs : demandes de devis, ordres de services, suivi des plannings et levées de réserves, déclarations de sinistres et suivi avec les assureurs/experts jusqu'à l'indemnisation.
Suivi contentieux : rédaction de courriers de mise en demeure, suivi des dossiers pré-contentieux et coordination avec les huissiers ou avocats dans le cadre de procédures standardisées.

Logiciels utilisés : SEIITRA impératif + suite Office (Excel avancé apprécié).

Profil du candidat

Formation : Licence, Master en Immobilier ou équivalent.
Expérience : Minimum 5 ans en gestion locative, avec une spécialisation en baux commerciaux indispensable.

Compétences techniques

Excellente connaissance du cadre juridique des baux commerciaux.
Connaissance des baux d'habitation (loi du 6 juillet 1989).
Pratique du logiciel SEIITRA et du Pack Office (Excel/Word/Outlook).

Compétences comportementales

Sens de l'organisation et gestion des priorités.
Qualités relationnelles solides, tant avec les locataires qu'avec les bailleurs.
Rigueur dans le suivi administratif et financier des dossiers.
Capacité à travailler en équipe tout en conservant une réelle autonomie.
Expérience significative en gestion locative commerciale.

Conditions et Avantages

Salaire : 45 000€ - 60 000€ Annuel brut, selon profil
Conditions : Pas de télétravail
Avantages : tickets restaurant, mutuelle, 50% Navigo, Dispositifs internes

Processus de recrutement

Échange RH (30 min) : parcours et attentes.
Entretien Manager : cas pratiques courts (priorisation, Excel basique).
Entretien Direction

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La Défense 4
92400 Paris La Défense
fr]]> Votre rôle en tant qu'Adjoint Responsable Comptable F/H, sera d'assister le responsable comptable dans ses missions.

]]> A propos de notre client

Notre client, acteur majeur sur le secteur de l'environnement, basé à Aubervilliers, recherche son futur Adjoint Responsable Comptable F/H en CDI.

Missions

La supervision comptable en normes IFRS (phases réelles et prévisionnelles) et en French gaap

Superviser les liasses mensuelles de consolidation en IFRS.
Superviser les cycles comptables dédiés lors de chaque arrêté.
Produire les reportings mensuels d'activité (RMA) à destination du management.
Rédiger les notes de synthèse sur les événements significatifs de l'exercice en cours.
Superviser les comptes annuels en French gaap (social).
Superviser l'émission des ordres de facturation à destination de l'équipe clients.
Préparer les prévisions de trésorerie en lien avec l'équipe du cash control.
Organiser et superviser les travaux lors de la revue des CAC.

La supervision des déclarations fiscales en lien avec la direction fiscale

Superviser les déclarations fiscales courantes (TVA, CVAE, DES…).
Superviser la liasse fiscale annuelle.

La supervision des travaux de contrôle interne

Superviser la campagne annuelle d'auto-évaluation du contrôle interne.
Valider les OD manuelles.

La participation aux travaux de valorisation des titres aux bilans de toutes les holdings

Fournir les données nécessaires pour les travaux.
S'assurer que les tableaux de synthèse produits à partir de données Vector (Get Vector) cadrent avec les données sociales en collaboration avec les consultants.
S'assurer que les provisions pour dépréciation sont cohérentes avec les données réelles en French gaap.
Vérifier que les dépréciations non retenues n'ont pas un seuil de significativité trop important par rapport au total du bilan pour chaque holding concernée.

La participation à des sujets techniques comptables ou des projets divers.

La liste des travaux n'est pas exhaustive et peut évoluer en fonction des évolutions de notre périmètre.

Forte coordination avec les autres services de la Direction financière des Entités Centrales : comptabilité des opérations financières, comptabilité auxiliaire (banque, fournisseurs, clients), contrôle de gestion mais aussi avec la direction fiscale, la consolidation, la direction juridique, les directions financières de filiales les superviseurs de zones…

Outils utilisés : SAP ECC6, Suite Microsoft Office, Suite Google, SAP FC (liasse de consolidation), Optimis (CTU CEGID)

Profil du candidat

BAC+5
Expérience dans les métiers financiers > 10 ans
Expérience de management
Aptitude à utiliser les outils informatiques listés ci-avant
Bon relationnel, adaptabilité
Méthode et organisation
Rigueur et capacité d'analyse
Anglais

Conditions et Avantages

Salaire : 70 000€ - 72 000€ Annuel brut fixe + avantages

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Votre rôle en tant que Chef de Produit Confirmé F/H sera d'animer et de faire vivre notre gamme de porduit.

]]> A propos de notre client

Notre client, un des acteurs principaux de son secteur d'activité, basé à Bagnolet, recherche un Chef de Produit Confirmé F/H pour une mission d'intérim de 4 à 6 mois.

Missions

Suivi et gestion des gammes

Analyser les ventes et les performances des gammes en collaboration avec les équipes commerciales, les régions et le service business performance.
Être le référent produit (sucre vanille, arôme) auprès des équipes internes.
Évaluer et valoriser l'offre produits (tests comparatifs, concepts, applications) en lien avec la R&D et l'atelier.
Participer aux projets de rénovation et de développement des gammes (planning, dégustations, échantillons, fiches techniques).

Pilotage de l'innovation

Définir et coordonner les projets d'innovation en lien avec les équipes internes (achats, usine, R&D, regulatory, commerce) et les partenaires externes.
Garantir la mise sur le marché des nouveaux produits dans le respect des délais et des objectifs.

Développement des outils marketing et communication

Concevoir et mettre à jour les supports de vente (catalogues, vidéos, argumentaires, fiches recettes).
Mettre en place les packages de lancement pour les nouveaux produits.
Suivre et gérer le budget d'activation marketing et communication.

Profil du candidat

Expérience souhaitée dans le secteur agroalimentaire, avec 7 à 8 ans d'expérience confirmée en tant que chef de produit.
Un niveau d'anglais professionnel.
Un niveau avancé sur Excel.
Curiosité, motivation, polyvalence, dynamisme et organisation sont attendus.

Conditions et Avantages

Salaire : 60 000€ - 65 000€ Annuel brut sur 13 mois
Conditions : 35H hebdomadaires
Avantages :

Ticket restaurant
Télétravail après 3 mois d'ancienneté
Mutuelle
Locaux neufs

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Votre rôle en tant qu'Assistant Administratif & Services Généraux F/H sera d'être garant des bonnes procédures et support des prestataires.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Magny-les-Hameaux, recherche un Assistant Administratif & Services Généraux F/H pour un poste en intérim de 4 mois en vue d'une opportunité.

Missions

Collecter les demandes de commandes.
Saisir dans l'outils.
Vérifier les process et approval.
Gestion des prestataires.
Flotte automobile.

Profil du candidat

Vous avez une première expérience réussi sur un poste similaire.
Vous faites preuve de rigueur, proactivité et d'écoute.
L'anglais serait un plus.

Conditions et Avantages

Salaire : 32 000€ - 37 000€ Annuel brut

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Chef de Trajet Mainframe F/H sera de piloter des projets applicatifs d'envergure dans un environnement mainframe IBM.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution, basé à Maurepas, recherche un Chef de Trajet Mainframe F/H dans le cadre d'un recrutement en CDI.

Missions

Assurer le rôle de chef de projet études pour le domaine Distribution.
Analyser les besoins métiers et rédiger les dossiers d'analyse fonctionnelle.
Travailler avec les ressources internes et les autres domaines d'études pour identifier les impacts et estimer les charges de travail.
Préparer les spécifications fonctionnelles et collaborer avec les équipes TMA pour la production des spécifications techniques détaillées.
Piloter les développements, tests unitaires, tests d'intégration et recettes utilisateurs.
Organiser la mise en production et assurer le suivi post-implémentation.
Tenir un rôle d'expert fonctionnel et technique sur le domaine SI Distribution.
Garantir le respect des standards techniques et applicatifs en vigueur au sein de la DSI.
Préparer et animer les comités projet.
Être force de proposition pour renforcer la sécurité et la fiabilité des applications mainframe.
Proposer des solutions permettant un décloisonnement progressif du mainframe vers des architectures plus ouvertes.

Profil du candidat

De formation BAC+2 à BAC+4, avec une spécialisation en informatique, vous disposez d'une expérience d'au moins 10 ans en tant que Chef de Projet Développement en environnement mainframe.
Vous maîtrisez les technologies du monde mainframe (Cobol, DL/1, PL/1, PG1, assembleur, VSAM, etc). Une expérience en tant que chef(fe) de projet dans le monde de la distribution (commerce, logistique) serait un plus.
Vous disposez d'une expérience confirmée en gestion de projets mainframe, idéalement acquise dans des contextes techniques et métiers exigeants.
Une première expérience dans l'utilisation d'outils de GenAI pour rétro-documenter et/ou moderniser des applications dans un contexte mainframe serait un plus.
Vous êtes reconnu pour votre capacité à comprendre les enjeux métiers et à dialoguer efficacement avec les équipes techniques comme avec les utilisateurs.
Rigoureux.se, organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous évoluez avec aisance dans un environnement exigeant et collaboratif.

Conditions et Avantages

Package salariale : 70 000€ - 80 000€ Annuel brut
Avantages :

Mutuelle/prévoyance, RTT
Catalogue d'avantages du CE

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Votre rôle en tant que Comptable Général F/H sera de prendre en charge la comptabilité générale de plusieurs entités.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur automobile, basé à Bourgoin-Jallieu, recherche un Comptable Général F/H pour un poste en intérim de 5 mois.

Missions

Réalisation des clôtures mensuelles à J+4.
Passage des écritures d'inventaire :

FNP / CCA / PCA
provisions
immobilisations et amortissements

Justification et réconciliation des comptes.
Analyse des écarts et production des dossiers de révision.
Préparation des déclarations fiscales.
Suivi des taxes et contrôles associés.
Interface avec les commissaires aux comptes.
Suivi et comptabilisation des flux de trésorerie.
Rapprochements bancaires.
Gestion et réconciliation des comptes intercompagnies.

Profil du candidat

Disponible rapidement et avec une 1ère expérience réussie sur un poste similaire en environnement grand groupe, vous avez envie de vous investir au sein d'une nouvelle structure.
Profil dynamique, organisé et rigoureux, vous vous adaptez rapidement et êtes force de proposition.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 36 000€ Annuel brut

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60 Quai Perrache
69002 Lyon
fr]]> Votre rôle en tant que Comptable Confirmé H/F sera d'assurer la production comptable, le reporting et la fiscalité d'un portefeuille d'entités.

]]> A propos de notre client

Notre client, acteur majeur de la transition énergétique en France, basé à Boulogne-Billancourt, recherche un Comptable Confirmé F/H pour un poste en CDI.

Missions

Assurer la production et la révision des comptes pour un portefeuille d'entités (CA 1 à 5 M€).
Réaliser les clôtures mensuelles : abonnements, cut-off, contrôles analytiques, OD de paie, suivi des immobilisations, analyse réalisé/budget.
Veiller au respect des procédures comptables du Groupe.
Participer au reporting mensuel en lien avec le contrôle de gestion.
Préparer les arrêtés semestriels et annuels : dossiers de clôture, intercos, annexes, liasses fiscales, pré-consolidation.
Assurer le lien avec les commissaires aux comptes.
Gérer les déclarations courantes : TVA, TVS, CVAE, CFE, taxe foncière, IS, C3S, déclaration 2561…
Être un support pour les directions Comptables, Financières, Régionales et les agences.
Coordonner les échanges avec facturation, clients, fournisseurs, recouvrement, trésorerie, contrôle de gestion.
Participer à la préparation des budgets (impôts/taxes, amortissements, conventions…).
Réaliser des analyses ponctuelles et projets ad hoc.

Profil du candidat

Formation BAC+5 type Master Finance / Audit / Gestion ou équivalent.
Expérience de 8 ans minimum, incluant impérativement une expérience en cabinet.
Maîtrise des normes comptables, des clôtures et du pack Office.
Autonomie, rigueur, capacité d'analyse et esprit de synthèse.
Sens du service, fiabilité et bonne communication.

Conditions et Avantages

Salaire : 45 000€ - 50 000€ Annuel brut fixe
Conditions : Statut cadre, forfait jour
Avantages : Télétravail

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Votre rôle en tant que Comptable Fournisseurs F/H sera d'être en charge de la gestion fournisseurs.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, basé à Massy, recherche un Comptable Fournisseurs F/H pour un poste en intérim jusqu'à la fin d'année.

Missions

Traitement des factures fournisseurs : rapprochements de bons de commande / factures.
Mise en paiement des factures fournisseurs.
Comptabilisation des écritures bancaires.
Clôtures (CCA).
Analyses des comptes fournisseurs.
Gestion des relances (courrier, mails , téléphoniques).

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+2 en comptabilité.
Vous disposez d'une expérience de trois ans minimum en comptabilité fournisseurs.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 35 000€ Annuel brut, selon profil et expérience

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que RRH F/H sera d'assurer la gestion complète des enjeux RH tout en accompagnant les équipes et la direction sur l'ensemble des sujets liés au développement, à l'organisation et au bon fonctionnement de l'entreprise.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Wissous, recherche un Responsable Ressources Humaines F/H, pour un poste en intérim en vue d'une opportunité.

Missions

Gestion complète des dossiers collaborateurs : contrats, avenants, courriers, demandes diverses.
Suivi des absences, documents obligatoires, pièces administratives.
Contrôle et tenue à jour des dossiers RH (
Préparation des éléments variables
Vérification des bulletins transmis par le prestataire paie.
Suivi des charges sociales, déclaratifs et cohérence paie.
Centralisation de l'ensemble des recrutements : besoins, fiches de poste, diffusion, tri, entretiens.
Coordination avec les managers
Organisation des entretiens professionnels
Analyse des besoins et construction du plan de formation.
Mise en place des actions de formation (gestion administrative, suivi et reporting).
Participation active au CSE.
Accompagnement à la révision d'accords d'entreprise (suite à dénonciation).
Support dans la communication sociale interne.
Veille régulière sur les évolutions du droit du travail et des obligations sociales.
Mise en conformité continue des pratiques RH et procédures internes.
Soutien sur les besoins liés aux locaux avec le management de deux personnes sur ces fonctions.

Profil du candidat

Diplômé(e) d'un BAC+3/5 vous disposez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans sur un poste similaire.
Maîtrise d'Excel et d'outils SIRH.
Vous avez un niveau d'anglais intermédiaire.
Vous faites preuve de rigueur et d'une excellente communication.

Conditions et Avantages

Salaire : 48 000€ - 60 000€ Annuel brut, selon expérience

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant Gestionnaire Dossiers Maladie F/H que sera d'être en charge de la gestion des dossiers liés aux absences pour raison de santé.

]]> A propos de notre client

Notre client, basé à Verneuil-en-Halatte, recherche un Gestionnaire Dossiers Maladie F/H pour une mission d'intérim de 3 à 4 mois.

Missions

Contrôler la cohérence des informations relatives aux arrêts de travail entre l'outil de gestion des temps et les justificatifs reçus.
Contacter les responsables concernés en cas d'écart ou d'information manquante.
Assurer le suivi des indemnités journalières de Sécurité sociale (déclarations via les plateformes dédiées, rapprochement des indemnités avancées et perçues, mise à jour des tableaux de suivi en lien avec la comptabilité).
Prendre contact avec les organismes d'assurance maladie pour le suivi des dossiers.
Soumettre les situations complexes ou litigieuses à l'arbitrage du service des ressources humaines.
Effectuer les régularisations nécessaires en transmettant les consignes appropriées au service paie.
Gérer les dossiers de prévoyance (ouverture des dossiers incapacité, invalidité, décès, transmission des attestations médicales confidentielles, calcul des avances, gestion des échanges avec l'organisme assureur, suivi administratif et comptable).

Profil du candidat

Maîtrise avancée d'Excel.
Connaissance des mécanismes de subrogation des indemnités journalières et des avances de prévoyance.
Notions en droit du travail et en protection sociale.
Sens du service et aisance relationnelle.
Rigueur, organisation et méthode.
Respect strict de la confidentialité et des procédures.

Conditions et Avantages

Salaire : 24 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant que Chargé de Recouvrement F/H sera clé pour optimiser la trésorerie et garantir la fiabilité des balances âgées.

]]> A propos de notre client

Notre client, basé à Reventin-Vaugris, recherche un Chargé de Recouvrement F/H, pour un poste en CDI.

Entreprise familiale indépendante, reconnue pour sa longévité et son expertise dans la distribution alimentaire, où innovation et valeurs humaines sont au cœur du quotidien.

Missions

Prendre en charge un portefeuille clients, relancer les impayés par téléphone, mail et courrier.
Identifier les retards à risque et proposer des plans d'action.
Négocier et suivre les promesses de paiement dans le respect des délais.
Collaborer avec les services litiges, comptabilité et commercial pour résoudre les dossiers contentieux.
Contribuer à la réduction du délai moyen de paiement (DSO) et au suivi des balances âgées.
Préparer et suivre les dossiers en contentieux, gérer le blocage/déblocage de comptes clients.

Profil du candidat

Diplôme BAC+2 en comptabilité, gestion ou finance.
2 à 5 ans d'expérience en recouvrement B2B ou fonctions similaires (ADV, assistanat commercial).
Maîtrise des outils de recouvrement (SIDETRADE, YOOZ, etc.) et d'Excel.
Excellentes aptitudes à la communication, à la négociation, avec diplomatie et tact.
Forte capacité d'analyse, rigueur, autonomie et sens relationnel.

Conditions et Avantages

Salaire : 26 000€ - 31 000€ Annuel brut
Conditions : 35h Hebdomadaires
Avantages : Horaires flexibles, mutuel, prime sur objectifs, télétravail, intéressement

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60 Quai Perrache
69002 Lyon
fr]]> Votre rôle en tant que Responsable Contrôle de Gestion F/H consiste à développer le contrôle de gestion et superviser la comptabilité.

]]> A propos de notre client

Notre client, Family Office en développement, basé à Clichy, recherche un Responsable Comptable F/H, pour un poste en CDI.

Missions

Rattaché(e) au Directeur du Family Office, vous prenez en charge l'ensemble de la comptabilité et de la fiscalité de plusieurs activités, avec l'appui d'une personne.

Vos missions seront notamment les suivantes :

Garantir le bon enregistrement des opérations comptables
Préparer les bilans et liasses fiscales des différentes sociétés ainsi que les déclarations fiscales
Suivre la trésorerie courante et participer aux opérations de financement,
Suivre la performance des différentes activités,
Élaborer et analyser le reporting,
Automatiser les processus et mettre en place de nouveaux outils,
Assurer les relations avec les partenaires externes : expert-comptable, CAC, fiscaliste

Ces missions seront amenées à évoluer.

Profil du candidat

Vous disposez d'une formation supérieure en comptabilité (D.C.G, D.S.C.G), vous justifiez d'une expérience réussie de 10 ans en comptabilité, dans une environnement holdings de groupe ou Family Office.
Adaptabilité, rigueur, humilité, fiabilité et autonomie, des atouts essentiels pour une réussite sur le poste.
Vous souhaitez vous inscrire dans la durée et accompagner étroitement une famille dans le développement de son patrimoine.

Conditions et Avantages

Salaire : 60 000€ - 70 000€ Annuel brut + Bonus 5K€
Conditions : CDI Temps plein ou 4/5

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Votre rôle en tant que Comptable Clients F/H sera de soutenir l'équipe en place.

]]> A propos de notre client

Notre client, acteur reconnu du secteur automobile gérant la comptabilité de 10 entités juridiques, basé à Saint-Denis, recherche un Comptable Clients F/H pour une mission d'intérim de 18 semaines, en vue d'une opportunité.

Déplacements à prévoir deux fois par semaine en Île de France.

Missions

Saisie des écritures bancaires.
Rapprochements bancaires.
Paiement des véhicules.
Traitement comptable des bonus écologiques.
Gestion des caisses et chèques.
ré imputation des virements clients.
Campagne de règlements.
Suivi des impayés.
Suivi des ouvertures de comptes clients.
Suivi de la balance client.
Suivi des clients douteux (provision et mise à jour du tableau).
Classement/archivages.

Profil du candidat

Diplômé(e) d'une formation supérieure en comptabilité (minimum BAC+3, type DCG, école spécialisée..).
Très bonne maîtrise d'Excel.
Enthousiaste, proactif(ve), doté(e) d'un excellent relationnel.
Désir d'apprendre les spécificités du secteur automobile.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit de synthèse et votre fiabilité opérationnelle.

Conditions et Avantages

Salaire : 38 000€ - 40 000€ Annuel brut
Avantages : Accès à une plateforme de commandes
Conditions : Déplacements à prévoir deux fois par semaine en Île de France
Statut : Non cadre

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Votre rôle, en tant que Comptable Fournisseurs F/H, sera d'assister la responsable comptabilité fournisseurs.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le service, basée à Saint-Denis, recherche un Comptable Fournisseurs F/H, pour un poste en intérim de 2 mois.

Missions

Lettrage des comptes fournisseurs.
Suivi de la Balance Agée Fournisseurs
Prise de contact avec les fournisseurs débiteurs pour obtenir les duplicatas des factures non comptabilisées
Prise de contact avec les fournisseurs pour demander le remboursement des doubles règlements
Saisie et vérification des factures fournisseurs.

Profil du candidat

De niveau BAC à BAC+2 en comptabilité, vous avez une expérience réussie de 3 à 5 ans dans la comptabilité fournisseurs.
Vous êtes volontaire, rigoureux(se), organisé, curieux(se), dynamique dans votre travail et avez la capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Votre sens relationnel et votre assiduité seront des atouts indispensables pour réussir.
La connaissance d'Excel et de l'ERP SAGE X3 serait un plus pour réussir dans cette mission.

Conditions et Avantages

Salaire : 34 000€ - 35 000€ Annuel brut
Conditions : 35h Hebdomadaire
Horaires : 9h - 17h

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Votre rôle en tant que Gestionnaire Flotte Automobile F/H sera d'être en charge la gestion de l'ensemble de la flotte automobile du Groupe.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le domaine de la santé, basé à La Défense, recherche un Gestionnaire Flotte Automobile F/H pour un poste en intérim, en vue d'une possible opportunité.

Missions

Organiser en lien avec les fournisseurs, les entrées et les sorties des véhicules dans le parc (900 véhicules) : établissement des documents et des déclarations administratives, assurance, rendez-vous avec les concessions et les utilisateurs.
Mise à jour de la base véhicule et utilisateur sur GAC CARFLEET.
Suivi des dossiers sinistres en lien avec notre courtier.
Suivre la réalisation de l'entretien et des réparations des véhicules.
Mettre à jour le contrôle technique et les programmes d'entretien.
Gérer les cartes carburant aux utilisateurs et s'assurer de leur paramétrage et de leur utilisation suivant les règles définies.
Communiquer les avis de contravention aux utilisateurs et s'assurer de leurs règlements.

Profil du candidat

Expertise dans la gestion de flotte automobile hybride est un gros plus.
Rigueur et dynamisme sont attendus.

Conditions et Avantages

Salaire : 39 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant qu'Assistant Administratif F/H est de soutenir le bon fonctionnement d'une organisation en gérant les tâches administratives quotidiennes.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Belfort, recherche un Assistant Administratif F/H pour un poste en intérim de 4 mois.

Missions

Suivi des achats matériel (fournitures, petit matériel informatique, ….).
Passage de commandes.
Distribution des informations générales.
Organisation réunion client (réservation salle, commande déjeuner et pause, …).

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+2
Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum.
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, Teams, Box/Drive, PMX).
Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie.

Conditions et Avantages

Salaire : 23 000€ - 25 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant qu'Assistant Technique Anglais F/H sera d'assurer le suivi en collaboration avec le ou les responsables commerciaux, service approvisionnement et logistique.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le retail, basé à Paris, recherche un Assistant Technique Anglais F/H pour une mission d'intérim de 3 mois.

Missions

Gestion des commandes ;
Rédiger les offres commerciales et établir les devis en français et/ou en anglais ;
Informer les clients (prix, délais, planning de livraison, etc.) ;
Enregistrer les commandes et en assurer le suivi ;
Assurer l'interface avec les centres logistiques en France et en Allemagne ainsi qu'avec le service approvisionnement afin de garantir le respect des délais de livraison ;
Participer, en lien avec le service comptable, au suivi des encours et des paiements clients ;
Organiser et suivre les plannings de mise en service des matériels et des formations ;
Contrôler et appliquer les conditions générales de vente et les conditions contractuelles ;
Rédiger des correspondances commerciales, techniques et liées aux approvisionnements en français et/ou en anglais ;
Effectuer les relances clients sous la responsabilité du supérieur hiérarchique.
Suivi de la relation client
Gérer les réclamations, litiges et éventuels contentieux liés aux commandes et aux livraisons ;
Assurer la gestion et le suivi des dossiers commerciaux ;
Suivre les livraisons ;
Tenir informés les commerciaux et la direction commerciale de l'évolution des dossiers clients.

Profil du candidat

Anglais courant.
Rigueur, organisation et sens de la méthode.
Capacités d'analyse et de synthèse.
Bon relationnel et aisance en communication, à l'oral comme à l'écrit.
Curiosité, proactivité et adaptabilité.
Sens du service et discrétion.
Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel (tableaux croisés dynamiques, recherche V, gestion de fichiers complexes), Word et outils collaboratifs (Teams).
Appétence pour les chiffres.
Esprit d'équipe et volonté d'apprendre.

Conditions et Avantages

Salaire : 29 000€ - 31 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant qu'Assistant ADV F/H sera d'apporter votre soutien à l'équipe.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans la cybersécurité, basé à Villeneuve d'Ascq, recherche un Assistant ADV F/H pour une mission d'intérim de 7 mois.

Missions

Gestion des commandes clients.
Gestion des approvisionnements.
Suivi des affaires.

Profil du candidat

Vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
Vous êtes à l'aise sur le logiciel Excel et les ERPs.
Vous faites preuve d'une excellente capacité d'intégration au sein d'une équipe.
Vous êtes dynamique, perspicace et savez réagir efficacement aux situations.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 34 000€ Annuel brut
Conditions : 35h Hebdomadaires
Avantages : Mutuelle, Tickets restaurant

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Votre rôle en tant que Gestionnaire ADV - Anglais Courant F/H sera d'assurer la livraison des commandes aux clients, en étant leur point de contact privilégié.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisée dans l'industrie, basé à Evry, recherche un Gestionnaire ADV - Anglais Courant F/H pour un poste en intérim pouvant déboucher sur une opportunité.

Missions

En tant que point de contact privilégié des clients, vous assurez la bonne coordination tout au long du cycle de leurs commandes.
Vous gérez les priorités afin de respecter les délais de livraison indiqués.
Vous communiquez régulièrement avec les clients afin de leur indique le statut de leur commande, les éventuelles modifications dans la chaîne de livraison.
Vous êtes en contact avec toutes les équipes internes : qualité, logistique, comptabilité, direction…

Profil du candidat

Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans l'administration des ventes.
Vous parlez couramment anglais afin d'échanger avec les clients internationaux et en interne avec le groupe.
Vous maîtrisez parfaitement Excel.
Vous faites preuve d'organisation, de réactivité et d'un grand sens du service client.

Conditions et Avantages

Salaire : 40 000€ - 45 000€ Annuel brut
Conditions : Statut cadre

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant qu'Assistant ADV Export - Anglais Courant F/H sera d'assurer le suivi administratif et réglementaire des opérations d'import/export, en veillant à la conformité des documents douaniers et au respect des procédures légales.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Brétigny-sur-Orge, recherche un Assistant ADV Export - Anglais Courant F/H pour une mission d'intérim d'un mois.

Missions

Gestion des douanes.
Suivi de la documentation (certificat d'origine, suivi de transport, credoc…).
Lancement des process d'envoi de commande.
Suivi de actions.
Traiter les litiges.

Profil du candidat

De formation BAC+2 vous avez une expérience réussie en ADV ou ADV export,
Vous maîtrisez le pack office et un ERP,
Vous parlez anglais couramment,
Vous êtes preuve d'une grande rigueur et d'organisation.

Conditions et Avantages

Salaire : 35 000€ - 40 000€ Annuel brut, selon profil
Conditions : 37h30 hebdomadaires avec RTT

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Legal Counsel F/H sera d'intervenir comme un véritable business partner au coeur des projets.

]]> A propos de notre client

Notre client, entreprise indépendante en forte expansion, basée à Paris, recherche un Legal Counsel F/H pour un poste en CDI.

Elle développe, finance et exploite des projets innovants (solaire, stockage, hydrogène) avec une ambition forte en France et en Europe.

Missions

Rattaché(e) à la Directrice Juridique, vous intervenez comme un véritable business partner au cœur des projets :

Droit des contrats :

Rédiger et négocier des partenariats, accords commerciaux, NDA et contrats liés au développement, à la construction (EPC) et à l'exploitation d'actifs photovoltaïques et de stockage.
Structurer et négocier des contrats complexes : NDA, LOI, MoU, contrats de fourniture, EPC, O&M, contrats de raccordement et PPA.
Accompagner les équipes projets sur l'ensemble du cycle de vie des actifs : développement, financement, construction et exploitation RGPD : mise en conformité, conseil et sensibilisation des équipes.
Contentieux commercial : gestion des litiges, analyse des risques et suivi des procédures.
Participation à la structuration juridique des projets (financement, due diligence, audits) en lien avec les équipes internes et les conseils externes

Vous jouez un rôle clé dans la sécurisation et la réussite de projets stratégiques.

Profil du candidat

Formation supérieure en droit des affaires / droit des contrats,
Minimum 10 ans d'expérience, incluant une exposition significative aux projets d'infrastructure/énergie,
Maîtrise des environnements contractuels complexes (EPC fortement attendu),
Anglais courant indispensable,
Profil autonome, exigeant, doté d'un fort sens business et d'une réelle capacité de négociation,
Nous recherchons un profil capable de s'inscrire dans un environnement exigeant, agile et en forte croissance, avec une vraie capacité à prendre des responsabilités rapidement.

Nous recherchons un profil capable de s'inscrire dans un environnement exigeant, agile et en forte croissance, avec une vraie capacité à prendre des responsabilités rapidement.

Conditions et Avantages

Salaire : 70 000€ - 85 000€ Annuel brut

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La Défense 4
92400 Paris La Défense
fr]]> Votre rôle en tant qu'Aide Comptable F/H sera de venir en support du service comptable.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le transport, basé à Roissy-en-France, recherche un Aide Comptable F/H pour un poste en intérim de 6 mois.

Missions

Vérifier, codifier et classer les documents selon les processus en vigueur,
Effectuer les pointages et les lettrage (notamment pour le contrôle des comptes généraux et des notes).

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+2 en comptabilité ou gestion PME/PMI.
Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.
Vous faites preuve de rigueur et de dynamisme.

Conditions et Avantages

Salaire : 28 000€ - 30 000€ Annuel brut
avantages : 13ème mois, Tickets restaurant, Navigo

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Votre rôle en tant que Consultant en Recrutement - Campagne d'Alternance F/H sera d'être responsable de la gestion complète des recrutements d'alternants, de l'identification des besoins jusqu'à la finalisation des dossiers administratifs.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'énergie, basé à La Garenne-Colombes, recherche un Consultant en Recrutement - Campagne d'Alternance F/H pour un poste en intérim de 2 mois.

Missions

Piloter les recrutements dans le cadre de la campagne d'alternance.
Rédiger et diffuser les offres d'emploi.
Sourcer et qualifier les candidats.
Conduire les entretiens de présélection.
Assurer le suivi des candidatures et la relation avec les managers.
Coordonner la campagne d'alternance (planning, volumes, suivi des intégrations).
Gérer les relations avec les écoles et les OPCO.
Constituer et suivre les dossiers administratifs (CERFA, contrats d'alternance).
Veiller au respect des process et des délais liés à l'alternance.

Profil du candidat

Expérience en recrutement : 2 à 3 ans minimum,
Formation : BAC+2 minimum,
Bonne organisation, rigueur et autonomie,
Aisance relationnelle et gestion de volume,
Pas de logiciel spécifique requis / pas d'anglais nécessaire.

Conditions et Avantages

Salaire : 34 000€ Annuel brut
Conditions : 37h Hebdomadaires + 1RTT / mois
Avantages : Transport pris en charge à 80%

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Votre rôle en tant que Comptable Général F/H, sera de gérer la comptabilité générale, la trésorerie et les déclarations fiscales.

]]> A propos de notre client

Notre client, organisation professionnelle représentant les constructeurs automobiles français, basée à Paris 8ème, recherche un Comptable Général F/H, pour un poste en CDI.

Missions

Comptabiliser les factures d'achats, de ventes et les pièces bancaires.
Gérer la trésorerie et les placements, établir un reporting périodique pour la direction financière et assurer la relation avec les banques.
Contrôler le déversement de la paie en comptabilité.
Assurer la gestion clients : relances, reporting mensuel, ouvertures de comptes, prélèvements et mandats.
Établir la facturation intragroupe.
Préparer et exécuter les règlements fournisseurs (2 lots par mois).
Contrôler les autorisations de dépenses.
Établir les déclarations fiscales (TVA, C3S, DES…).
Mettre à jour les dossiers d'immobilisations et comptabiliser les dotations.
Participer activement aux clôtures trimestrielles et annuelles (provisions, justification des comptes).
Préparer des éléments pour l'élaboration des budgets.
Gérer les notes de frais et les paiements par carte bancaire.

Profil du candidat

Formation : BAC+3 type DCG,
Expérience de 3 à 5 ans idéalement en cabinet d'expertise comptable,
Polyvalence, rigueur, force de proposition et bon esprit d'analyse.

Conditions et Avantages

Salaire : 40 000€ Annuel brut sur 13 mois
Avantages :

Environnement institutionnel, poste polyvalent
Télétravail après 1 mois d'ancienneté

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Votre rôle en tant que Contrôleur de Gestion R&D F/H sera clé dans le pilotage de la performance et l'accompagnement des décisions.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Sucy-en-Brie, recherche un Contrôleur de Gestion R&D F/H dans le cadre d'un recrutement en CDI.

Missions

Élaborer les budgets annuels et assurer leur mise à jour mensuelle.
Suivre et piloter les budgets des départements de votre périmètre.
Réaliser les clôtures mensuelles des activités R&D en garantissant la fiabilité des données.
Analyser les écarts entre les prévisions et les résultats réels, et proposer des actions concrètes pour améliorer la rentabilité.
Participer à l'évaluation financière des projets R&D, des investissements et des contrats clients, ainsi qu'à leur suivi.
Collaborer avec les équipes opérationnelles pour identifier des leviers d'optimisation, réduire les coûts et améliorer les marges.
Assurer la pertinence et l'amélioration continue des outils et processus financiers.
Travailler en coordination avec les autres sites afin d'harmoniser les pratiques et méthodes.
Fournir des analyses financières pertinentes pour appuyer les décisions stratégiques de la direction.
Contribuer à des projets d'amélioration continue visant à renforcer la performance opérationnelle et les contrôles internes.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+5 en Gestion/Finance,
Vous disposez d'une expérience de 5/10 ans en contrôle de gestion (secteur industriel),
Vous parlez un anglais courant,
Vous faites preuve d'intelligence relationnelle et de leadership.

Conditions et Avantages

Salaire : 50 000€ - 60 000€ Annuel brut
Conditions : Statut cadre
Avantages : Télétravail, Intéressement, Participation

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Chargé de Clientèle F/H, vous serez garant de la satisfaction de nos clients.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'optique, basé à Émerainville, recherche un Chargé de Clientèle F/H, pour un poste en intérim en vue d'une opportunité.

Missions

Contribuer à la performance et aux résultats du Service Clients,
Connaître les produits, services et outils adaptés au Service clients,
Réceptionner les appels téléphoniques des clients,
Répondre aux besoins de l'opticien, information, conseil sur nos produits et services.
Conseiller et assister les clients sur le suivi et la gestion des commandes,
Effectuer les campagnes téléphoniques d'appels sortants et suivre l'activité des clients,
Gestion administrative des commandes, et des retours verres.

Profil du candidat

Vous disposez idéalement un BTS optique ou d'une première expérience réussie dans le secteur de l'optique,
La connaissance de l'AS400 est un plus,
Très bonne expression orale,
Profil rigoureux, diplomate doté d'une bonne communication.

Conditions et Avantages

Salaire : 28 000€ - 30 000€ Annuel brut
Conditions : 1 samedi sur 2 travaillé
Horaires : 37h15 Hebdomadaires (2 amplitudes horaires possibles)

Avantages :

Mutuelle
Remboursement des TC
Tickets restaurant
Prime de 300€ lors du passage en CDI
RTT si passage CDI

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Votre rôle, en tant que Contrôleur/se Financier/ère F/H, sera d'occuper une position clé dans le pilotage de la performance financière.

]]> A propos de notre client

Notre client, acteur dans le secteur de l'industrie, basé à Paris, recherche un(e) Contrôleur/se Financier/ère F/H, pour un poste en intérim de 6 mois

Missions

Analyse de la performance et reporting :

Participer aux processus de reporting mensuel et trimestriel
Produire des analyses financières approfondies pour éclairer le top management
Assurer la conformité de reporting et de contrôle interne au sein de la Business Area, et garantir la qualité des données dans Magnitude pour chaque clôture

Planification financière :

Piloter et coordonner les processus budgetaire et de forecast de la Business Area
Superviser l'analyse des frais généraux et des effectifs de la BA (charges de personnel et hors personnel)

Amélioration des processus & autres :

Collaborer étroitement avec l'équipe Group Controlling et les principales parties prenantes de la BA
Contribuer à la conception, à la mise en œuvre et à l'amélioration continue des outils et processus financiers
Réaliser des analyses ad hoc et formuler des recommandations à destination du senior management, notamment lors des clôtures mensuelles

Profil du candidat

Diplôme en Finance (école de commerce, école d'ingénieurs ou université)
Expérience : plus de 5 ans d'expérience en cabinet comptable (Audit, Transaction Services) et/ou en FP&A, Corporate Finance
Anglais courant

Conditions et Avantages

Salaire : 60 000€ Brut Annuel

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Votre rôle en tant que Comptable Bancaire F/H sera d'assurer la production de la comptabilité et des reportings réglementaires.

]]> A propos de notre client

Notre client, basé à Paris 8ᵉ, recherche un Comptable Bancaire F/H, pour un poste en CDI.

Missions

Production comptable et fiscale

Superviser le bon fonctionnement de la comptabilité du Core Banking System.
Sécuriser le traitement comptable des nouveaux produits.
Garantir les délais de production et la qualité des données.
Polyvalence sur les mission de comptabilité générale / fiscalité.

Production réglementaire

Produire les reportings réglementaires notamment COREP, FINREP, RUBA, états statistiques et prudentiels.
Assurer la qualité et la cohérence des données entre les différents reportings et référentiels.
Garantir le respect des délais de transmission aux autorités.

Coordination et contrôle

Participer activement à la politique de progrès continu.
Travailler en étroite collaboration avec les autres directions.
Documenter les processus et les contrôles associés.

Veille réglementaire et coordination

Assurer une veille réglementaires et anticiper l'impact des évolutions.
Participer aux projets d'évolution des outils comptable et financier.
Être un interlocuteur de référence sur la comptabilité bancaire et le réglementaire.

Profil du candidat

Formation : MASTER en Finance/Contrôle/Comptabilité ou équivalent,
Vous disposez d'une expérience de 5 à 7 ans dans le reporting règlementaire ou en cabinet spécialisé,
Maîtrise des normes réglementaires européennes (CRR/CRD, EBA, BCE),
Connaissance des outils de reporting (logiciels spécialisés, Excel avancé, OneGate),
Capacité à analyser des données complexes et à produire des états fiables.

Excellente communication écrite et orale,
Capacité à assurer et à favoriser un environnement de collaboration,
Intégrité et éthique professionnelle irréprochables,
Sens de la confidentialité et de la discrétion,
Compétences en gestion de projet et en organisation,
Capacité à travailler de manière autonome et à rendre compte,
Capacité à gérer des situations complexes et à résoudre des problèmes.

Indicateurs de performance :

Respect des délais de production et de transmission des reportings,
Taux d'exactitude des données transmises,
Nombre d'anomalies détectées par les autorités ou les auditeurs,
Niveau de conformité aux exigences réglementaires,
Taux de contribution aux projets réglementaires et à la veille normative.

Conditions et Avantages

Salaire : 50 000€ - 60 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant que Comptable Acheteurs F/H sera de contribuer directement à la performance financière de l'activité.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur du luxe, basé à Paris, recherche un Comptable Acheteurs F/H pour une mission d'intérim de 3 mois en vue d'une opportunité.

Missions

Vérifier et valider les enchères avant les ventes afin de s'assurer de la conformité des profils clients ou de l'obtention de garanties financières pour les lots de grande valeur.
Assurer le suivi et la collecte des paiements sur différentes ventes, avec pour objectif la clôture financière complète et la récupération des créances.
Analyser et résoudre les écarts ou anomalies de facturation.
Suivre les créances en cours et mettre en œuvre les actions nécessaires à leur recouvrement.
Gérer les cas de paiements effectués par des tiers en veillant au respect des conditions générales et à une communication claire.
Enregistrer les virements reçus et assurer la réconciliation des opérations comptables.
Identifier les risques d'impayés et mettre en place des actions préventives adaptées.
Traiter les facturations spécifiques post-vente, ainsi que les ventes privées, dans le respect des délégations d'autorité.
Gérer les annulations, avoirs et remboursements clients conformément aux procédures en vigueur.
Collaborer avec les équipes commerciales et les départements spécialisés pour le suivi des paiements en retard.
Participer ponctuellement à des actions de recouvrement sur site.
Participer occasionnellement à des ventes ou événements (y compris le week-end) et effectuer des déplacements en Europe.

Profil du candidat

Expérience en gestion de comptes clients ou dans le secteur des enchères (appréciée).
Excellentes compétences relationnelles et de communication, à l'écrit comme à l'oral.
Aisance avec les chiffres et très bon niveau d'anglais (une seconde langue est un plus).
Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Word et Excel.
Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités dans un environnement exigeant.
Rigueur, précision et souci du détail, esprit d'équipe et adaptabilité, discrétion et respect de la confidentialité.

Conditions et Avantages

Salaire : 40 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant que Comptable Fournisseurs F/H sera de prendre en charge la comptabilité de votre périmètre.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le retail, basé à Saint-Ouen, recherche un Comptable Fournisseurs F/H pour un poste en CDD de 6 mois.

Missions

Rattaché(e) au Responsable Comptabilité Fournisseurs, vous garantissez la fiabilité des comptes fournisseurs de notre siège et/ou de notre réseau de magasins.

Vos missions principales sont les suivantes :

Rapprochement des factures avec les bons de commande.
Saisie et relances.
Suivi des comptes fournisseurs (capacité à justifier les écarts et à remonter les informations à votre responsable).

Profil du candidat

Formation BAC+2 en comptabilité,
Première expérience en comptabilité (alternance comprise),
Maîtrise du logiciel SAP appréciée,
Réactivité et dynamisme.

Environnement de travail :

Utilisation du logiciel SAP,
Équipe soudée et collaborative,
Managers à l'écoute.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 34 000€ Annuel brut
Conditions : 37h Hebdomadaires
Avantages : 13ème mois, Prime sur objectif

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Votre rôle en tant qu'Assistant de Gestion F/H sera d'être en charge des missions détaillées ci-dessous.

]]> A propos de notre client

Notre client, entreprise industrielle spécialisée dans la gestion et le traitement de services environnementaux, basée à Limours, recherche un Assistant de Gestion F/H pour une mission d'intérim de 4-5 mois.

Missions

Accueil physique et téléphonique des clients.
Facturation clients, suivi des règlements et relances.
Rédaction de devis, bons de commande et courriers.
Enregistrement et suivi des factures fournisseurs.
Gestion administrative courante et communication interne/externe.
Suivi des commandes de fournitures.
Participation au maintien et au suivi de la norme ISO 14001.
Mise à jour des tableaux de bord et suivi des données environnementales.
Participation à la valorisation de l'image de l'entreprise.

Profil du candidat

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et polyvalent(e).
Vous disposez d'une première expérience en assistante de gestion / assistanat administratif.
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel).
Vous avez un bon sens du contact et savez gérer plusieurs tâches simultanément.
Une sensibilité aux sujets qualité / environnement / ISO est un plus.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ Annuel brut selon profil et expérience

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Comptable Auxiliaire F/H est d'assurer la gestion quotidienne de la comptabilité fournisseurs, clients et trésorerie.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le commerce de gros, basé à Saint-Denis, recherche un Comptable Auxiliaire F/H pour une mission d'intérim de 3 mois avec possibilité de renouvellement.

Missions

Gestion de la comptabilité fournisseurs : réception, saisie, contrôle et validation des factures, suivi des bons de commande, préparation et exécution des paiements, traitement des écarts.
Gestion de la comptabilité clients : émission des factures, suivi des encaissements, relances clients, gestion du credit control, émission des avoirs et suivi des créances.
Gestion de la trésorerie : lancement des paiements, suivi des prélèvements automatiques, contrôle des paiements par carte bancaire, gestion des opérations bancaires courantes.
Gestion de la caisse : tenue de caisse, rapprochements et contrôle des mouvements.
Comptabilité générale : suivi des immobilisations, saisie des écritures comptables, classement et tenue des dossiers.
Reporting et contrôle : mise à jour des tableaux de bord, production des reportings financiers et assistance aux audits internes ou externes.

Profil du candidat

Bonne maîtrise de SAP,
Bon niveau Excel,
Rigueur et organisation,
Capacité à gérer plusieurs priorités,
Français + anglais professionnel,
Polyvalence importante.

Conditions et Avantages

Salaire : 33 000€ - 35 000€ Annuel brut
Conditions : Pas de télétravail

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Votre rôle en tant que Contrôleur de Gestion F/H sera d'être garant du suivi budgétaire, suivi des KPIs..

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur industriel, basé à Marseille, recherche un Contrôleur de Gestion F/H pour une mission d'intérim d'un mois.

Missions

Suivi et diffusion des KPIs,
Pilotage des outils de reporting,
Reporting et audits,
Gestion financière et administrative,
Contrôle des budgets.

Profil du candidat

Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire en contrôle de gestion,
Vous faites preuve d'une excellente communication aussi bien à l'écrit qu'a l'oral (à l'international),
Anglais obligatoire,
Maîtrise des outils bureautique, notamment Excel,
Très bonne organisation et rigueur.

Conditions et Avantages

Salaire : 45 000€ Annuel brut

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant qu'Assistant(e) de Gestion F/H, sera d'assister le service comptabilité fournisseurs.

]]> A propos de notre client

Notre client, entreprise spécialisée dans le Service, basée à Saint-Denis, recherche un(e) Assistant(e) de Gestion F/H, pour un poste en intérim de 1 à 2 mois

Missions

Édition des documents administratifs via notre logiciel de gestion
Contrôle des factures fournisseurs, suivi et passage sur le logiciel de numérisation
Traitement des courriers fournisseurs et répondre à leurs question, si besoin

Profil du candidat

De niveau Bac à Bac+2 en assistanat - gestion, vous avez une expérience réussie de 2 ans, au moins, sur un poste administratif et avec des connaissances en comptabilité fournisseurs, idéalement.
Vous êtes volontaire, rigoureux(se), organisé, curieux(se), dynamique dans votre travail et avez la capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Votre sens relationnel et votre assiduité seront des atouts indispensables pour réussir.
Votre aisance avec les outils informatiques est un vrai plus pour réussir dans cette mission

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 35 000€ Brut Annuel
Condition : 35 heures hebdomadaire - 9h00 / 17h00

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Votre rôle en tant que Comptable Général H/F sera de coordonner et réaliser la tenue des comptes pour la/les sociétés dont vous avez la charge.

]]> A propos de notre client

Notre client, entreprise spécialisée dans le commerce de gros, basé à Dardilly, recherche un Comptable Général F/H pour un poste en CDD de 12 mois.

Missions

Assurer et effectuer au quotidien le suivi des opérations comptables et analyser mensuellement les comptes de bilan afin de justifier et de déceler toute anomalie.
Réaliser et coordonner les taches mensuelles, trimestrielles et annuelles :
- Travaux de clôture et des différents reporting mensuels, trimestriels et annuels (liasses de consolidation, reportings divers
- Activités fiscales (TVA, liasse fiscale dans le cadre de l'impôt sur les sociétés, etc.)
- Aux rapprochements INTERCO
Assurer le bon fonctionnement du service :
- Contribuer à l'atteinte des objectifs du service
- Respecter et faire respecter les règles et procédures du Groupe et procédures internes
Assurer la relation avec les auditeurs externes en leur fournissant les états et justificatifs demandés.

Profil du candidat

Disponible rapidement, vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire.
Vous avez idéalement une expérience en cabinet d'expertise comptable.
Rigoureux et volontaire, vous souhaitez rejoindre un groupe à envergure internationale et votre ouverture aux autres et au monde vous permettra de vous intégrer rapidement.
Vous connaissez idéalement le logiciel SAP.

Conditions et Avantages

Salaire : 40 000 € - 50 000 € Annuel Brut

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60 Quai Perrache
69002 Lyon
fr]]> Votre rôle en tant qu'Assistant formation F/H sera d'intervenir à l'accueil du centre pour accueillir les apprentis et de traiter les dossiers de formation.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans la formation, basé à Bordeaux, recherche un Assistant Formation F/H, pour une mission d'intérim de deux semaines, prolongeable.

Missions

Gestion administrative de sessions de formation professionnelle continue et alternance.
Gestion administrative des sessions INTER et INTRA des commerciaux.
Gestion des annulations, des reports, des relances.
Suivi des règlements des débiteurs (financeurs et particuliers).
Commercialisation des formations auprès des syndicats.
Facturation, demande prise en charge OPCO.
Renseigne les stagiaires sur les dossiers administratifs.
Accueil téléphonique et physique au niveau du centre.
Suivi des salles de formation et locaux.

Profil du candidat

Expérience en centre de formation, OPCO ou service formation.
Sens du service et de l'accueil.
Connaissance du système de demande de prise en charge.

Conditions et Avantages

Salaire : 24 000€ Annuel brut sur 12 mois
Avantages : Remboursement transport 50%, RIE ou Tickets Restaurant
Conditions : 35h Hebdomadaires - début à 8h30

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Votre rôle en tant que Chargé de Formation F/H sera d'être en charge de l'ensemble des solutions d'apprentissage.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur industriel, basé à Marseille, recherche un Chargé de Formation F/H pour une mission d'intérim de 6 mois.

Missions

Mettre en œuvre des dispositifs de formation individuels et collectifs, conçus en interne ou via des partenaires externes (logistique, planification, coordination des intervenants et des participants).
Assurer le suivi administratif des activités : gestion des données, des contrats et des facturations dans les outils dédiés.
Organiser et coordonner des sessions d'évaluation ainsi que des retours d'expérience avec les différents intervenants.
Déployer des parcours de formation adaptés à des contextes variés, y compris à l'international (formats digitaux, hybrides ou présentiels), en pilotant ces projets de bout en bout avec les parties prenantes concernées.
Veiller à la qualité des dispositifs via des évaluations régulières et des échanges avec les participants et les intervenants.
Constituer des dossiers de financement en conformité avec la réglementation applicable.
Produire et suivre des indicateurs de performance liés aux activités de formation.

Profil du candidat

Vous faites preuve d'une excellente communication aussi bien à l'écrit qu'à l'oral (à l'international),
Anglais obligatoire,
Très bonne organisation et rigueur, et aimez le travail en équipe,
Maîtrise des outils bureautique, notamment Excel.

Conditions et Avantages

Salaire : 35 000€ - 40 000€ Annuel brut

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Chargé de Formation F/H sera d'intervenir sur les parties techniques et réglementaires.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Aix-les-Bains, recherche un Chargé de Formation F/H pour une mission d'intérim de 8 mois, dans le cadre de son développement.

Missions

Assurer la gestion complète des sessions de formation, de la programmation jusqu'au paiement par les clients ou organismes financeurs (OPCO…).
Gérer les aspects administratifs et financiers des dossiers.
Coordonner l'organisation logistique des formations :
- Planification des sessions
- Gestion des formateurs, salles et équipements
- Préparation des supports pédagogiques
- Utilisation des outils dédiés (EDUSIGN, etc.)
Veiller au respect des budgets et des procédures internes (référentiel qualité).
Éditer les attestations et certificats via le logiciel de gestion (Training Orchestra).
Assurer l'archivage des documents liés aux formations.
Gérer les stocks (supports, consommables, goodies…).
Préparer les salles et les affichages nécessaires.
Participer aux projets du service, notamment dans une démarche d'amélioration continue et qualité.

Profil du candidat

Personne organisée, rigoureuse et orientée service client, avec les compétences suivantes :

Rigueur et capacité à suivre des procédures,
Adaptabilité, réactivité et ponctualité,
Bon sens du service et de la satisfaction client,
Bonne communication, à l'écrit comme à l'oral,
Esprit d'équipe,
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint),
La maîtrise de l'anglais opérationnel est un plus.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 35 000€ Annuel brut, selon profil

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60 Quai Perrache
69002 Lyon
fr]]> Votre rôle en tant que Comptable Général F/H, sera de garantir la qualité de la production comptable de plusieurs filiales.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur des mobilités, recherche un Comptable Général F/H, pour un poste en CDI, afin de renforcer ses équipes, dans un contexte de croissance.

Missions

Tenue et révision des comptes des filiales sur un rythme de clôture mensuelle.
(écritures d'inventaire, cut-off, abonnements, imputations analytiques).
Production des reportings dans SAP FC.
Analyse des comptes et réconciliation des intercos.
Établissement des déclarations fiscales.
Rédaction des états financiers annuels : liasse, annexes, rapport financier.
Préparation des documents destinés aux commissaires aux comptes.
Suivi des contrôles comptables et internes sur votre périmètre.
Participation aux réunions de clôture avec les équipes financières.
Contribution à l'amélioration continue des processus et outils.

Profil du candidat

Formation supérieure en comptabilité (type BTS / DCG / DSCG).
Expérience significative en comptabilité générale, en cabinet ou entreprise.
Connaissances solides des normes comptables et fiscales.
Maîtrise d'Excel, des outils collaboratifs (Teams) et idéalement Sage.
Qualités personnelles : rigueur, autonomie, proactivité, esprit d'analyse.
Aisance relationnelle et capacité à travailler en transversal.

Conditions et Avantages

Salaire : 40 000€ - 45 000€ Annuel brut
Avantages : Télétravail possible

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Votre rôle en tant qu'Assistant Contrats F/H sera d'assurer la gestion administrative et la fidélisation des contrats d'entretien, garantissant la qualité des données..

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, basé à Moissy-Cramayel, recherche un Assistant Contrats F/H pour un poste en intérim, en vue d'une opportunité.

Missions

Enregistrer et mettre à jour les contrats d'entretien.
Assurer la facturation et la gestion des reconductions à échéance.
Fidéliser les clients sous contrat et gérer les résiliations.
Renseigner et accompagner clients et prospects pour toute demande liée au contrat.
Participer à des actions de recouvrement et tâches ponctuelles.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+2
Expérience confirmée en gestion de contrats ou ADV dans un environnement technique.
Vous maîtrisez parfaitement Excel et Word, AS400 serait un plus.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un excellent relationnel.

Conditions et Avantages

Salaire : 25 000€ Annuel brut, selon profil
Conditions : 37h Hebdomadaires avec RTT
Avantages : Tickets restaurant, RIE

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Responsable Administratif et Financier F/H, sera d'être responsable de la tenue de la comptabilité et du contrôle de gestion

]]> A propos de notre client

Notre client, acteur industriel reconnu intervenant dans des secteurs stratégiques à forte exigence technique, notre client conçoit et développe des équipements sur-mesure à destination d'environnements critiques, basé à Boulogne-sur-Mer, recherche un(e) Responsable Administratif/ve et Financier/ère F/H, pour un poste en CDI.

Dans un contexte de transformation et de croissance, la société renforce sa fonction finance afin d'accompagner son développement et structurer ses processus.

Missions

Management d'une équipe comptable de 3 personnes
Supervision de la production et de l'analyse des comptes (P&L, bilan, cash-flow)
Élaboration du reporting mensuel et des KPI pour le CODIR et la maison mère
Participation à la structuration de la fonction controlling
Pilotage des budgets et forecasts avec les opérationnels
Analyse des écarts et mise en place d'actions correctives
Suivi du chiffre d'affaires à l'avancement et des écritures associées
Analyse des marges projets, des risques et des aléas opérationnels
Suivi et optimisation du BFR et des échéances cash
Amélioration des process et outils pour fiabiliser les clôtures mensuelles

Profil du candidat

8 à 15 ans d'expérience en contrôle de gestion / contrôle financier
Expérience sur un poste similaire appréciée
Connaissance de la comptabilité à l'avancement en environnement industriel
Solides compétences en analyse financière (P&L, bilan, BFR, cash-flow)
Capacité à évoluer dans un environnement en transformation
Bon relationnel et aptitude à travailler avec des équipes transverses
Maîtrise d'Excel, PowerPoint et des ERP (IFS est un plus)
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
Appétence pour l'amélioration des outils et processus de pilotage

Conditions et Avantages

Salaire : 70 000€ Brut Annuel

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Votre rôle en tant d'Architecte IT F/H sera clé dans la conduite de projets techniques structurants et dans l'amélioration continue du SI.

]]> A propos de notre client

Notre client, basé à Compiègne, recherche un Architecte IT F/H pour un CDD d'une durée de 4 mois renouvelable, en 100% sur site.

Vous rejoindrez la DSI d'un groupe industriel international leader mondial sur son marché ayant la capacité à anticiper les évolutions technologiques et une volonté de disposer d'outils de production adaptés, performants et à la pointe de la technologie portés par une réelle politique d'investissement et de développement.

Missions

Vous interviendrez sur des infrastructures critiques et jouerez un rôle clé dans l'exploitation, l'évolution et la sécurisation du SI, tout en contribuant à des projets techniques structurants.

Vos missions :

Définir et faire appliquer le cadre et les standards d'architecture.
Contribuer et fournir un appui technique aux projets par la définition des architectures techniques, applicatives et logicielles.
Gérer les projets liés à la donnée, et la gouvernance de celle-ci.
Préconiser les normes et standards techniques d'architecture.
Élaborer les architectures techniques (ensemble des moyens informatiques : matériels, applicatifs, bases de données, réseaux, middleware, système d'exploitation, produits de sécurité ...) des systèmes et réseaux d'information.
Suivre la mise en œuvre des projets et apporter une assistance sur les sujets d'architecture technique
Piloter l'évolution technique de ces infrastructures en veillant à la cohérence, la robustesse et la pérennité des solutions.
Mener les études d'opportunités et de veille technologique en mettant en avant les ROI associés.
Travailler avec les équipes de la DSI pour définir les infrastructures de demain.
Travailler avec les différents acteurs de la DSI et les clients tiers pour faire évoluer le catalogue des services d'infrastructure.

Profil du candidat

Diplômé(e) d'un BAC+5 ou équivalent.
Vous justifiez de 10 ans d'expérience en tant qu'architecte, chef de projets ou ingénieur systèmes & réseaux. Expérience significative dans l'architecture Technique.
Maîtrise des OS (Windows, Linux, etc…) , des Réseaux (LAN, WAN, etc..), des principaux logiciels du marché (Veeam, SonicWall, Office 365, etc….).
Anglais courant.
Proactivité, autonomie, force de proposition et prise d'initiative.
Communication et ouvert d'esprit ; Esprit de synthèse ; Rigueur, réactivité, sens de l'organisation, capacité à travailler en équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 60 000€ - 65 000€ Annuel brut
Conditions : 100% sur site
Démarrage : Dès que possible

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Votre rôle en tant qu'Assistant(e) Administratif/ve F/H, sera d'accompagner l'Assistante de Direction Générale dans ses fonctions au quotidien.

]]> A propos de notre client

Notre client, entreprise spécialisée dans l'industrie, basée à Champagne au Mont d'Or, recherche un(e) Assistant(e) Administratif/ve F/H pour un poste en intérim de 3 mois

Missions

Vous accompagnez l'Assistante de Direction Générale sur :

La gestion d'agendas, l'organisation de réunions et de rendez-vous, la réservation de salles
Vous organisez les déplacements France et international ( hôtels, avions, trains,…)
Vous participez à l'organisation d'évènements
Vous gérez l'administratif sur les demandes d'achat, le suivi de la facturation, la mise à jour de documents
Vous gérez la flotte automobile en relation avec le prestataire

Profil du candidat

Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans sur un poste similaire
Vous avez un niveau d'anglais courant, à l'écrit comme à l'oral
Vous maîtrisez parfaitement le pack office
Vous faites preuve d'organisation, de confidentialité et avez une grande aisance rédactionnelle.

Conditions et Avantages

Salaire : 32 000€ - 40 000€ Brut Annuel

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60 Quai Perrache
69002 Lyon
fr]]> Votre rôle en tant qu'Assistant Standardiste & Polyvalent F/H sera de participer à la vie du bureau en répondant au téléphone, en accueillant la clientèle et en effectuant la réception des colis/courriers..

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le retail, basé à Paris, recherche un Assistant Standardiste & Polyvalent F/H pour une mission d'intérim de 3 mois.

Missions

Participation à la vie du bureau (open space) :

Accueil téléphonique et physique des clients.
Contribution aux tâches d'intendance et de logistique interne (gestion des boissons, consommables, entretien des espaces communs, etc.).
Réception et traitement des colis et du courrier.
Envoi de documentations et brochures.
Assistance dans la préparation des salons.
Gestion et suivi des fournitures.
Remplacement ponctuel des collègues absents.
Participation à l'entraide et au bon fonctionnement général du service.

Soutien à la gestion et au suivi des commandes :

Information et conseil aux clients (tarifs, délais, optimisation des commandes, nouveautés, etc.).
Rédaction d'offres commerciales et établissement de devis.
Enregistrement des commandes (ventes et achats) et suivi des délais de livraison fournisseurs et clients.
Coordination avec le centre logistique en France pour garantir le respect des délais de livraison.
Vérification et application des conditions générales de vente.

Profil du candidat

Rigueur, organisation et sens de la méthode.
Capacités d'analyse et de synthèse.
Bon relationnel et aisance en communication, à l'oral comme à l'écrit.
Curiosité, proactivité et adaptabilité.
Sens du service et discrétion.
Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel (tableaux croisés dynamiques, recherche V, gestion de fichiers complexes), Word et outils collaboratifs (Teams).
Appétence pour les chiffres.
Esprit d'équipe et volonté d'apprendre.

Conditions et Avantages

Salaire : 28 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant qu'Assistant Technique F/H sera d'assurer l'ensemble des missions en lien fonctionnel avec les autres collaborateurs.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, basé à Paris, recherche un Assistant Technique F/H pour un poste en intérim en vue d'une opportunité.

Missions

Assurer le suivi des contrats techniques (suivi des plannings, des maintenances réalisées, des rapports émis) ;
Suivre les réserves émises lors des différentes maintenances ;
Veiller à la bonne circulation des informations entre les Opérations et les sociétés en contrat ;
Mettre à jour les divers tableaux de bord de suivi des contrats et des vérifications réglementaires ;
Suivre et consolider les résultats des indicateurs sécurité ;
Effectuer le suivi administratif et financier des commandes et facturation du service maintenance, des investissements (enregistrement, copie, scan et archivage) ;
Participer aux réunions techniques, réaliser des tableaux de bord sur les avancements des opérations et rédiger des comptes-rendus ;
Préparer des dossiers (envoi d'appels d'offres, rédaction des marchés de travaux.) ;
Assurer des contacts téléphoniques réguliers avec les prestataires techniques ;
Gérer le courrier (réception, tri, scan des documents, rangement dans les classeurs.) ;
Préparer et rédiger les courriers, mails et présentations (relance fournisseurs, non-respect contrat, application pénalités.) ;
Suivre les fournisseurs (obtention des documents administratifs de l'ensemble des intervenants sur les chantiers et classement) ;
Suivre les devis ;
Préparer et envoyer les commandes de maintenance, de travaux et d'investissements ;
Suivre les observations des comptes-rendus de visite (visite propriétaire, visite sécurité incendie, visite Responsable Maintenance) ;
Scanner et archiver les dossiers ;
Gérer l'agenda, les déplacements et les réunions de travail du Service Technique ;
Assurer les services généraux (suivi des badges, demande maintenance Siège, etc.).

Profil du candidat

Issu(e) d'une formation BAC à BAC+2, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum dans l'assistanat. Une connaissance du secteur BTP et / ou dans un service technique est un plus apprécié.
Vous faites preuve d'une grande autonomie dans votre travail (poste sédentaire au Siège Social auprès d'une équipe en déplacements très fréquents) et vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre implication.
Dans le respect et l'application des procédures mises en place dans le service, vous êtes doté(e) de bonnes capacités d'analyse, d'un sens poussé de l'organisation et vous maîtrisez impérativement les outils informatiques (Word, Excel (fonctions avancées TCD, RechercheV) et Outlook).

Conditions et Avantages

Salaire : 31 200€ Annuel brut
Conditions : 39h Hebdomadaires

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Votre rôle en tant qu'Assistant Administratif et SAV F/H sera d'être le relais des responsables et clients sur la gestion administrative.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Eysines, recherche un Assistant Administratif et SAV F/H pour un poste en intérim de 4 mois.

Missions

Tenir à jour les dossiers clients.
Assurer l'interface administrative entre les différents service interne et externe.
Créer, modifier et suivre les contrats SAV.
Participer au suivi des litiges.
Participer à la gestion des pièces de rechange.
Établir les avoirs et les notes de débit.
devis et offres de prix.
Mettre à jour dans SAP.

Profil du candidat

Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et sur un ERP.
Vous faites preuve de bon relationnel et d'esprit d'équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 28 000€ - 30 000€ Annuel brut

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Comptable Général Expérimenté F/H sera de garantir la fiabilité et la conformité des opérations comptables.

]]> A propos de notre client

Notre client, acteur reconnu dans le secteur du négoce et de la production de vins, basé à Belleville-en-Beaujolais, recherche un Comptable Général Expérimenté F/H, pour un poste en CDI afin de renforcer ses équipes financières.

Notre client évolue sur un marché international et distribue ses produits dans de nombreux pays. S'appuyant sur un savoir-faire historique et une forte exigence de qualité, le groupe connaît une croissance soutenue et développe des marques à forte valeur ajoutée, alliant tradition et innovation.

Missions

Rattaché(e) au Responsable Comptable, vous intervenez sur un périmètre complet et varié :

Suivi et contrôle des imputations fournisseurs, analyse des anomalies et situations débitrices.
Gestion des comptes clients : apurement, suivi des provisions et gestion des litiges.
Contrôle des opérations bancaires et réalisation des rapprochements bancaires.
Préparation et exécution des campagnes de règlements (virements, prélèvements).
Établissement et paiement des déclarations fiscales (TVA, taxes diverses).
Participation aux clôtures mensuelles : FNP, CCA, analyse des charges et marges.
Contribution à la clôture annuelle : bilan, compte de résultat, annexes et liasse fiscale.
Réconciliations intercompagnies.
Participation aux projets transverses du groupe (outils, dématérialisation, harmonisation des process, etc.).

Profil du candidat

Formation : BAC+2 minimum en comptabilité/finance.
Expérience : minimum 5 ans sur un poste similaire.
Maîtrise des fondamentaux comptables (clôtures, fiscalité, trésorerie).
Anglais professionnel est un plus.
Rigueur, sens de l'organisation, fiabilité, bon relationnel, esprit d'analyse et capacité à travailler dans un environnement dynamique.

Conditions et Avantages

Salaire : 42 000€ - 47 000€ Annuel brut
Avantages : Participation & intéressement, Tickets restaurant, Mutuelle et prévoyance, Plan d'épargne entreprise, Avantages CSE

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60 Quai Perrache
69002 Lyon
fr]]> Votre rôle en tant qu'Assistant Service Clients / ADV Back Office F/H sera d'assurer le suivi administratif et commercial d'un portefeuille clients, en lien étroit avec les équipes internes et les interlocuteurs internationaux.

]]> A propos de notre client

Notre client, entreprise industrielle, basée à Massy, recherche un Assistant Service Clients / ADV Back Office F/H pour une mission d'intérim de 4 mois, prolongeable.

Missions

Gestion des commandes clients d'un portefeuille : traitement, contrôle, prise en compte des conditions spécifiques, modifications.
Suivi et traitement régulier des commandes bloquées.
Traitement des réclamations commerciales (erreur de prix, demandes d'avoir, reprises produits…).
Traitement des réclamations logistiques (manquant, problème de transport, erreur de préparation…).
Suivi des livraisons en collaboration avec l'Allemagne et les clients.
Traitement des avoirs de prix récurrents (dérogations, ajustements…).

Profil du candidat

Issu(e) d'une formation BAC+2 minimum,
Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire (ADV / service clients / back office),
Bonne maîtrise de SAP,
Vous faites preuve de réactivité, d'adaptabilité à vos interlocuteurs et d'un bon sens du service,
Rigueur, organisation et esprit d'équipe sont des atouts indispensables.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 34 000€ Annuel brut

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle sera d'intervenir sur l'ensemble du cycle de vie des opérations commerciales financières.

]]> A propos de notre client

Notre client, basé dans les Yvelines, recherche un Chef de Produits Financiers Automobiles F/H pour un poste en CDI.

Missions

Au cœur de la stratégie commerciale et marketing, le chef de produits financiers Véhicules Particuliers est intégré à l'équipe marketing, et joue un rôle clé dans la performance des offres de financement de la marque, sur le périmètre véhicules particuliers (neufs et occasions).

Véritable chef d'orchestre entre le constructeur, les équipes commerce, vous contribuez directement à la compétitivité, attractivité et succès des offres sur le terrain.

Rattaché à la direction du commerce et du marketing, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des opérations commerciales financières :

Vous concevez, pilotez et analysez les opérations marketing en étroite collaboration avec le constructeur.
Vous développez et faites évoluer le mix marketing des produits de financement afin de garantir des offres différenciantes et performantes.
Vous êtes un référent expert sur votre périmètre, capable d'accompagner les projets stratégiques de la direction commerce & marketing.
Vous facilitez le déploiement terrain en fournissant des outils clairs, efficaces et impactants pour les équipes de vente.

Missions principales :

Analyses marché et veille
Conception des opérations financières commerciales
Paramétrages et outils
Pilotage et performance
Projets transverses et collaboration

Profil du candidat

Expérience souhaitée :

5 ans minimum en tant que Chef de produits financiers en captive financière obligatoirement.

Compétences clés :

Excellente connaissance des environnements financements et automobiles.
Parfaite maîtrise d'Excel - Maîtrise de Power Query, Power BI sont un plus.
Capacité à comprendre les enjeux du terrain et à les traduire en actions concrètes.
Construction de business cases et arbitrage de rentabilité.
Anglais courant.

Savoir-être :

Agilité et sens du client
Leadership et force de proposition
Organisation et réactivité
Aisance relationnelle et communication orale
Goût du travail en équipe et capacité à convaincre

Conditions et Avantages

Salaire : 55 000€ - 60 000€ Annuel brut, selon expérience + variable
Télétravail : 1 journée par semaine

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Votre rôle consiste à s'assurer du respect des procédures et des obligations légales et réglementaires.

]]> A propos de notre client

Notre client, société de gestion agréée par l'A.M.F, recherche un Responsable Conformité et Contrôle Interne F/H pour un poste en CDI afin d'accompagner son pôle immobilier.

Missions

Rattaché(e) à la Direction Financière, vous interviendrez sur l'ensemble des enjeux de conformité et de contrôle interne :

Élaborer et piloter le plan de contrôle de conformité.
Mettre à jour les procédures internes et les adapter aux évolutions réglementaires, en lien étroit avec les équipes d'asset management et de finance.
Définir et appliquer la politique LCB-FT, participer aux processus KYC et assurer les contrôles de 2ᵉ niveau.
Contribuer à la rédaction de la documentation réglementaire (prospectus, nouveaux véhicules, etc.).
Être l'interlocuteur privilégié de l'AMF et participer aux différents reportings (réglementaires et internes).
Assurer la veille réglementaire, proposer des formations et conseiller les équipes sur les questions de conformité.
Collaborer étroitement avec les contrôleurs financiers et les autres fonctions clés de l'entreprise.

Poste basé à Paris, en interaction constante avec les équipes européennes du Groupe.

Profil du candidat

Formation supérieure en finance ou audit
5 ans d'expérience minimum en conformité, contrôle interne ou audit, au sein d'une société de gestion, d'un prestataire de service d'investissement ou d'un cabinet de conseil sur des missions de contrôle de la conformité.
Solide connaissance du cadre réglementaire applicable aux sociétés de gestion (la connaissance de l'immobilier est un atout).
Esprit analytique, rigueur, bon relationnel et réelle capacité à travailler en équipe.
Maîtrise du pack Office (Excel, PowerPoint, Word) et anglais professionnel souhaité.

Conditions et Avantages

Salaire : 70 000€ - 80 000€ Annuel brut + Bonus & Intéressement
Avantages : Télétravail 1 jour par semaine

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Votre rôle en tant que Commercial Pédagogique F/H, sera de traiter les leads entrants pour la prochaine rentrée scolaire.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le monde de la pédagogie, basé à Paris, recherche un Commercial Pédagogique F/H pour un poste en intérim d'un mois, avec prolongation possible.

Missions

Gestion des lead entrants par appels, mails, formulaires et demandes spontanées ;
Mise à jour immédiate dans le CRM ;
Identification des besoins du prospect (formation, dispositif recherché, situation pro…) ;
Vérification de l'éligibilité aux formations (ISOFORM, AMIR, FGSOCO…) ;
Si le prospect est éligible : prise de rendez-vous qualifié avec le chargé des admissions.

Profil du candidat

Profil commercial dynamique, aimant la prospection téléphonique, doté d'un excellent relationnel et d'un fort sens des résultats.

Conditions et Avantages

Salaire : 28 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant que Comptable Fiscaliste F/H, sera de renforcer l'équipe sur tous les sujets en fiscalité.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur des services, basé à Paris, recherche un Comptable Fiscaliste F/H, pour un poste en intérim de 6 mois.

Missions

TVA et formalités douanières

Déclaration mensuelle de TVA
Déclaration des taxes et contributions assimilées à la TVA (contribution à l'audiovisuel public, taxe sur la publicité, taxe à l'essieu…)
Télé-déclaration et télé-paiement
Demande de remboursement du crédit de TVA et suivi de son encaissement
Saisie des écritures comptables associées
Déclaration européenne d'échanges de biens et de services
Inventaires des comptes de TVA
Participation au rapprochement de TVA
Mise en place de contrôles

Impôt sur les sociétés

Suivi des comptes courants d'intégration fiscale
Saisie des écritures comptables associées
Inventaires des comptes associés
Participation à la détermination du résultat fiscal annuel de l'EPIC

Autres impôts et taxes

Déclaration et paiement : CVAE
Participation aux travaux sur les taxes foncières, CFE
Inventaires des comptes d'I&T associés

Comptable Impôts et taxes Unité : Comptabilité

Contribution à l'établissement de la liasse fiscale EPIC et de la liasse d'intégration fiscale Groupe.
Soutien en renfort des pôles de comptabilité générale de l'EPIC lors des arrêtés comptables selon les besoins des équipes.
Participation à l'optimisation du contrôle interne au sein de son périmètre, en mettant en place les contrôles adéquates garantissant la fiabilité des données, dans une démarche d'amélioration continue et d'excellence opérationnelle.

Profil du candidat

Connaissances en comptabilité générale.
Connaissances de base en Fiscalité en particulier en matière de taxes sur le chiffre d'affaires.
Accomplir des formalités fiscales dans le respect des échéances.
Comprendre les enjeux fiscaux.
Capacité d'analyse et esprit de synthèse.
Maîtrise de l'outil Excel (les macros) et bonne connaissance des autres outils bureautiques.
Pratique d'un ERP

Conditions et Avantages

Salaire : 45 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant que Chargé d'Affaires Juridiques F/H sera de gérer une 30aine de sociétés - droit des affaires - en soutien du responsable de service et du reste de l'équipe.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Issy-les-Moulineaux, recherche un Chargé d'Affaires Juridiques F/H pour un poste en intérim de 6 mois dans le cadre d'un remplacement.

Missions

Gérer et suivre les contrats.
Accompagner les Directeurs dans le domaine foncier en vous appuyant sur une bonne connaissance de la réglementation des Baux Commerciaux.
Gérer les contrats négociés par les Directions Supports, dont la Direction Achat.
Collaborer avec le Département Propriété Intellectuelle et ou le cabinet d'avocats.
Veiller au respect des procédures.
Foncier : Gérer, négocier, rédiger les baux, conventions, conseil aux opérationnels.
M&A : Accompagner et conseiller les opérationnels dans le cadre des opérations de cession. acquisitions. Participer aux montages juridiques, à la négociation, formaliser la documentation juridique, participer aux audits.
Réaliser des études, des consultations techniques, assister et conseiller.
Gérer les dossier précontentieux et contentieux, avec les avocats.
Droit des sociétés : Assurer et superviser la vie sociale des filiales, participer à la réflexion, gérer leur réalisation avec la collaboration de l'assistante juridique.
Avec le soutien de l'assistance juridique, assurer le secrétariat juridique complexe.
Assister les dirigeants et participer aux diverses réunions, en organiser certaines, faire des présentations lors de comités de direction, ou autres assemblées, etc.,
Valider les documents juridiques transmis par les partenaires.
Superviser le reporting des filiales et faire de la veille juridique.

Profil du candidat

Vous êtes titulaire d'un diplôme de troisième cycle (Master 2 en droit des affaires : DJCE / Droit des contrats) complété par une expérience professionnelle similaire, d'au moins 3 ans (hors alternance).
Vous avez de bonnes compétences techniques ou la capacité à être opérationnel rapidement en droit des affaires, droit des contrats, droit commercial, droit des baux commerciaux, M&, droit des sociétés, droit de la concurrence, droit de l'environnement.
Vous savez gérer de nombreux dossiers en parallèle, dans plusieurs domaines du droit des affaires.
Votre très bon contact relationnel sera un atout pour vous intégrer à l'équipe et assurer vos missions auprès d'interlocuteurs internes / externes variés.
Vous êtes doté(e) d'une grande ouverture d'esprit pour l'apprentissage de notre environnement et nos spécificités.
Vous faites preuve de rigueur et probité dans le suivi de vos dossiers.

Conditions et Avantages

Salaire : 40 000€ - 48 000€ Annuel brut, selon profil

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Votre rôle en tant que Comptable Clients F/H, sera de gérer les comptes de l'entreprise, en gérant plusieurs aspects de la comptabilité.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le retail, basé à Paris, recherche un Comptable Clients F/H pour une mission d'intérim de 6 mois.

Missions

Émettre et contrôler les factures clients selon les procédures internes.
Enregistrer les factures et les avoirs dans l'ERP Oracle.
S'assurer de la conformité des données (prix, quantités, conditions contractuelles).
Suivre les litiges éventuels avec les équipes internes (commerce, ADV, logistique).
Comptabiliser les règlements clients, lettrer les comptes clients et s'assurer de la bonne imputation.
Suivre les retards de paiement et faire les relances nécessaires.
Participer aux clôtures comptables mensuelles et annuelles.
Contribuer aux projets de d'évolution de l'ERP.
Améliorer la qualité des données clients.
Assurer la création des fiches fournisseurs dans l'outil P to P (Procurement to Paye).

Profil du candidat

BAC+2 Type BTS Compta,
Pack Office, Connaissance Excel (niveau TCD, formules simples comme rechercheV,),
Rigueur, organisation, autonomie, dynamisme,
Bon relationnel et capacité rédactionnelle pour les échanges,
Résolution de problèmes, diplomatie et fermeté,
Capacité à prendre du recul, gérer les priorités et respecter des deadlines,
Aptitude à travailler en équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 32 000€ - 35 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant qu'Assistant Administratif F/H sera de vérifier la véracité des données.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'informatique, basé à Evry, recherche un Assistant Administratif F/H, pour un poste en intérim jusqu'à la fin d'année.

Missions

Récupérer les informations dans les requêtes.
Vérifier les informations et mettre en forme si nécessaire.
Alerter sur les écarts.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+2
Vous disposez d'une première expérience professionnelle dans le domaine administratif, ou vous souhaitez en acquérir une première expérience
Vous êtes organisé(e), avez un bon relationnel et êtes rigoureux/se.

Conditions et Avantages

Salaire : 24 7000€ Annuel brut (13ème mois inclus)
Conditions : 35h Hebdomadaires
Horaires : 7h30 - 15h30

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Contrôleur de Gestion F/H sera d'intervenir sur les missions ci-dessous détaillées.

]]> A propos de notre client

Notre client, basé à Argenteuil, recherche un Contrôleur de Gestion F/H pour un CDD de 6 mois.

Missions

Rattaché(e) directement au Responsable Administratif et Financier, vous interviendrez sur les missions suivantes :

Élaboration et suivi des budgets.
Analyse des écarts (réalisé vs budget / forecast).
Production de reportings mensuels à destination de la direction.
Mise en place et suivi d'indicateurs de performance (KPI).
Participation au suivi de la trésorerie et des flux financiers.
Contribution aux prévisions de trésorerie.
Interface avec le cabinet comptable.
Participation aux clôtures trimestrielles et annuelles.
Contrôle de la fiabilité des données financières.
Contribution aux levées de fonds et aux relations investisseurs.
Participation à l'amélioration des outils de gestion et de reporting.
Support sur des sujets juridiques, administratifs et RH.
Support sur des sujets opérationnels selon les besoin de la CEO du groupe.

Profil du candidat

Formation supérieure en finance, contrôle de gestion ou audit (BAC+3-4 type école de commerce, université ou équivalent).
Expérience minimum de 3 ans en contrôle de gestion, audit ou finance d'entreprise.
Excellente maîtrise d'Excel et appétence pour les outils financiers.
Rigueur, esprit analytique et sens du détail.
Capacité à travailler en autonomie.
Bon relationnel et esprit d'équipe.
Une expérience en environnement startup ou PME en croissance est un plus.

Conditions et Avantages

Salaire : 40 000€ - 50 000€ Annuel brut selon profil + potentiel de variable
Avantages : Télétravail partiel, Environnement dynamique en forte croissance, Exposition à des sujets stratégiques

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Votre rôle en tant qu'Agent de Transit Aérien F/H sera d'être en charge de l'ensemble des transits aérien.

]]> A propos de notre client

Notre client, l'un des leaders de son secteur d'activité, basé à Roissy, recherche un Agent de Transit Aérien F/H pour un poste en CDD de 2 mois, en vue d'opportunité.

Missions

Coordonner l'expédition (import/export).
Superviser les documents d'import/export nécessaires.
Édition des documents de transport (Bon de livraison/LTA/Douane/CMR…).
Assurer le suivi des transports de bout en bout.
Informer les clients de l'état d'avancement.
Participer à l'optimisation des coûts de transport.

Profil du candidat

Une première expérience de 2 à 5 ans réussie sur un poste similaire.
Un bon relationnel.
Motivé(e), à l'écoute et bon esprit d'équipe.
Anglais (oral et écrit).

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 37 000€ Annuel brut
Conditions : 39h Hebdomadaires
Horaires : 8h30 - 17h30
Avantages : Tickets restaurant, Primes, Mutuelle

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Votre rôle en tant qu'Acheteur Spécialiste F/H sera d'intervenir sur l'ensemble du cycle achats, de la définition des stratégies jusqu'au pilotage de la performance, avec une forte dimension analytique et internationale.

]]> A propos de notre client

Notre client, entreprise industrielle internationale, basé à Paris, recherche un Acheteur Spécialiste F/H pour une mission d'intérim de 3 mois.

Missions

Sourcing stratégique & veille marché

Définir et déployer des stratégies achats pour les catégories Chemicals et Packaging au niveau régional, en lien avec le Category Manager.
Réaliser des analyses de marché afin d'identifier des leviers d'optimisation des coûts et des opportunités d'amélioration technique.
Assurer une veille active sur les tendances, indices et risques fournisseurs.
Identifier et intégrer de nouveaux fournisseurs innovants au panel existant.

Pilotage de la performance

Contribuer à l'atteinte des objectifs d'économies et de performance financière.
Mettre en place et suivre les indicateurs clés (KPI), forecasts et reporting achats.
Conduire des revues de performance avec les fournisseurs stratégiques.
Produire des analyses et recommandations à destination du management.
Élaborer des rapports de dépenses (spend analysis) incluant consolidation, analyse et restitution des données.

Collaboration & amélioration continue

Animer la communauté achats sur les catégories concernées.
Travailler en étroite collaboration avec les équipes achats, opérations et commerciales.
Participer à des projets transverses à l'échelle internationale.
Challenger les besoins internes et proposer des alternatives à forte valeur ajoutée.

Profil du candidat

Formation supérieure en achats, supply chain ou domaine connexe.
Expérience confirmée en achats, idéalement sur des catégories techniques ou industrielles.
Anglais courant indispensable dans un environnement international.
Excellente maîtrise d'Excel / Google Sheets et forte appétence pour l'analyse de données.
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Bon relationnel et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés.
Esprit d'équipe et capacité d'adaptation.
Capacité à travailler dans un environnement dynamique avec des délais contraints.

Conditions et Avantages

Salaire : 40 000€ - 44 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant que Chargé de Clientèle F/H sera de répondre aux clients et de mener à bien les interventions des techniciens.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur industriel, basé à Morsang-sur-Orge, recherche un Chargé de Clientèle F/H pour une longue mission d'intérim en vue d'une opportunité.

Missions

Prise de RDV pour les clients industriels.
Gestion des plannings sur logiciel interne très complet.
Contact clients et techniciens.
Travail en open-space dans l'équipe planification actuelle.

Profil du candidat

Vous êtes issu(e) de formation BAC+2
Vous disposez d'une expérience similaire sur un autre poste,
Vous maîtrisez les appels sortants,
Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme et d'un excellent relationnel.

Conditions et Avantages

Salaire : 24 000€ Annuel brut
Conditions : 35h Hebdomadaires

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Compta Polyvalent SAP F/H sera de gérer en lien avec les fournisseurs le traitement des délais des factures et des litiges.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur du service, basé à Massy, recherche un Compta Polyvalent SAP F/H pour une mission d'intérim de 4 mois.

Missions

La gestion des immobilisations.
Le traitement des opérations interco et des notes de frais.
Le respect des obligations fiscales.
Le suivi de la trésorerie et la fiabilité des données comptables à travers les contrôles, les rapprochements bancaires et les inventaires.

Profil du candidat

Vous avec un BTS en comptabilité gestion validé,
Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum en comptabilité fournisseurs,
Vous maîtrisez le logiciel SAP.

Conditions et Avantages

Salaire : 33 000€ - 35 000€ Annuel brut
Conditions : 39h Hebdomadaires

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Comptable Général F/H, sera de gérer les comptes de l'entreprise, en gérant plusieurs aspects de la comptabilité.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le retail, basé à Paris, recherche un Comptable Général F/H pour une mission d'intérim de 6 mois.

Missions

Sous la responsabilité du Responsable Comptable, sur un périmètre de 3 sociétés en double référentiel, soit seul (e) ou en binôme, vous :

Vous assurez le suivi et la justification des comptes généraux, notamment fiscaux et sociaux.
Établissez les déclarations fiscales dont la TVA, CET, TASCOM... en lien avec le calendrier fiscal.
Suivez et justifiez les comptes relatifs aux écritures de paie et charges de personnel, en collaboration avec la responsable paie et le contrôle de gestion.
Participez aux clôtures mensuelles conformément aux calendriers fixés par le groupe, comprenant les calculs des provisions, la saisie des opérations.
Participez de façon ponctuelle au suivi des comptes relatifs aux baux commerciaux.
Participez aux projets en lien avec l'évolution des réglementations et des outils.
Savez anticiper les échéances, faire preuve d'organisation et de sens critique.
Savez travaillez en lien avec les équipes aussi bien internes au service comptable qu'externes (RH,CDG, administration…).

Profil du candidat

Issu(e) d'une formation de niveau BAC+2/3 en Comptabilité Finance, vous justifiez d'une expérience de minimum 10 ans en qualité de comptable général
Vous disposez de connaissances fiscales et sociales,
Vous maîtrisez le Pack Office.
ORACLE est un plus.
Rigoureux (se), méthodique et opérationnel (le). Vous savez faire preuve d'autonomie et de prise d'initiative.
Un anglais professionnel à l'écrit est demandé.

Conditions et Avantages

Salaire : 42 000€ - 45 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant qu'Assistant Commercial F/H sera d'assister l'équipe de vente interne.

]]> A propos de notre client

Notre client, l'un des leaders de son secteur d'activité, basé à Saint-Thibault-des-Vignes, recherche un Assistant Commercial F/H pour une mission d'intérim de 18 mois.

Missions

Relation client et gestion commerciale :

Conseiller les clients sur les produits en s'appuyant sur ses compétences techniques, et orienter si besoin vers le commercial itinérant compétent.
Établir les devis (cotations) en répondre aux demandes des clients.
Suivre les commandes jusqu'à leur livraison finale.
Gérer l'approvisionnement des produits : via le Siège, une filiale ou un fournisseur externe.

Support au commercial itinérant :

Prendre les rendez-vous clients pour le binôme commercial.
Prospecter et met à jour la base de données clients (coordonnées, besoins, historique...).
Suivre les aspects administratifs et financiers des dossiers clients (facturation, paiements, relances...).

Missions complémentaires :

Accompagner le PDG lors de déplacements professionnels (en France).

Profil du candidat

Une première expérience de 2 à 3 ans réussie sur un poste similaire.
Permis B impératif.
Anglais courant.
Un bon relationnel.
Motivé(e), à l'écoute et bon esprit d'équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 28 000€ - 32 000€ Annuel brut
Conditions : 35h Hebdomadaires
Horaires : 9h30 - 17h30
Avantages : Tickets restaurant

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Votre rôle en tant que Comptable Unique F/H, sera de piloter et d'interagir avec les cabinets comptables.

]]> A propos de notre client

Notre client, basé à Massy, recherche un Comptable Unique F/H en CDI, pour venir en soutient à l'adjoint du DAF dans la tenue de la comptabilité de l'entreprise.

Missions

Gestion de la comptabilité clients et fournisseurs (Saisie, imputation, paiements, lettrage et rapprochements, suivi des balances agées).
Rapprochement des indemnités perçues avec les éléments de paie.
Suivi des écarts et relances auprès des organismes si nécessaire.
Cadrage et transmission des RFA et RFT au cabinet.
Transmission des informations aux cabinets pour les factures à préparer.
Interface et coordination entre le cabinet comptable et les secrétaires des différentes structures.
Gestion des provisions (CCA FNP FAE AAR).
Gestion des écritures de stocks.
Traitement de la boite mail.
Suivi des prestataires comptables.
Préparation du dossier d'audit pour les commissaires aux comptes.
Participation aux déclarations fiscales (IS, CVAE, TVA, CFE…).
Participer au reporting financier et aux clôtures mensuelles et annuelles.

Profil du candidat

BAC+3 en comptabilité,
Expérience de 5 ans dans l'environnement comptable et financier,
Bonne utilisation des logiciels informatiques (Word, Excel, Power Point, …),
Qualités relationnelles et esprit d'équipe,
Autonomie, rigueur, anticipation et réactivité,
Capacité à coordonner plusieurs interlocuteurs.

Conditions et Avantages

Salaire : 37 000€ - 40 000€ Annuel brut fixe sur 12 mois + prime annuelle de 10%
Avantages :

Prime d'intéressement (environ 1,5 mois de salaire),
2 jours de télétravail/semaine mardi obligatoire ( 3 jours de présence) idéalement après la PE de 6 mois,
Ticket restaurant (pris en charge à 60%),
Remboursement des titres de transport à 75% (si la loi le permet à nouveau cette année),
Restaurant d'entreprise,
Salle de sport dans le bâtiment,
Mutuelle/prévoyance AXA pris en charge à 60%.

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle en tant que Comptable Clients et Facturation F/H, sera d'être en charge de la conformité des processus de facturation et de recouvrement.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le BTP, basé à Ferrières-en-Brie, recherche un(e) Comptable Clients et Facturation F/H, pour un poste en CDD de 6 mois pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité

Missions

Facturation :

S'assurer de la bonne application des processus de facturation et de crédit clients, veiller à la conformité et à la fiabilité des documents émis, superviser les assistantes commerciales (ADV)dans la réalisation de leurs tâches de facturation.
Recouvrement et contentieux : gérer le portefeuille de recouvrement francilien et superviser le portefeuille de recouvrement provincial, assurer le suivi des dossiers de pré-contentieux et contentieux, superviser l'utilisation des outils et des méthodes associés au recouvrement.
Risque de crédit des clients : analyser les risques de crédit des clients, recommander les garanties à mettre en place.

Lise non exhaustive

Profil du candidat

Vous êtes issu de formation BAC+2 en comptabilité
Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum
Vous faites preuve de rigueur et de réactivité

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 32 500€ brut annuel sur 13 mois
Avantages : Primes d'intéressement et de participation

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Votre rôle en tant que Contrôleur de Gestion F/H sera de garantir le pilotage financier et la fiabilité des données de gestion.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le nucléaire, basé à Morestel, recherche un Contrôleur de Gestion F/H pour un poste en intérim de 3 mois.

Missions

Élaborer et piloter les budgets.
Analyser et suivre la rentabilité des projets.
Animer et superviser les processus de clôtures mensuelles, de forecast / re-forecast, auprès de la direction.
Contrôler et optimiser la trésorerie.
Coordination transverse avec les chargés d'affaires et leur projets - Flow business et projet.
Participer à l'évaluation des risques juridiques et contractuels des différents projets.
Gérer les projets liés aux systèmes d'information impactant le process Gestion, notamment l'accompagnement au changement d'ERP.
Participer activement à des analyses transverses ponctuelles ainsi qu'au déploiement de projets.

Profil du candidat

Disponible rapidement et avec une expérience confirmée sur un poste similaire, vous savez vous adapter rapidement à tout nouvel environnement.
Profil rigoureux, consciencieux et autonome, vous savez être force de proposition et souhaitez vous investir au sein d'une nouvelle structure.

Conditions et Avantages

Salaire : 50 000€ - 60 000€ Annuel brut

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60 Quai Perrache
69002 Lyon
fr]]> Votre rôle en tant qu'Assistant Commercial et Administratif F/H sera de collaborer avec différentes équipes.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans la chimie, basé à Rueil-Malmaison, recherche un Assistant Commercial et Administratif F/H pour une mission d'intérim de 3 mois, minimum.

Missions

Support administratif et organisationnel

Gestion des agendas et coordination des plannings.
Organisation des déplacements (réservations, logistique, gestion des accès aux sites clients).
Coordination de séjours pour les clients, délégations et collaborateurs internationaux.
Participation à l'organisation d'événements internes (réunions, séminaires, etc.).
Assistanat direct du Directeur de Business Unit.

Support commercial et accompagnement des équipes

Gestion et suivi des dossiers commerciaux : appels d'offres, manifestations d'intérêt, dossiers de préqualification.
Suivi et gestion de la boîte mail dédiée au service.
Contribution à la préparation des propositions technico-commerciales.
Appui aux équipes projets dans la coordination et le montage des offres.

Coordination interne et gestion administrative

Organisation de l'intégration des nouveaux collaborateurs (création des accès, coordination administrative).
Interface avec les différents services internes.
Support au bon fonctionnement de l'équipe (gestion des fournitures, support logistique quotidien).

Profil du candidat

Formation BAC+2 à BAC+3 en assistanat, gestion ou commerce.
Expérience en assistanat administratif et/ou commercial appréciée.
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word).
Niveau d'anglais intermédiaire (B1/B2 à l'écrit et à l'oral).
Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et proactivité.
Excellentes qualités relationnelles et esprit d'équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 25 000€ - 30 000€ Annuel brut

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Rejoignez Robert Half en tant que Business Developer en Recrutement H/F au sein de l'équipe spécialisée sur les métiers de la Comptabilité et de la Finance, pour le bureau de Massy.

]]> Robert Half : pourquoi ?

Un groupe solide : Evaluée à 7,2 milliards de dollars, nommée par Forbes dans la catégorie « Meilleurs employeurs au monde », « entreprises les plus admirées au monde » par Fortune et depuis plusieurs années « Best Place to Work », vous aurez l'opportunité de rejoindre un Groupe solide et qui soutient l'évolution de chaque collaborateur. En France et dans le monde,

Une culture d'équipe : rejoindre Robert Half c'est avant tout rejoindre une équipe, dans un environnement de travail positif et collaboratif

Outils technologiques performants : L'utilisation de puissants outils au quotidien tels que Salesforce ou l'Intelligence Artificielle seront au service de votre réussite !

Développement de carrière : Tout au long de votre parcours chez Robert Half, un programme de formations sur-mesure vous sera proposé par une équipe dédiée avec le soutien de votre manager, alliant partage d'expérience, formation technique liée à notre secteur, apport d'informations sur les tendances de notre secteur d'activité, développement personnel.

Incentive : Tout au long de l'année, des challenges nationaux et internationaux seront au programme. En équipe ou individuellement, venez défier les meilleurs consultants Robert Half et tentez de remporter un voyage à Las Vegas !

Vos missions :

Vous développez et fidélisez un portefeuille de clients stratégiques

Animé(e) par un esprit commercial et une vraie passion pour une qualité de service différenciante, vous créez et entretenez des liens durables avec les décideurs d'entreprise pour les départements Comptables et Financiers. Grâce à une prospection ciblée et à un suivi rigoureux, vous contribuez activement à la notoriété et à la performance de votre équipe

Vous êtes l'expert(e) de référence sur les métiers de la Comptabilité et de la Finance

Vous recrutez et accompagnez votre réseau de candidats

Vous détectez les opportunités et accompagner la croissance de vos clients

Votre expérience pour nous rejoindre :

Vous avez une expertise avérée sur les métiers de la Comptabilité et de la Finance pour y avoir évolué en tant qu'opérationnel ou pour avoir recruté ce type de profils en cabinet ou en entreprise ? Ou bien vous avez une expérience réussie d'au moins 5 ans en business développement dans le secteur du service ?

Vous êtes passionné(e) par le développement commercial et la création de réseau.

Vous aimez évoluer dans un environnement stimulant, où challenge et innovation rythment le quotidien.

Votre curiosité, votre sens de l'écoute, votre capacité d'apprentissage et votre aisance relationnelle sont vos meilleurs atouts pour réussir.

Avantages et conditions

Salaire : 35 à 45 ke par an en fonction de votre expérience + bonus mensuel déplafonné basé sur votre performance individuelle

CDI statut cadre

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Votre rôle en tant qu'Auditeur F/H sera d'aider la direction financière à recadrer une partie de la comptabilité sur une période donnée.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur du service, basé à Saint-Denis, recherche un Auditeur F/H pour une mission d'intérim de 2 mois.

Missions

Analyser et évaluer les processus financiers et opérationnels pour garantir leur conformité.
Participer au « recadrage » de la comptabilité fournisseurs, de déclaration TVA, lettrer sur une période relativement ancienne jusqu'à ce jour.
Identifier les risques potentiels en analysant, posant les bonnes questions en interne, proposer des solutions pour les atténuer.
Collaborer avec les comptables, la direction financière, pour aider à mettre en œuvre des recommandations d'amélioration ; remonter les anomalies/erreurs.
Assurer le suivi des actions correctives.

Profil du candidat

Vous êtes titulaire d'un diplôme en finance (BAC+4/5) d'une école de commerce ou équivalent et justifiez d'une première expérience de deux ans en finance d'entreprise, audit.
Vous maîtrisez les outils informatiques et êtes sur à l'aise sur Excel (TCD, recherches V), connaissance ERP.
Vous êtes capable d'analyser et d'interpréter des données avec rigueur et efficacité.
Vous possédez de solides compétences en communication pour collaborer avec les parties prenantes.
Vous êtes autonome, organisé(e) et orienté(e) vers les résultats.

Conditions et Avantages

Salaire : 40 000€ - 50 000€ Annuel brut

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Votre rôle en tant que Chargé de Recouvrement F/H sera de gérer un portefeuille d'encours clients dédié.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le service, basé à Aix-en-Provence, recherche un Chargé de Recouvrement F/H pour un poste en intérim de 4 mois.

Missions

Le suivi des factures impayées du périmètre clients confié (BTOB), recouvrement amiable.
Négociation avec les clients de leurs conditions de règlement et mise en place des garanties nécessaires.
Analyser avec les commerciaux les impayés et identifier les clients nécessitant un suivi particulier, gestion des litiges et établissement des remboursements si besoin.
Avertir son management des situations changements qui ont un impact sur les résultats du service.
Faire le lien avec les services internes pour la mise à jour des informations clients dans l'outil de gestion.
Assurer la fiabilité des données comptables.

Profil du candidat

Titulaire d'un BAC+2/3 vous justifiez d'une première expérience solide et réussie sur un poste similaire,
Vous avez de bonnes bases comptables,
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et de recouvrement,
Vous faites preuve d'une grande rigueur et capacité d'analyse dans votre travail,
Vous avez le sens du service et relationnel clients et les services internes,
Vous êtes force de propositions et aimez le travail en équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 26 000€ - 30 000€ Annuel brut
Conditions : 37h Hebdomadaires avec RTT

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Votre rôle en tant que Chargé de Recrutement F/H, sera d'identifier, d'attirer et de sélectionner les meilleurs talents afin de répondre aux besoins en recrutement de l'entreprise.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à La Courneuve, recherche un Chargé de Recrutement F/H, pour une mission d'intérim de 7 mois.

Missions

Définir et mettre en place une stratégie de sourcing adaptée afin d'identifier les canaux de recrutement les plus pertinents (jobboards, réseaux professionnels, approche directe, etc.).
Piloter l'intégralité du processus de recrutement, de l'analyse du besoin à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents canaux de recrutement.
Réaliser des actions de sourcing et de chasse de candidats via les jobboards et les réseaux professionnels.
Effectuer la présélection des candidatures (analyse des CV, qualifications téléphoniques).
Conduire les entretiens de recrutement en français et en anglais, en visioconférence (Teams) ou en présentiel.
Accompagner et conseiller les managers opérationnels dans la définition de leurs besoins et dans la prise de décision finale.
Assurer un suivi rigoureux des candidatures et garantir une expérience candidat qualitative.
Participer au recrutement de profils variés, principalement dans le secteur industriel, idéalement dans l'environnement nucléaire.

Profil du candidat

Formation : BAC+2
Vous disposez d'une expérience de 6 ans minimum en recrutement,
Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie,
Anglais courant obligatoire.

Conditions et Avantages

Salaire : 35 000€ - 45 000€ Annuel brut
Conditions : 35h Hebdomadaires
Statut : Cadre, forfait jours

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Votre rôle en tant qu'Opérateur Logistique F/H sera d'être en charge des relations commerciales établies avec les clients et des orientations des choix des moyens de transports définis par le Responsable.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Toulouse, recherche un Opérateur Logistique F/H pour une mission d'intérim de 4 mois.

Missions

Prévoir l'activité par le recueil des commandes clients et l'organisation des opérations de transport.
Suivre l'activité distribution au quotidien, afin de prévenir des écarts par rapport aux engagements.

Prévision de l'activité Distribution :

Recueillir les commandes clients (externes ou internes).
Préciser avec les clients les termes de la demande et négocier la plage horaire de livraison qui facilite l'organisation des opérations de transport.
Garantir l'enregistrement des commandes clients dans l'ERP.
Appliquer les règles d'affectation des transporteurs définies, rechercher les moyens de transport en situation de satisfaire les demandes en respectant la réglementation transport et en optimisant le taux d'utilisation des camions gérés.
Construire la totalité des plannings transports des camions gérés et transmettre les ordres de transport et s'assurer de la bonne prise en compte des commandes.
Surveiller le chargement des commandes pour permettre une livraison dans les plages horaires définies
Renseigner les clients sur la situation de leurs commandes en anticipant les écarts par rapport aux engagements produits et délais.
Remonter les réclamations émises par les clients ainsi que les dysfonctionnements où incidents.

Profil du candidat

Vous justifiez d'un diplôme spécialisé et/ou avez une expérience professionnelle de 3 ans minimum idéalement sur un poste similaire.
Vous avez de bonnes notions d'anglais de préférence.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avoir travaillé sur un ERP est un plus.

Conditions et Avantages

Salaire : 27 000€ - 32 000€ Annuel brut selon profil

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Votre rôle en tant que Chargé de Relation Clients F/H sera la réception des clients BtoB.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le médical, basé à Guyancourt, recherche un Chargé de Relation Clients F/H pour un poste en intérim de 4 mois.

Missions

Gestion de la relation client.
Gérer les complaintes (réclamation ou anomalie).
Traiter les demandes.
Assurer le suivi.
Utiliser une communication efficace pour résoudre tous les besoins des clients.
Mettre à jour et maintenir les systèmes de base de données.
Atteindre les indicateurs clés de performance.
Savoir travailler dans l'urgence et prioriser les actions.

Profil du candidat

Vous disposez d'une expérience de minimum 3 ans sur un poste en relation client.
Vous aimez le contact client, résoudre des problèmes et proposer des solutions.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Vous faites preuve de bon relationnel et d'esprit d'équipe.

Conditions et Avantages

Salaire : 35 000€ - 40 000€ Annuel brut

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
fr]]> Votre rôle sera de piloter l'ensemble de la comptabilité clients et du recouvrement, avec un rôle central dans l'optimisation du cashflow.

]]> A propos de notre client

Notre client, groupe industriel international de premier plan, basé à Antony, recherche un Credit Manager F/H en CDI.

Reconnu pour son expertise technologique dans des environnements exigeants, notre client conçoit et commercialise des solutions à forte valeur ajoutée destinées à des secteurs critiques. Présent dans de nombreux pays, il s'appuie sur une organisation structurée et des standards élevés en matière de qualité, de sécurité et de performance. L'entreprise se distingue par une forte culture d'innovation, une proximité avec ses clients et une exigence opérationnelle élevée.

Missions

Rattaché(e) à la Direction Financière, vous pilotez l'ensemble de la comptabilité clients et du recouvrement, avec un rôle central dans l'optimisation du cashflow et la gestion du risque client.

Missions principales

Piloter le recouvrement des créances et améliorer les indicateurs de performance (DSO, cashflow).
Suivre les litiges, encaissements et plateformes de dématérialisation.
Analyser le risque client et définir les limites de crédit.
Assurer la qualité des données clients dans les systèmes.
Manager une équipe multisite et optimiser les processus.
Garantir la fiabilité de la comptabilité clients (clôtures, provisions, justification des comptes).

Profil du candidat

Formation supérieure en finance/comptabilité.
Expérience confirmée en management et en comptabilité clients/recouvrement.
Maîtrise de SAP et Excel.
Excellentes capacités d'analyse, rigueur et sens du relationnel.
Anglais opérationnel voire courant.

Conditions et Avantages

Salaire : 58 000€ Annuel brut
Avantages : Télétravail

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Votre rôle en tant que Juriste DPO F/H, sera d'intervenir sur des enjeux de protection des données personnelles et d'accompagner les équipes opérationnelles.

]]> A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans l'industrie, basé à Vélizy, recherche un Juriste DPO F/H pour un CDD de 6 mois en vue d'une opportunité.

Missions

Rattaché(e) au Responsable Juridique et Contentieux, vous intervenez sur des enjeux de protection des données personnelles et accompagnez les équipes opérationnelles dans la mise en œuvre des bonnes pratiques en matière de données personnelles.

A ce titre, vos missions sont orientées autour de plusieurs axes :

Piloter la conformité RGPD et tenir le registre des traitements.
Conseiller les équipes métiers (RH, IT, marketing…).
Réaliser les AIPD / DPIA.
Gérer les demandes d'exercice des droits et les violations de données.
Être l'interlocuteur de la CNIL.
Sensibiliser et former les collaborateurs.

Profil du candidat

BAC+5 en droit (droit du numérique / données personnelles).
10 ans d'expériences en tant que juriste RGPD ou DPO.
Maîtrise du RGPD, bonne compréhension des enjeux IT.
Rigueur, autonomie, pédagogie.

Conditions et Avantages

Salaire : 60 000€ - 75 000€ Annuel brut
Télétravail : Oui

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Bâtiment Green Valley Hall A, 4è étage
91300 Massy
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